営業経験者向け★ノルマなし★インセンティブ年最大4回&キャンペーンあり！★早期キャリアアップ（投稿ID : 1nbgu7）

【業務内容】 複数の保険商品を扱う外勤営業（訪問営業）・内勤営業（テレマーケティング営業）の両方を担当して頂きます。 お客様へのファーストアプローチやアフターフォローは、専任のスタッフが対応する為、お客様への提案営業に注力頂けます。 ※但し、入社後はお客様へのファーストアプローチ業務も経験して頂きます。 コールセンター事業とBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業を柱としております。 BPO事業として手がける保険代理店事業は 生損保保険会社＜18社＞（メットライフ生命・朝日生命・オリックス生命 他大手保険会社）と代理店委託契約を締結し、保険販売を実施。 お客様先を訪問する際は「飛び込み営業」を行わず、自社コールセンターにおける事前アポイントが取れた訪問先のみ伺うスタイル。 堅実な営業活動により、高い成約率を誇っています。 【給与】 月給：250,000円～350,000円 年収：3,500,000円～5,000,000円 ＜賞与＞ インセンティブ最大年4回、別途決算賞与1回（決算賞与のみ在籍1年以上の社員が支給対象） ＜昇給＞ 最大年4回 【みなし残業】 あり ・固定残業手当：月21時間分、4万円～。超過分は別途支給。 【時間】 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分） 10:00～19:00（所定労働時間：8時間0分） ※シフト制 休憩時間：60分 時間外労働有無：有（1日1時間まで） 残業：あり 月平均残業時間：30時間以下 【資格】 高卒以上 業種・職種未経験OK ・高卒以上の方が必須条件となります。 ・営業未経験大歓迎です！ 【試用期間】 あり/6ヶ月/■条件の変更項目なし 【募集人数】 10名 【休日】 年間休日：118日 週休2日制（営業部は、曜日シフト制） 年末年始休暇、GW休暇、BirthDay休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 【待遇・福利厚生】 社宅/家賃補助制度あり、産休/育休実績あり ・通勤手当（20,000円上限/月）※一人暮らしの場合は、10,000円上限/月 ・住宅手当（10,000円/月）※在籍年数で変動します。 ・家族手当（配偶者10.000円、子ども5,000円/月） ・出張手当（3,000円/泊あたり）※営業で1泊2営業日以上の宿泊を伴う場合。 ・慶弔手当 ・副業可（規定有り） ・定期健康診断、婦人科検診 ・歯科検診 ・インフルエンザ予防接種 ・育児/介護休暇制度