◎業務内容 ■フィールドセールス(ソリューション営業) ・採用課題のヒアリング・特定(オンライン商談) ・提案資料・見積の作成 ・サービス設計、料金プラン等の改定 ※ご志向性に合わせ、以下へ参画も可能 〈メンバー育成・マネジメント〉 ・配下メンバー、新入社員の教育・オンボーディング ・研修計画の立案・実行 〈事業開発、組織開発〉 ・プロジェクトマネジメント(市場調査・予算作成・戦略立案・進行管理) ・チームマネジメント(プロジェクトメンバーの業務管理) ・事業課題の特定、および課題解決の施策検討 ・新規事業や既存事業改善のためのサービス企画・推進・実行 ◎給与 月収:350,000円~480,000円 年収:5,000,000円~7,000,000円 役職手当 特別手当 ◎みなし残業 固定残業代:58,594円~78,125円 固定残業時間:25時間 超過分については別途支給 ◎時間 フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) 月平均残業時間:25時間以下 ◎資格 大学卒以上 職種:3年以上 業種:未経験OK ▼応募条件 中途採用領域、または求人メディア領域での法人営業経験をお持ちの方(目安:3年以上) ※求人広告、ダイレクトリクルーティング、人材紹介(エージェント)等の経験を想定しています。 ※恐れ入りますが、「人材派遣営業」のみのご経験の方は今回は対象外となります。 ※転職回数:これまでの転職回数が2~3回までの方 ▼歓迎条件 求人広告などの「媒体営業」ご経験をお持ちの方 求人メディア(例:BIZREACH)求人広告代理店での営業経験をお持ちの方 社会人経験4年~6年程度の方 ◎試用期間 3ヶ月 使用期間中の待遇面・給与面変更なし ◎募集人数 2名 ◎休日 完全週休二日制:土日祝 ◎待遇・福利厚生 ・賞与あり:年2回/3ヶ月分(2月・8月) ・昇降格:年2回(6月・12月) ※最短半年昇格実績複数あり ・産休/育休実績あり ・リーダー手当(1~3万円)/マネージャー手当(3~10万円) ・月間MVP(5万円)/月間 MVG(チーム単位/一人1万円) ・SNS手当(指定SNSのフォロワー数に応じて最大1万円/月) ・PC、社用携帯他必要備品支給 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・産前産後休業、育児休業(取得実績複数あり) ・有給休暇(入社初日に10日付与) ・夏季休暇(特別休暇として3日付与) ・歓迎ランチ、チーム交流会補助 ・資格取得奨励制度(取得にかかる費用の8割/最大10万円補助) ・リモート(週2回まで)、出社のハイブリット勤務。(月曜:全社出社日/週1回:チーム出社日あり) ・ライフステージに応じた働き方(時短勤務等) ・副業OK ・服装自由 ・社内勉強会、ロールプレイング毎週開催 ・受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙 ◎勤務地の変更の範囲 会社の定める事業所(リモートワーク含む) 転勤の可能性なし
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