【千葉工場の生産管理職】工場内で製造している製品を納期通りに進められるよう、管理して頂きます。（投稿ID : 1kthl3）

【仕事内容】 "■具体的な業務内容 図面製作部門が作成した図面を基に、自社工場にて製造をスタートします。 工場を動かす過程で図面通りにいかないこともあるため、細かく確認しながら調整していきます。 ■仕事の流れ ［1］図面の完成とともに、工場に製造の依頼がくる ［2］図面通りに作成できるか、テスト製品を作成 ［3］工場の稼働状況に応じて、納期に間に合うよう進捗を管理 ［4］完成した製品をお客様に納品 ■仕事の魅力 「製品ありき」というよりは「ニーズありき」で製品を創り上げているので、取り扱う製品は多岐にわたります。 納期通りに進められるかは生産管理によるので、工場内の中心人物として多くの人から頼られるポジションです。 【PRポイント】「""あったらいいな""を創りだす」を理念とし、数々の新製品を世に送り出してきた当社。 少量多品目のオーダーメイド生産を得意とする高い技術力を保有し、空港や駅のデジタルサイネージや、 大規模サーバセンター等で用いられるサーバーラックといったサポート製品の企画から製造までを 一貫して手掛けています。 私たちが手掛ける製品の特徴はいずれも『目立たない』けれど『決してなくてはならない』もの。 縁の下の力持ち的な存在として、日本のモノづくりを支え続けています。" " 【想定年収】" 2950000 〜 3650000 " 【給与の補足】" "【昇給】年1回（1月）　 【賞与】年2回（7月、12月） " " 【待遇・福利厚生 】" "交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】?健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険　　 ?確定拠出型年金、財形貯蓄制度、慶弔見舞金 ?独身・家族寮（東京都江戸川区）独身寮は10,000円／月、家族寮が20,000円／月 ?産休・育児休業（育児については男性取得実績あり） ?子育ての時短勤務制度 ?資格取得支援制度（※資格ひとつ取得につき最大5,000円が月給に加算。会社認定の64の資格が対象。） ?まとめて福利厚生（福利厚生サービス加入） ?結婚祝金（最大30,000円）、出産祝金（一律10,000円） ?社内表彰制度(勤続、優秀社員等） ?スマートフォン・PC 各1台貸与（配属部署による） ?通勤交通費全額支給 ?住宅手当（5,000円～30,000円） ?資格手当 ?配偶者手当（20,000円） ?家族手当（5,000円／1子） ?役職手当 ?技能資格手当 ?プロジェクト手当 ?弁当手当 ?出張手当" " " "【休日】土日祝休み 【年間休日】116日 【その他の休日休暇】■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■5日以上の連続休暇OK" 【始業時間】 8:30:00 〜 17:15:00