駅から徒歩1分の好アクセス 最低保証23万円+歩合最大11%+賞与あり。 現状を変えたい美容師へ 一人で抱え込まなくて大丈夫です。 人を大切にし、チームで成長するサロン Hair’s factory Pacoの雰囲気を見に来てみませんか? スタイリスト募集中! スタイリストさんの中には、 ・苦手な技術・年齢層がある。 ・得意・苦手の差が激しい。 ・この先も美容師としてやっていけるのか迷いがある そんな気持ちを抱えている方も、少なくないと思います。 中途スタイリストが多いからこそ、 スタッフ同士で技術を共有し、 「これ、どうしてる?」と自然に聞ける関係性があります。 店長や先輩にも気軽に相談できる、風通しの良い環境です。 カラーに特化したサロン Pacoはカラーに特化し、 デザインカラーにも強みを持つサロンです。 トリートメントなどのケアメニューも充実しており、 カラーと組み合わせた提案力も身につきます。 また、家族で通われるお客様も多く、 長く通っていただける関係性を大切にしています。 スタッフとお客様の距離感が近い、 アットホームな雰囲気も特徴です。 「やった分だけ評価される環境」 ・最低保証給 230,000円(社会保険完備) ・技術歩合 最大11% ・会社利益に応じた 賞与(年1回) あり 「まだ2年目だから…」 「経験が浅いから…」 そんな理由でチャンスを狭める必要はありません。 一人ひとりの強みや目指したい将来に合わせて、“稼ぎ方”も“成長の仕方”も選べるお店です。 【実際の支給例(5年目スタイリスト)】 ・基本給:230,000円 ・売上歩合:97,257円 ・交通費:3,000円 →合計支給額:330,257円 ブランクのある方も歓迎! 一度美容師を離れた方も積極採用中。 Pacoは、復帰しやすい環境が整っています。 ・時短勤務 ・シフト調整柔軟対応 ・お子さんの体調不良・学校行事にも配慮 ・メンタル面まで含めたフォロー体制 「もう一度、美容師をやりたい」 その気持ちを、全力でサポートします。 チームで支え合うサロン文化 Pacoはチームワークを重視した運営スタイル。 得意なことは伸ばし、 苦手な部分は一人で抱え込まず、サロン全体でフォロー。 技術力だけでなく、 「人としての在り方」も大切にしています。 長く美容師として活躍したい方にとって、 安心して成長できる環境です。 サロン見学随時受け付け中 サロン見学も随時受け付け中です。 まずは職場の雰囲気を見に来てみませんか? 少しでも気になった方は、お気軽にお問合せください。 ■■■■■■■■■■ 募集内容 ■■■■■■■■■■ ■募集職種 スタイリスト ■給与 月給 23万円~60万円 ■給与の備考 ◾️最低保証給 230,000円(社会保険完備) ◾️インセンティブ① ・技術歩合(最大11%) ※「最低保証給」+「歩合給」+「各種手当」が月給になります。 ※指名とフリーでは歩合率に差があります。 ◾️インセンティブ② ・賞与 ※年1回(会社の損益分岐点を超えた粗利益を、スタッフの貢献度に応じて分配) ※ 勤続6ヶ月以上から ※賞与例 1人当たりの生産性が800,000円の場合 →スタッフ平均200,000円以上 ◾️給与事例 【技術売上800,000円の場合】 (指名:フリー=1:1) 月給:230,000円+48,000円=278,000円 年収:278,000円×12ヶ月=3,336,000円+賞与 【技術売上1,200,000万円の場合】 (指名:フリー=3:1) 月収:230,000円+111,000円=341,000円 年収:341,000円×12ヶ月=4,092,000円+賞与 ◾️給与事例(時短社員) 【技術売上800,000円、80%稼働の場合】 ※80%出勤とは…正社員の出勤を100%とした際の稼働率が80%ということ。 (指名:フリー=1:1) 月給:230,000円×80%+48,000円=232,000円 年収:232,000円×12ヶ月=2,784,000円+賞与 ◾️手当 ・交通費 ※2km以内の方は、交通費支給無し 2kmを超える場合3,000円~15,000円支給 ・役職手当 ・休日出勤手当 ◾️その他手当 ・店販歩合 売上の10%を積立。社員旅行や慰労会に充当。 ・早朝手当 主に営業前のヘアセット対応時に支給。 1時間につき1,500円の手当が支給されます。 ・時間外手当 営業後にアシスタントのレッスン指導を行った場合、 時間外手当を支給します。 ■仕事内容 スタイリスト・店舗業務全般をお任せします。 ■応募資格 資格 ↪︎美容師免許(取得見込み含む) 経験 ↪︎スタイリスト/Jr.スタイリスト ブランクのあるスタイリスト、Jr.スタイリストもOK 使ったことのない薬剤はもちろん、できない技術、苦手な技術があって心配な方も安心して入客できるようにサポート ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 火・木・土 10:00~19:00 水・金・日 10:00~18:00 実働8時間 【カット最終受付】 火・木・土 18:15 水・金・日 17:15 正社員:フル 時短社員:70%以上の稼働 ■待遇 社会保険完備 予防接種の費用補助(インフルエンザ予防接種) 結婚祝い金(20,000円) 死亡時弔慰金(20,000円) 出産祝い金(20,000円) 研修、セミナー参加の費用補助(半額会社負担) 副業可能(営業に支障の出ない範囲) 兼業可能(営業に支障の出ない範囲) イベント開催の費用補助(新年会、BBQ、忘年会、新年発表会、各店舗慰労会) 社員旅行(2月度) MVPなど社内称賛制度(成績優秀者表彰) 社員紹介の採用報酬(随時対応(※紹介社員が半年間以上勤務した場合)) 社員割引(卸値で提供) ■休日 週休2日制(月間休日6~8日) 年に一度、土日祝休み可 年間休日数:108日 ■定休日 毎週月曜日/第2第3火曜 ■特別休暇・長期休暇 年末年始休暇(5日) 夏季休暇(5日) 産前・産後休暇(1年以上の勤務スタッフ対象) 育児休暇(1年以上の勤務スタッフ対象) 慶弔休暇(1親等5日、2親等2日) ■有給休暇 年間有給休暇日数:10日 ※時短社員は有給休暇5日
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