★オープニングスタッフ募集！★旭区での新しいスタート！★サービス提供責任者（正社員）／ICT活用で残業ほぼなし／研修制度・福利厚生充実◎夜勤なし・日勤のみ・夜勤なし☆未経験OK！賞与＆昇給あり（投稿ID : 1k0ajy）

＼横浜市旭区オープニングスタッフ！／ サービス提供責任者【正社員】を募集します！ 未経験者大歓迎♪横浜市旭区で新しいヘルパー事業所がオープンします。 オープニングスタッフとして、一緒に明るく楽しい職場を作りませんか？ 二俣川駅から徒歩圏内、アクセスも良好です！ 人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。 ホームページやフェイスブックでも会社の雰囲気は感じられますが、実際の会社の雰囲気を知っていただく為、会社説明・職場見学を全ての事業所で実施しています。弊社求人に少しでも気になる方がいらっしゃいましたら、まずはお気軽にご応募いただければと思います。 ▶新事業所スタートに向けて ※現在、管理者は決定しています。スタッフが揃い次第開設♪ ※開設までの間は泉区の事業所での研修となります。 ▶求人面接は泉区の事業所となります。 【泉区事業所（面接場所及び開設までの研修場所）】 場所： 横浜市泉区和泉町5732-1　いずみ野ハイツ1階　105号室 アクセス： ◆ 相鉄いずみ野線　いずみ野駅より　徒歩1分 ◆ 市営地下鉄　立場駅よりバス6分 ▶訪問インセンティブあり 月訪問80件から５件超えるごとに＋5000円/月 ※月80件～84件　＋5000円/月 ※月85件～90件　＋10000円/月 ※月91件～95件　＋15000円/月 ※月96件～100件 ＋20000円/月 ▶昇給・賞与あり あなたの努力がしっかり評価される環境です。年に1回の昇給と2回の賞与で、あなたの頑張りをしっかり還元します。 ＼★よこはまグッドバランス賞の認定企業です。★／ ＼★えるぼし認定企業【３つ星】★／ 訪問介護のサービス提供責任者（横浜市旭区）仕事内容： サービス提供責任者未経験も大歓迎♪ 【仕事内容】 １ 訪問介護の利用申込み等の調整、 　利用者の状態の把握 ２ ケアマネージャーとの連絡・調整 ３ 訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ４ 訪問介護計画の作成 ５ その他、サービスに関わる 　提供責任者業務 ６ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） 【月給】303,000円～ ＋【インセンティブ手当】 ＋【各種手当】 【内訳】 ・基本給：258,000円/月 ・時間外手当：45,000円/月（23時間相当分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給 ※現状、ICT活用により残業は少ない職場です。 ※事業所会議・研修の時間外手当は別途支給。 ――――――――――――――――― 【昇給（年1回）】 【賞与（年2回）】 ※1回の賞与で10万～70万支給。 ※事業所の売り上げが悪い場合でも個人で過去半年の訪問件数が目標値に達していれば賞与最低保証制度として20万円の支給を行っています。 ※頑張った分だけ賞与でも還元♪詳細は面談にて。 【インセンティブ（毎月）】 月訪問80件から５件超えるごとに ＋5000円/月 【各種手当】 ■祝日手当 +1,000円（1訪問/時） ■年末年始手当 基本はお休みです。 訪問時間により支給。 －12月29日、30日、1月2日、3日 ・生活３の場合：2,300円/時 ・身体２の場合：2,800円/時 －12月31日、1月1日 ・生活３の場合：2,400円/時 ・身体２の場合：2,900円/時 ■サブリーダー手当 +10,000円/月 ■リーダー手当 +20,000円/月 ■セクションリーダー手当 +30,000円/月 ■確定拠出年金（IDeCo+） ＋4000円/月 ■ベネフィットステーション加入 ■SNS手当 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康診断 ■通勤交通費全額支給 ■慶弔見舞金制度 ■誕生月にクオカードプレゼント） ■職員紹介制度 ■表彰 ■職務発明手当(該当者) ■研修・資格補助 ・資格取得支援制度 ・外部研修手当制度 ■各種社会保険完備 応募要件： 介護福祉士 　または、 5年以上の実務経験を有する ・実務者研修修了者 ・介護職員基礎研修者 ・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、職種に関係なく介護に従事した機関の実務経験となります。 詳細はホームページ求人サイトをご覧ください。 『ひとはな　かいご』で検索