【コーポレートアシスタント】残業時間20時間以内／成長率300%事業／士業・管理部門の転職プラットフォーム「ヒュープロ」の運営と新規事業の創出に挑戦するHRTech（投稿ID : 1i0a8c）

【仕事内容】 "【アシスタント業務】 ●請求書の発行 ●備品.書類の管理 ●電話対応 ●郵便物等の書類対応 ●契約書締結付随業務 ●管理部門業務全般　など 【扱う商材の特徴】 ●使いやすさを意識したサイト画面・仕様が特長 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、顧客の方々のニーズにいち早く対応しています ●競合が少なく、選ばれやすいサービス ※配属先により両方携わる可能性もございます。 ※KPI設定・社内業務システム開発など、開発部門と連携してシステムでの効率化を図っており、スムーズな業務ができる体制が整っています。 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、 OJTを通して顧客フォローやアシスト業務を学んでいただき、仕事に慣れてきたら独り立ちに向けてやっていただきます。 ※ご希望に応じて、CS業務などにキャリアを広げていただくことも可能です。 【組織構成】 管理部長　1名 経営企画　1名 経理　2名 内部監査　1名 アシスタント　1名 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度 2つ、2023年度 2つ) 【PRポイント】■弊社の魅力 ・サービスリリースから5年で経営管理領域での公開求人数No.1のプロダクトを持つ成長率 ・新規事業が生まれ続ける環境(2023年3つ、2024年2つ) ・平均年齢25.6歳の若いメンバーが、事業成長の中核を担う環境(管理部の最高年齢は39歳となっております) ■この仕事の面白み、魅力 ・新規事業が生まれていく中で、経理部門を構築していくフェーズに携わることが可能です。 ・管理部門体制の構築に関わるフェーズで介在実感の感じやすい仕事です ・各部門の間接部門として、コミュニケーションをとりながら人を支える仕事になります。" " 【応募資格】" "【必須要件】 ・社会人経験2年以上 ・オフィワークのご経験 【歓迎要件】 ・アシスタントとしての実務経験 ・オフィスワークのご経験" " 【想定年収】" 3240000 〜 4000000 " 【給与の補足】" 昇給考査：年二回 " 【待遇・福利厚生 】" "交通費支給,健康診断,社会保険完備 【その他の福利厚生・諸手当】●交通費支給（上限3万円/月） ●社会保険（雇用保険、労災保険、社会保険　他） ●育休・産休 ●体調や家庭の事情によるリモートワーク申請制度あり ●部活制度 ●旅行制度 ●コーヒーお菓子のみ食べ放題 ●MVP制度あり ●書籍補助 ●モニター2台支給" " " "【休日】土日祝休み 【年間休日】120日 【その他の休日休暇】◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇（入社半年経過時点10日） ◆慶弔特別休暇" 【始業時間】 10:00:00 〜 19:00:00