少子高齢化は日本だけの問題ではなく、今後世界的な問題になる見込みです。世界で1番高齢化が進んでいる日本で、当社ではよりシニアが活躍出来る・いきいきと生活出来る、高齢者総活躍社会を創ります。【仕事詳細】■「転職しないほうがいい」と言えるコーディネータ業務シニアのスキルや保有資格、給与や通勤エリア等の希望条件をお伺いし、相場や認識とのズレがないか、プロのコーディネータが電話でヒアリングを行います。その際に、無理に転職活動を進めるのではなく、求職者のことを思い、「転職せず現職に残るべき」と言うことも、コーディネータ業務の大事な仕事です。■外出ゼロで全国のシニアを助けます!「営業」と聞くと、飛び込み営業や外回りをイメージされる方も多いのでは無いでしょうか。当社は外出ゼロ!つまり東京の本社にて、シニアや企業と会わずに内勤営業を行っています。また、紹介対応地域は全国ですので、全国のシニアの転職活動・全国の企業の採用活動を支援することが可能です。■シニアにとってより良い社会を創るための新規事業現在のメイン事業である人材サービス以外にも、例えばシニアの婚活サービスやシニアの旅行サービスなど、今後様々な事業を展開予定です。新卒1年目でも新規事業責任者のポジションに付く事ができるチャンスがあります。■自動化した効率的なマッチング業務自社独自で開発したシステムを使用しているため、自動化した効率的なマッチング業務をすることができ、業務に無駄がなくスピーディーな対応が可能です。これは創業当時、IT会社として設立したシニアジョブだからこそ出来る技術です。■WEB上で完結する契約業務当社には余分な紙や印刷物はありません。企業との契約書類も紙媒体ではなく、すべて電子上での完結を推進し、ペーパーレス化を図っています。☆外回りの業務・飛び込みの営業はほとんどございません☆ご登録いただく求職者やお取引のある企業は全国です!その為直接お会いする機会は少なく、電話やメール等でコンタクトをとっていきます。【1日の流れ(例)】▼08:50 朝礼↓▼09:00 始業↓▼10:00 シニアとのヒアリング↓▼11:00 シニアとのヒアリング↓▼12:00 ランチタイム↓▼13:00 シニアとのヒアリング↓▼14:00 企業様からの問い合わせ対応↓▼16:00 問い合わせ対応や日程調整 等↓▼17:00 契約書作成↓▼18:00 1日の振り返り+各自の業務※補足※求職者が現職中の場合は、定時以降にヒアリングを行います。【研修や育成について】入社後、マンツーマンで先輩社員がついてくださるので安心!優しい社員がたくさん居ますので、わからないことも聞きやすい環境です。一緒に学びながら成長していきたいと考えているので、不明点があれば何でも聞いてください♪また、弊社社員は営業未経験者9割です。コーディネーターの経験はもちろん、扱っている職種(建設業・自動車整備士・会計事務所・医療事務 等)の経験がある方は1人もいません。入社後、一人一人に先輩社員が付き、一人前になるまでしっかりした研修・サポート体制が整っているので安心です。【将来のキャリアパス】まだまだ小規模の組織フェーズのため、年齢や年功序列関係なく評価される環境です。なかには、1年目で主任やマネージャーという役職に付き、活躍している先輩も!営業としてのキャリアはもちろん、その他でのスキルアップも見込めます☆【求めている人物像】■素直な人■過去に目標を持って取り組んだことのある人■チャレンジ精神がある人■人の役に立ちたいと思っている人■社会貢献性の高い仕事にワクワクする人■若いうちから成長したい人【社内の平均年齢】25〜28歳【勤務時間】9時〜18時 (所定労働時間1日8時間、休憩60分)【残業時間】平均残業時間40〜50時間/月【選考フロー】応募+書類選考ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡差し上げます。↓会社説明会+1次選考(人事担当者)当社説明動画を見て頂き、その後1次面接を実施。社内の様子も見れるチャンスも! ↓社内見学+社員座談会(ランチ)・2次面接(人事担当者)実際の仕事風景を、先輩の席の近くでのぞくことが出来る社内見学・社員とざっくばらんに話す事ができる社員座談会(ランチ)・2次選考を実施。社員座談会では仕事のことからプライベートのことまで何でも聞いてみてください!↓最終選考(代表)緊張されると思いますが、あなたの想いを代表にぶつけて下さい。最終面接前には、人事責任者からのアドバイスも貰えます。【給与】月給:270,000円月給の内訳・基本給 :183,800円・固定残業手当:月43時間分56,200円 超過分は別途支給・フロント手当:30,000円■昇給:年2回■業績賞与あり■交通費支給(上限20,000円/月)■家賃補助 20,000円/月(条件:半径1.5km以内に居住)【休日】■完全週休2日制(日曜日固定・シフトによる他曜日)■年末年始休暇■時季制定有給休暇(GW・夏季)■有給休暇(6ヶ月勤務で10日の有給休暇、勤続年数に応じて20日支給)【福利厚生】■各種社会保険完備■パソコン(Mac)・携帯電話貸与■私服勤務OK(内勤時)■誕生日祝い■達成会■社員旅行他【応募資格】■2023年3月に大学卒業見込みの方
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