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IDEAL REWさんのプロフィール

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ニックネーム :
IDEAL REW

認証 :
電話番号

評価 :
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性別 :
非公開

登録日時 :
2022/01/31

居住区 :
未登録

職業 :
未登録



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正社員

不動産営業職

年収6,500,000円 新宿区
■業務内容: 営業職の役割は事業用の店舗物件を「借りて」「貸す」ことです。 新人社員は「貸す(物件紹介)」営業からスタートします。 出店を検討している飲食店企業様に、物件の紹介をしていきます。 まずは出店計画のある飲食店オーナー様の新規開拓から取り組んで頂きます。 ■営業スタイル: ・反響営業、訪問営業、架電営業、紹介営業など、様々な営業手法で出店計画がある飲食店企業に、物件の紹介業務を行って頂きます。 営業手法は様々なものがあり、自分に合った営業手法を選択することが出来ます。 また、不動産営業が未経験な方でも、創業以来培ってきた店舗不動産を扱うノウハウを時間を惜しむことなく伝授していきますので、安心して営業活動に専念できます。 【応募条件】 <必須> ・営業職経験者もしくはそれに見合う経験のある方。 <歓迎> ・新規の営業活動の経験があり、新規営業に抵抗のない方 ・飲食企業や店舗不動産に興味がある方 以下の求める人物像に違和感がなく共感できる方。 【求める人物像】 □営業職が大好き。営業職以外は考えていない。営業という仕事にこだわりがある。 □専門的な知識が会得でき、対経営者に通用する営業力を身に着けたい。 □成果を出すことは当然だが、日々専門知識が会得できるため、自分の成長が実感できる営業職に魅力を感じる。 □会社の方針が明確で、目的、目標、評価が明確な会社で働きたい。 □完成された組織ではなく、自分の成果が会社の成長に寄与している実感が持てる会社で働きたい。 □年功序列の会社ではなく、実力主義の会社を希望し、実力で役職を上げていきたい。 □入社後3年で、年収1,000万が可能な環境に身を置きたい。 【勤務形態・時間】 10:00〜18:30(実働8h・休憩1.5h) 月残業40時間程度 【休日】 完全週休2日制(土日) 年間休日130日 有給休暇:年間10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 慶弔休暇、特別休暇 など 年間休日:130日(有給休暇含まず) 【待遇・福利厚生】 ・試用期間3カ月あり(待遇変動なし) ・社保完備 ・退職⾦制度、従業員持株会 ・PC、携帯貸与(通信費などは会社が全額負担) ・海外宿泊施設利用(ハワイ:リッツカールトンワイキキレジデンス) ・結婚祝金、出産祝金、弔慰⾦ ・定期健康診断 ・通勤手当全額支給 【給与備考】 ・⽉給:固定給33万円以上 ※固定残業代7万6400円/40時間分含む  超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・能力に応じて、当社規定により決定します。 ・昇格、昇給:最大年4回、昇格基準:数字評価のみ ※3カ月連続予算達成で⾃動昇格) ・賞与:会社業績連動賞与(四半期毎、年4回) <インセンティブ> ・個⼈予算達成に応じた報奨給(四半期毎、年4回) ・営業部予算達成に応じた報奨給(四半期毎、年4回) 【選考】 web面接不可 ・書類選考⇒1次面接⇒最終面接(役員)⇒内定⇒入社事前説明⇒入社 ・応募書類:履歴書・職務経験書 ・面接形態:来社
04/01
正社員

フィールドエンジニア職

年収3,500,000円 福岡市 博多区
【業務内容】 自社開発の医療機関向け診療予約・受付管理システムの導入~アフターフォローまでをお願いいたします。 ・初期設定の為に医師や病院担当者と打ち合わせ ・医療機関へのシステムの納品・設置 ・予約システムの操作方法の説明 ・予約開始日に稼働立会 ・導入後の保守サポートなどのアフターフォロー …などになります。 【取扱商品】 当社管理システムは、スマートフォンなどの端末で手軽にクリニックの診療予約ができる、100%自社開発のツールです。口コミで評判が広がり、現在は北海道から九州まで、多くの医療機関で長年支持されています。 「医師や患者さんの役に立てる」と社会貢献を実感できる事業・業務なので、やりがいもひとしおです。 【担当顧客】 ・担当エリアの医療機関(主にクリニック・診療所)となります。 ・出張はほとんど日帰りがメインで、ごく稀に宿泊を伴う出張があります。 ・移動は基本的に公共交通機関を利用していただきます。(社用車もございます) ・開発・営業・サポートとの連携も確立されており、何かあればすぐ相談できます。 【対象となる方】 <必須> ■PCの基本的な知識・スキルをお持ちの方(ITパスポートレベルを想定しています) <歓迎> ・何らかのシステムにおいて開発、サポートの経験をお持ちの方 (工程・経験年数・言語は不問です) ・電子カルテまたはレセコンに関わる業務経験 (具体的には営業・サポート・インストラクションなど) ・何らかの医療系業務の経験 【給与備考】 想定年収357〜650万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定 月給下限210,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回:年/6ヶ月:2020年度実績)※業績により変動 【勤務形態・時間】 8:30~17:30(休憩60分) 完全週休二日制(土日) 【休日】 年間休日120日 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇(カレンダー通り) 有給休暇(入社半年後に付与) 【待遇・福利厚生】 試用期間3カ月(待遇変動なし) 転勤なし 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 定期健康診断(年1回) インフルエンザ予防接種費用全額補助 受動喫煙対策:あり(原則屋内禁煙) 家族手当(子ども一人につき月10,000円支給) 休日出勤手当 管理職手当 通勤手当支給(上限25,000円) 【選考】 面接回数2~3回 適正検査(SPI)あり
03/18
正社員

3DCGデザイナー

年収3,000,000円 福岡市 中央区
【業務内容】 ゲーム、映画、CMなどの映像制作・3DCGデザイン *平均年齢30代 *海外拠点も展開中 まずは名の知れたゲームの次回作の制作に携わっていただきます。映像制作・3DCGデザインにおいて、以下の業務分野に分類して募集いたします。どの工程を担当するかは相談の上決定します! ■ジェネラリスト ・モデル制作からショット制作までCG制作業務全般 ■モデラー ・キャラクター、背景、プロップなどのモデリング ・シェーディング、テクスチャー作成 ■アニメーター ・レイアウト、手付けモーション、キャプチャーベースのアニメーション制作 ■エフェクトアーティスト ・プリレンダー及びインゲーム内のエフェクト作成 ■テクニカルアーティスト ・アーティストが抱える技術的な課題を発見し、解決 ・開発プロセス全体を理解した全体効率を上げるツールの設計と実装 ◎使用ソフト  Maya、MotionBuilder、3dsMAX、ZBrush、Houdini、Unity、UE4、Nuke等 ◎プロジェクト期間は1年半~2年ほどです。 その後は多彩な案件をご用意しているのでぜひご希望をお伝えください! 【対象となる方】 <必須> <ゲーム業界で3DCGデザイナーとしての実務経験が3年以上ある方> ★知名度の高い作品に携わりたい方 ★プロジェクトリーダーなどのポジションに挑戦する意欲のある方 ★上記ソフトの使用経験がある方 ★ゲームのみならず様々な案件の制作に挑戦してみたい方 【勤務形態・時間】 専門業務型裁量労働制 1日8時間/参考11:00~20:00 完全週休2日制(土日) 月残業平均10時間 【休日】 夏季/5日、冬季/7日、慶弔、産休育休制度、介護休暇、公用休暇 【待遇・福利厚生】 試用期間6カ月あり(待遇変動なし) 転勤なし 社会保険完備 通勤手当全額支給 健康診断 社内Cafe設備利用可 勉強会開催支援制度/社内セミナー及び、社外有料イベント、セミナー参加支援 歓迎会・夏季BBQ・納会・忘年会 【給与備考】 想定年収300~840万円 月給下限250,000円 経験・能力を考慮します <年俸例> 年俸600万円/経験5年、年俸300万円/経験3年 昇給あり 賞与あり(年1回)/業績連動型 【選考】 ▼≪書類選考≫ お送りいただいた応募データ、 過去作品をもとに書類選考を行います。 ▼≪面接≫ 普段通りのあなたでOKです。ざっくばらんにお話しましょう。 ※面接日時・入社時期はご相談に応じます。現在、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
03/17
正社員

プロパティマネジメント

年収4,000,000円 福岡市 博多区
【業務内容】 賃貸マンションオーナーの代行として管理物件(賃貸マンション)の収益最大化を目指しプロパティマネジメントの業務全般をご担当頂きます 一気通貫で賃貸事業の事業運営に主体者として携わる面白みがあります 【具体的には】空室率を下げるための様々な施策の企画・実施を行います ◎市場のマーケティング調査、プロモーション企画等のリーシング業務 ◎オーナーへのリフォームや工事提案。家賃設定の相談 ◎入居者に対しての入居審査や収金管理 【営業スタイル】 主に既存物件を担当。オーナーや入居者との長期的な関 係性構築が重要。約9割が当社グループの物件。他物件比率も上昇中 【身に着けることのできるスキル】 ・顧客折衝能力:オーナーや入居者などと複数の関係者との利害関係を理解した上でのsっ用営業 ・数値スキル:マンションの収支計算や数値分析に伴った運営方針の決定 【働く魅力】 当社グループの誇る総合力を強みに、賃貸・売買・管理・リフォーム等の幅広いスキルを習得することができ、また建築のプロも多数社内に在籍する環境で様々な提案や企画が可能になっています。 【対象となる方】 <必須> ・不動産業界での業務経験をお持ちの方 ・コツコツと愚直にお客様と向き合った仕事がしたい方 ★未経験から不動産のプロとして成長し、専門スキルを身に着けられます。 <資格> 必須:普通自動車免許 尚可:宅建建物取引士 【待遇・福利厚生】 試用期間3カ月あり(待遇変動なし) 転勤なし 社会保険各種 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) 通勤手当あり 寮・社宅:有 退職金:有(勤続5年以上が対象) 【勤務形態・時間】 9:10~18:00(休憩60分) 完全週休二日制 【休日】 年間休日116日 完全週休2日制 水曜 その他(週休2日毎週水曜他付3~4日程度) 夏季・年末年始には長期休暇有(社内カレンダーによる) 有休:入社半年経過時点10日 【給与備考】 想定年収400~600万円 月給下限230,000万円 基本給:177,000~ 固定残業代:53,000~を含む/月 (相当時間:40時間) 昇給あり 賞与あり(年2回) 【選考】 面接回数2回予定
03/17
正社員

商品開発・品質管理スタッフ

年収2,500,000円 福岡市
【業務内容】 海外で生産する製品について入荷時の検品 お客様から依頼のあった製品の修理見積、修理作業、工場への修理依頼、管理 不具合品の検証、工場への返送  進捗により、以下の業務も段階的に覚えていただきます。 ・品質管理、改善行動 ・アルバイトの管理 ・部門独立時のとりまとめ 【応募条件】 <必須> はんだ付け作業経験 ※学歴不問 <歓迎> 輸入品を販売する会社で製品チェックを行った経験がある方 実務経験はないけど電子機械系の学校で学んだことがあるという方 電子機器・小型家電・部品販売、修理経験者 ファブレスメーカーでの業務経験 電子機器評価・検証・開発経験者 チーム管理、マネージャー経験者 <求める人物像> スマホ/スマホグッズ/家電/光学機器/電気系/電子パーツ等が好きな人 自ら考え、行動することができる方 素直で謙虚な方 【勤務形態・時間】 9:00 ~ 18:00(休憩60分) 完全週休2日制(土日) 【休日】 年間休日125日 GW休暇(5日) 夏季休暇(5日) 年末年始休暇(6日) 産前産後休暇 ※取得・復職実績あり 育児休暇 ※取得・復職実績あり 慶弔休暇 有給休暇 【待遇・福利厚生】 試用期間2カ月(月給マイナス7,000円) 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 会社全額負担労災フルタイム特約 扶養手当(子1人/月3000円、子2人/月7000円、3人以上/月12,000円) 役職手当 退職金制度(3年以上勤務) 資格取得支援:合格した場合、受験料会社負担 (取得例:FP、Python、簿記、ネイル検定など) 書籍購入(勉強用の書籍を会社購入します) 私服勤務OK 有給1時間単位で取得可能 通勤手当支給あり(上限5万) 【給与備考】 月収200,000円~ 残業代全額支給 昇給年1回 賞与年2回 【選考】 書類選考→適性検査→最終面接→採用
03/16
正社員

インサイドセールスメンバー募集

月収350,000円 大阪市
採用ニーズのある企業に対し、採用成功にコミットする当社管理ツールを利用したソリューション営業のインサイドセールスを行っていただきます。 採用課題を抱えた企業に対し、自社開発の採用管理ツールのインサイドセールスをお任せします。 ・求人広告を使ってみたけど費用がかかるだけで良い人からの応募が来ない… ・人材紹介会社と10社以上契約しているけど実際紹介があるのは2社だけ… ・そもそもニッチな求人すぎてどのように求人を出せばいいのかわからない… などといったお悩みに対し、 「いつまでにどんな人を何人採用しないといけないのか」「なぜ採用しないといけないのか」といったことをヒアリングし、【当社ツールを使ってどうやって採用成功するか】について提案していただきます。アポイント取得からリードの育成、新規顧客開拓を推進し課題解決を行います。 【主な仕事内容】 ・採用ニーズのある企業に対しての電話営業 (商材/採用管理ツール、架電件数100〜120件/日) ・ヒアリングを通じた顧客課題の把握と提案 ・営業戦略の立案、実行 ・リード(見込み客)の育成、分析 ・各種データ分析や業務改善の提案 など 【応募条件】 <いずれかひとつ必須> ・何かしらの営業、販売、接客の経験2年以上 ・架電件数など活動量を重ねて成果を出した経験 ・クラウド、SaaS企業における職務経験 ・IT、インターネットサービスに関する法人営業経験 ・新規顧客への開拓営業経験 <歓迎> ・CRMやMAを使ったインサイドセールスの経験 ・デジタルマーケティングに携わった経験 【募集背景】 IPOに向け、急成長中のため 【勤務形態・時間】 9:00~18:00 完全週休二日制(土日) 【休日】 年間休日126日 年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇 【待遇・福利厚生】 試用期間6カ月(待遇変動なし) 転勤なし 賞与あり(年2回) 昇給あり 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) ストックオプション制度 健康診断 通勤手当全額支給 【給与備考】 想定年収420〜600万円 固定残業代(40時間超過分は別途支給)+職能手当:15万円〜 【選考】 書類選考→SPI→面接(2回〜3回)→リファレンスチェック→内定
03/15
正社員

人材コーディネーター

年収3,000,000円 福岡市 博多区
【業務内容】 フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。 ・登録/面談業務 (登録手続きおよび面談業務) ・登録者募集に関する業務 (各種媒体への案件掲載業務など) ・マッチング業務 (登録者へプロジェクト紹介) ・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など) ・単に案件を紹介するのではなく、1人1人が望むキャリアの実現をサポートできる一流のキャリアアドバイザーを目指していただきます。 ・即戦力採用が目的ではなく、中長期的に人材を育てる育成枠採用を目的としていますので、未経験の方からの応募も歓迎しています。 【応募条件・求める人物像】 ≪必須≫ ・IT、コンサル、人材系営業(無形・有形/個人・法人問わず) ・販売員(電化製品など)の経験がある方 ≪歓迎≫ IT系人材営業/コーディネーター経験 IT系以外の人材営業/コーディネーター経験 下記のような方歓迎します! ・主体性/積極性のある方 ・様々な年齢層/人柄の方とのコミュニケーションを臆せず行える方 ・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方 【勤務形態・時間・休暇】 10:00~19:00(休憩60分) 完全週休2日制(土・日) 祝日 年間休日120日 年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日により調整)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇、育児休暇 【待遇・福利厚生】 ≪給与≫ ・年俸制※固定残業手当/月:65,100円~97,600円(固定残業時間45時間0分/月) ・昇給あり(年2回)、賞与あり ・社保完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・確定拠出年金制度有り(個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。) ・通勤手当全額支給 【選考】 面接2回予定 書類選考→面接(2回)
03/04
正社員

WEBコンサルティング【HP提案営業】

年収3,000,000円 福岡市
【業務内容】 ホームページの提案営業を行っていただきます。 ≪提案から受注までの流れ≫ ・アポイントを取るため、店舗や企業に電話営業 ・訪問前に事前確認。提案できるサービスの準備 ・お客様を訪問し、具体的な課題をヒアリング ・システムの説明や最適な商材を提案・販売 ・ホームページの契約をいただいた企業様のフォロー ≪主な顧客≫ 飲食店、美容室、各種小売店 など 【入社後の流れ】 ・ビジネスマナー研修 基本的なマナー研修を行います。 お客様に失礼なく丁寧な対応ができるよう、また信頼される人になるべくスーツの着方から、名刺交換、立ち振る舞いや言葉遣いなどを身につけていただきます。 【応募条件・求める人物像】 ≪必須≫ 下記いずれかに該当する方 ・接客、販売経験をお持ちの方 ・営業経験のある方 【勤務形態・時間】 9:45~19:00(休憩1時間45分) 週休二日制(土日) 【休日】 ※月に1回の土曜出社有 ・有給休暇10日*有給日数は入社半年後の付与日数です ※昨年の有給取得者率97% ・GW休暇:5日 ・夏期休暇:4日 ・冬期休暇:5~6日 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇/取得実績あり ・育児休暇/男女とも取得実績あり 【待遇・福利厚生】 試用期間6カ月 転勤なし 昇給あり(3カ月毎) 各種保険完備 優秀者表彰制度 健康診断 タブレット端末・社用携帯貸与 社用車 研修制度 社員や家族の誕生日祝い/社員の配偶者やお子さんに花束を贈ります オフィス内分煙 転居支援金(社内規定有) 通勤手当支給(上限2万) 【給与備考】 月給25万円~+歩合給+報奨金 ■歩合給 毎月支給・月ごとの売上達成率によって支給。 入社初月から獲得可能 ・報奨金 3ヶ月毎に支給・3ヶ月ごとの売上達成率によって支給。 ※1回あたり7万5000円~60万円 ■試用期間給与 (月給:23万円固定残業代含む:5万4000円/40時間) ※別途歩合給・報奨金を支給 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する) 【選考】 WEB対応可 書類選考→1次面接(WEB)→2次面接
02/22
正社員

【人事】中途採用マネージャー候補

年収4,100,000円 渋谷区
【業務内容】 弊社の人事部門にて中途採用業務をメインにご担当いただける方を募集しております。 ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 【業務内容】 ・採用戦略策定(採用市場分析、当社の採用課題の抽出とアクションプラン設定、効果測定) ・各部門責任者やエージェントとの折衝、転職希望者への魅力付け/クロージング対応 ・募集ニーズの要件定義、母集団形成、面接など採用活動における企画、実行、運営 【応募条件・求める人物像】 ≪必須≫ 下記いずれかに該当する方 ・事業会社の人事として自社の中途採用業務経験(3年以上) ・人材紹介会社にてRA/CA/両面での転職エージェント経験(3年以上) ≪歓迎≫ ・エンジニア採用の経験がある方 ・ダイレクトリクルーティングによる人材発掘~採用までの経験 ・年間50名以上規模の中途採用の採用経験 ・ハイクラス層の採用経験 ≪人物像≫ ・当事者意識を持ち、目的に合った改善案を主体的に考えて実行できる方 ・チームワークを重視して仕事ができる方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 【勤務形態・時間】 9:00~18:00(フレックスタイム制) (コアタイム:10:00~15:00) 月残業30時間程度 【休日】 週休二日制(土日) 年間休日120日 法定有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、 【待遇・福利厚生】 試用期間6カ月(待遇変動なし) 転勤当面なし 昇給あり(年2回)・賞与あり(年2回) 社保完備 通勤手当全額支給 【給与備考】 想定給与 月給256,708円~401,708円(経験スキルにより考慮)+インセンティブ 内訳:195,508円~306,008円(基本給)+61,200円~95,700円(みなし残業手当40.8h分/月) ※超過分支給有り ■インセンティブ BOOK版目標達成 10,000円/四半期、WEB経営目標達成 10,000円/四半期 【選考】 書類選考→一次選考(面接)→WEBテスト→最終選考(面接)
02/21
正社員

購買・原料調達【食品】

月収250,000円 糟屋郡
【業務内容】 *仕入れ先パートナーの調査*選定業務 *コストダウン交渉等の交渉業務  *支出分析~戦略立案業務 *サプライヤマネジメント業務 ●具体的な仕事内容 ・生産計画に基づいて社内外と調整し、QCD(品質・価格・納期)の作り込みを行いながら『適正(最高)の品質のモノ』を『必要な時期』に『ベスト価格』で購入・既存パートナーとの価格交渉や新規パートナーの開拓など 【応募条件・求める人物像】 ≪必須≫ ・メーカーで購買・営業・マーケティング ・研究等のいずれかの勤務経験をお持ちの方 ≪歓迎≫ ・論理的に事象を捉えたコミュニケーションが取れること ・あらゆる関係者と良好な関係を保つ「コミュニケーション力」 ・価格交渉を有利に進められる「交渉力」 ・正確な情報を早く入手する「情報収集力」 ・市場動向に関する知識など 【勤務形態・時間】 8:00~17:00又は9:00~18:00(60分) 週休二日制(土日) 月残業10時間程度 【休日】 年間休日115日 年次有給休暇 慶弔休暇 配偶者出産休暇  リフレッシュ休暇制度 (7~9日の連続休暇を年2回利用可) アニバーサリー休暇制度(年2日) 【待遇・福利厚生】 試用期間6カ月(待遇変動なし) 転勤なし 昇給あり(年1回6月)・賞与あり(年2回6月/12月) 通勤手当支給(上限3万) 社会保険、退職金制度(退職一時金・確定拠出年金) 部活動援助制度 社員旅行、社員割引制度、保養所 永年勤続表彰 こども手当 住宅手当(月15,000円/本人名義の賃貸で35才まで) 役職手当 【給与備考】 ※年収は400万円程度/30歳一般職 役職手当含みます
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