《港区》【事業推進】戦略立案・データ分析・KPI管理/年収500万円～年間休日121日（投稿ID : 1rkhbj）

【配属・概要】 ◎キャリア事業推進部 医療・介護・保育領域を対象とした国内キャリア事業に おける事業管理・事業企画を担う部署です。 全体としては65名程度の社員が在籍しており、主要な 機能と在籍人数は以下です。 ①人材紹介や求人広告など個別事業専任の事業推進10名程度 ②キャリア事業横断での事業管理や経営支援 5名程度 ③キャリア事業共通のアセットである顧客（事業者） 　情報の管理やID活用の推進 50名程度 【業務内容】 ご担当頂くサービスのイシューに基づき、戦略策定から オペレーションの実行、組織運営のサポートを推進頂き、 サービス成長の役割を担って頂きます。 以下、具体的な業務の一例となります　 ※ご経験に合わせて、業務をお任せしていきます ・事業責任者と共に事業課題の整理と事業戦略立案 　ならびにオペレーションの推進 ・事業戦略/企画的な視座に基づく、適切なKPI設計と 　予実管理（PL、KPI） ・サービスの課題に対する定量/定性に基づく分析や 　モニタリング、レポート ・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との 　定期的なディスカッション ・担当領域の市場、競合調査 ・他事業や他組織との機能間連携 （＝事業活動の全体最適化）やシナジー創出の推進 【仕事のやりがい・働く魅力】 担当領域の様々な事業課題に向き合うことで、経営人材 として短期的に成長できる環境と日本が抱える高齢社会 という大きな社会課題に対して、社会貢献性の高い事業 となっております。 ※※※※※※※※※　　労働環境　　※※※※※※※※※ ◎休日・休暇 ・年間休日：１２１日 ・完全週休２日制（土、日） ・祝日 　※会社カレンダーあり ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前・産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊娠特別休暇 など ◎昇給 ・あり ◎賞与 ・あり ◎福利厚生 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・スキルアップ手当 （１５万円※年１度、４月給与支給日の支給） ・通勤手当（月３．５円上限） ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 　など ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 応募条件：あり ◎必須 ※事業推進・事業企画・経営企画などの経験は問いません ・社会人歴２年以上 ※下記のいずれかの経験がある方 （いずれかのご経験で合計２年以上） ・事業会社における企画業務 （データの分析・集計業務含む）ご経験 ・事業会社におけるソリューション提案に関係するご経験 ・コンサルティングファームでのご経験 ・セールス部門での営業経験 最終学歴：大学卒以上 試用期間：あり（３か月間　※労働条件に変更なし） 就業内容：日勤業務　 勤務時間：０９：００～１８：００（実働時間８時間） 休　　憩：６０分 休　　日：週休２日制（土、日、祝）　　　　 　　　　　年末年始、夏季休暇、など 　　　　　※会社カレンダーによる 年間休日：１２１日 ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を 　変更することがある。 賃　　金 月　　収： ３０９，５６７円～４２７，２３１円 ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により 　決定いたします。 昇　　給：あり 賞　　与：あり 年　　収（想定）５００万円～６９０万円 お問い合わせをお待ちしております。 職業紹介事業者名：株式会社エイワＥＧジョブ事業部 職業紹介許可番号：08-ユ-300505 電　話　　番　号：0280-75-0220 https://eg-job.jimdofree.com/ 【応募方法】 最後までご覧頂き、ありがとうございます。 ご興味がありましたら、お気軽に「応募する」ボタンより、 必要事項を入力のうえ、送信してください。 弊社担当より追ってご連絡いたしますので、選考のため、 ご希望やご経験など確認させて下さい。 また、今回ご応募いただいた求人以外のご案内も可能です。 ※※　直接応募ではありませんのでご安心ください　※※ 【応募後のプロセス】 ＜選考フロー＞ 1：応募する 2：電話面談(選考のためご希望やご経験をお伺いします) 3：求人のご提案(選考結果等) 4：面接1～2回 5：内定・入職 ※求人に関してご不明点などがあれば、電話面談の際に 　お申し付け下さい。 ※無理な転職はオススメしません。 株式会社エイワＥＧジョブ事業部 電話番号：0280-75-0220 お待ちしております。