【経理/財務事務】（大阪府/藤井寺市）創業100年ニッチトップ/IPOに向けて準備中（投稿ID : 1jq4p4）

【仕事内容】 """1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。 様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。 まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。 現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。 今回募集するファイナンスマネジメントチームは当社の経理業務を担当している部署です。 日次/月次/年次決算業務を中心に、下記業務をお任せします。 上場企業とは異なり、様々な経理業務に携わっていただけるためスキルアップが目指せる環境です。 【詳細】 ・日次/月次/年次決算に伴う実務全般（債権債務管理/原価計算/支払い処理/帳簿資産管理/固定資産管理/予実管理等） ・業務フローの見直し/整理　 ・各営業所の事務担当の取りまとめ ・海外子会社やグループ会社との連結決算業務 ＜改善意識をもって他者を巻き込める方大歓迎＞ 室長・リーダーは改善意識が強く、あなたの提案を一緒に考えてくれます！ これまで積み上げてきたご経験に加えて、当社で業務の幅を広げながら、 IPOに向けての基盤作りを一緒に取り組んでいきましょう。 ━━━━━━━━━━━ ＞＞当社ならでは！のポイント ━━━━━━━━━━━ 【★1：業界トップシェアの商品力】 ミートスライサーでシェア・実績トップ！なんつねブランドは、常に一定の製品ニーズがあります。 【★2：年功序列ではない評価制度を完備】 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。 1年間自身で立てた目標に対して、どのようなアプローチで、どのような結果を得たのかを上司とともにすり合わせます。 日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度です。"" 【PRポイント】━━━━━━━━━━━ ＞＞当社ならでは！のポイント ━━━━━━━━━━━ 【★1：業界トップシェアの商品力】 ミートスライサーでシェア・実績トップ！なんつねブランドは、常に一定の製品ニーズがあります。 【★2：年功序列ではない評価制度を完備】 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。 1年間自身で立てた目標に対して、どのようなアプローチで、どのような結果を得たのかを上司とともにすり合わせます。 日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度です。" " 【応募資格】" "＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・経理の実務経験（3～5年以上） ・日商簿記2級程度の知識 ・会計知識 ・PCスキル（Vlookup、SumIF関数、ピボットテーブルを使用した資料作成や提案）" " 【想定年収】" 4000000 〜 6000000 " 【給与の補足】" "＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ (経験能力考慮の上優遇) 昇給1回、賞与2回 上記年収は、経験・能力を考慮します。※上記は一切残業代を含みません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件：本採用時と同様" " 【待遇・福利厚生 】" "交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】?通勤手当：補足事項なし ?社会保険：社会保険完備 ?退職金制度：補足事項なし ?OJT ?時間外手当（1分単位支給） ?出張手当 ?昇格時インセンティブ ?社員旅行（3年1回） ?保養所（宮津）あり ?表彰制度等 ?通信教育手当（5,000円/月）" " " "【休日】土日祝休み 【年間休日】116日 【その他の休日休暇】?週休2日制（休日は土日祝日） ?年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ?GW ?夏季休暇 ?年末年始 ?有給休暇 ?慶弔休暇等 ※第一土曜日は基本出勤日となっております" 【始業時間】 8:30:00 〜 17:30:00