土日祝休み！年間休日も115日と充実！大手企業の施工管理スタッフ（投稿ID : 1o4kla）

＼未経験から“手に職”がつく施工管理／ 土日祝休み×転勤なし×大手メーカー工場勤務 【ここがポイント】 ■ 未経験OK｜1〜2年かけてじっくり育成 ■ 工場専属｜転勤なしで腰を据えて働ける ■ 土日祝休み｜施工管理でも無理のない働き方 ■ チーム制｜常に相談できる安心環境 【仕事内容】 大手空調メーカーの化学工場内にて、 設備メンテナンス工事の“進行サポート”をお任せします。 →職人作業ではなく「現場を管理する仕事」です ＜具体的には＞ ・工事の段取り（スケジュール調整） ・作業の進行チェック（予定通り進んでいるか確認） ・安全確認（作業前ミーティング・現場巡回） ・見積作成（フォーマット入力のみ） ・業者やメーカーとの打ち合わせ →まずは「先輩のサポート業務」からスタート 【入社後の流れ】 ・初日〜：座学研修（基礎知識・安全ルール） ・その後：先輩と一緒に現場へ（OJT） ・1〜2年：サポートを受けながら案件を担当 ・将来：大型案件・長期プロジェクトにも挑戦可能 →いきなり一人で任せることはありません 【未経験でも安心な理由】 ・施工管理10名体制でいつでも相談OK ・1〜2年は先輩がしっかりフォロー ・異業種からの転職者も多数活躍中 ・工場内勤務のため移動負担が少ない →「施工管理＝大変そう」というイメージを覆す環境です 【応募について】 「まずは話を聞いてみたい」という方も歓迎！ 仕事内容や働き方について丁寧にご説明します。 【応募資格】 【必須資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】※必須ではございません ●配管施工や設備関連の経験 ●溶接などモノづくりの経験 ●営業や接客など人と関わる仕事の経験 ●学歴不問 ●年齢不問 ●経験不問 ●第二新卒OK 【こんな方におすすめ】 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・安定企業でキャリアを築きたい方 ・チームで仕事を進めたい方 皆さまのご応募お待ちしております！ 【休日・休暇】 ●土日祝日休み ※会社カレンダーによる ●年間休日115日 ●慶弔休暇 ●有給休暇（入社時に10日付与） ※昨年度の平均有給取得日数：18日 ●産前・産後休暇（取得実績あり） ●育児休暇（取得実績あり） ★有給休暇が取りやすい！ 2024年度の平均有給休暇取得日数は18日。 自分が管理している現場となる為、 お客様とのスケジュールを見ながら有休取得を調整しやすい環境です。 【福利厚生・待遇】 ●社会保険完備 ●交通費支給 ●慶弔祝い金（お子さまの入学祝いなど） ●出張手当 ※基本的に出張はございませんが、発生した場合には手当がつきます ●役職手当 ●家賃補助 ●残業代全額支給 ●年末年始手当 ●交通費全額支給（※社内規定あり） ●マイカー通勤OK（駐車場完備） ●制服貸与 ●鍵付き個人 ロッカー完備 ●仕出し弁当あり（1食470円で利用可能） ●ウォーターサーバー完備 ●退職金制度（確定拠出年金DC制度あり） ●財形貯蓄制度 ●共済会制度 ●カフェテリアプラン └ 年間1万5,000円分を会社が負担！旅行 や趣味に使えます。 ●慶弔祝い金 （結婚・出産祝いなど） ●永年勤続表彰・功労者表彰制度 ●従業員紹介制度 ●保養所あり ●お盆・年末に缶 ビール6本支給 ●健康診断 ●持株 ●受動喫煙対策：あり（屋内は原則禁煙、喫煙専用室設置） ●屋内禁煙 【会社概要】 鴻池運輸株式会社 1880年創業・140年以上の歴史を持つ東証プライム上場企業。 物流業界の中でも、単なる「運ぶ」だけではなく、 メーカーの製造現場やサービス業務まで支える総合アウトソーシング企業として成長してきました。 現在は国内外に多数の拠点を展開し、 鉄鋼・食品・医療・空港・インフラなど幅広い分野で事業を展開しています。 詳しくはこちら https://www.konoike.net/