【ミドル・40代・50代活躍中】【建築施工管理技士の方へ】取締役直下の裁量あるポジションで、資格を活かしませんか？ 東京都豊島区(池袋)施工ディレクター（投稿ID : job_wg_8137489）

【建築施工管理技士の方へ】取締役直下の裁量あるポジションで、資格を活かしませんか？ 【応募先企業名】ジオテック株式会社 【雇用形態】正社員 【職種】施工管理関連 【応募資格】 ・日本語ネイティブレベルの方に限る ・建築施工管理技士の資格を持っている（1級又は2級） ・新卒不可【仕事内容】 ＜会社概要＞ 当社は、東京都心と千葉に拠点を構え、35年以上にわたって地盤調査や地盤改良工事を行ってきた、地盤業界のパイオニアです。 大手ハウスメーカー（住友林業や三井ホームなど）をはじめ、個人及び法人のお客様に対し、ISO9001認証のハイクオリティなサービスを提供しています。 現在、堅実な経営基盤（売上高約18億円・従業員数約80名）を背景に、建築工事領域への事業拡大を図っております。 ＜仕事内容＞ 当社の1人目の建築施工管理技術者として、空港等・各種インフラ施設電気設備建屋の改修工事、基礎躯体工事などをメインに施工管理を担って頂きます。 【施工計画立案】 └ 現場調査 └ 施工計画立案 └ 見積作成 【現場監督】 └ 現場スタッフとの打ち合わせ └ 品質・安全の管理 └ 工事の進捗管理 └ 報告書の作成 【原価管理】 └ 原価・利益の管理 ＜配属部署＞ 従業員数：4名（男性3名・女性 1名） 平均年齢：48歳 ＜入社後の流れ＞ 取締役の直下で、現場代理人（もしくは主任技術者）として、お得意様の案件をリードしていただきます。 本案件のクライアントは、当社と付き合いが長いため、仕事の進め方やコミュニケーションの取り方が分かっており、スムーズに業務を進行できます。 目先の案件が完了しましたら、新規案件の獲得から施工管理まで一気通貫で従事いただきます。 ＜アピールポイント＞ ★直行・直帰で、移動時間を大幅カット 会社支給のPCやiPadで、現場情報やスケジュールがどこでも確認できるので、資料を取りに会社に寄る必要がありません。そのため、現場への直行・直帰が基本となっております！ さらに、1人1台社有車を貸与し、ご自宅近隣のご希望エリアでの駐車場を会社が借り上げます！ 現場入場時以外は在宅でのリモートワークも可能です。 ★転勤なし・出張少なめ 現場は首都圏近郊が中心（1都3県）のため、転勤の心配がなく、出張は年に2～3回程度と少なめです。腰を据えてキャリアを築くことができます。 ★働き方改革を積極推進 従業員からのフィードバックを基に、働きやすい職場となる様、人事評価制度や就業規則の見直しや、ITツール導入による業務プロセス改善など、働き方改革を行っています。 昨年度の定着率は90％を超えており、長く働ける環境を整えています。 【給与】 月給 35万円 ～ 60万円 【特徴】土日祝日が休み 交通費別途支給 制服あり 高収入 面接1回 資格がとれる・取得支援あり マイカー通勤可 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 長期休暇取得可能 女性活躍中 転勤なし 【最寄り駅】池袋 【休日】週休2日制（日曜日＋月3回の土曜日）※年間休日110日以上 【待遇】・入社支度金（10万円） ・交通費支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・結婚祝い金（最大5万円） ・出産祝い金（5千円） ・見舞金 ・定期健康診断（年1回） ・インフルエンザ予防接種 ・作業服/道具・貸与 ・永年勤続表彰制度 ・社有車貸与（自宅近くに会社で駐車場借上げ） ・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入 【特記事項】＜採用までの流れ＞ ◎スピード入社可能◎ ご応募～内定まで最短２週間ほどです！ 【選考の流れ】 書類選考 ▼ １次面接 └web面接可 ▼ 最終面接 └本社にて実施（交通費補助） ▼ 内定！ ★ご応募～内定まで２週間ほどを予定 ★1次面接前に、選考結果に関わらない面談（カジュアル面談）の実施も可能です。 　ご希望の場合は気軽にご相談ください。 【本社所在地】 〒170-0013 東京都豊島区東池袋 三丁目20-21　広宣ビル3階 【代表者名】遠藤智之 【設立年月】1989年9月 【資本金】50000000 【売上高】1795244543 【従業員数】74 【事業内容】当社では、建築物（一般建築～戸建住宅）新築時の地盤調査・地盤 補強工事設計／施工をはじめ、既存建築物の沈下修正工事、土壌汚染調査など、「地盤」に関するあらゆる業務をワンストップで提供しています。豊富な経験と確かな技術で、地盤から都市の未来を創ります。 【企業PR】 当社従業員からのフィードバックを分析し、仕事のやりがいと働きやすさのバランスが取れた職場となるように、人事制度改革や業務改善などの働き方改革を推進しています。直近の離職率は2.7%！