【業務内容】 1.(履行管理工程) 各所から集まる買い取り・仕込案件データの迅速なデータベース入力、ステータス管理、課題抽出。 仲介会社・売主様・司法書士・社内決裁者とのハドルによる、契約~決済に至る各種書類・期日・履行の安全管理(Give)。 2.(事業推進工程) 販売部隊が即座に提案・営業できるよう、物件詳細・収支・周辺情報を網羅した販売資料の作成・アップデート。 集中力を高めるWeb/紙面広告作成に向けた広告担当部署との連携、およびリフォーム仕様決定に向けた建築部門との調整。 3. (組織・事務工程) 爆発的に増加する案件数に対応するための事務フロー改善(BPR)、入力テンプレートの標準化(型化)。 営業メンバーとの日常的なコミニケーションによるボトルネックの解消、および新人メンバーへの業務OJT・サポート。 【職種カテゴリー】 買取 【給与】 月給:280,000円~ 年収:3,640,000円~5,200,000円 通勤手当 賞与(6月、12月) 四半期表彰制度(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回) 【みなし残業】 あり 30時間分の時間外手当として、52,900円を支給。 30時間を超える時間外労働分についての割り増し賃金は追加で支給。 【時間】 9:00~18:00 実働:8時間 休憩:1時間 残業:あり 平均残業時間:20時間 【資格】 大卒以上 業界・職種未経験可 不問 【試用期間】 あり/5ヶ月/■条件の変更なし 【募集人数】 1~4名 【休日】 年間休日115日 週休2日/土、日 育児休暇、産前産後休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、夏期休暇 【待遇・福利厚生】 労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険 ・各種表彰制度 ・資格取得報奨金制度 ・宅建資格補助 ・住宅支援制度(住宅購入の支援金として200万円を支給) ・慶弔見舞金制度 ・LDH休暇(生理休暇) ・産休育休制度 ・出産手当制度(勤続5年以上、第一子20万円 第二子30万円 第三子100万円
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