【総務事務／葛飾区】長期就業×充実の福利厚生◎働きやすい環境！（投稿ID : 1hfhwg）

【当社について】 創業98年。木箱の製造から始まり、現在では搬送機器からカーナビ取付キット、化粧品まで扱うカインズ。「ものづくり」「おもてなし」の調和を企業理念に掲げる当社で総務事務職を募集しています！ 【業務について】 バリューアップセンターとして社員全員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう支える「会社の基盤」です。 EC販売のアシスタント業務から総務業務まで、多角的なサポートを通じて組織全体の成長を牽引する役割を担っていただきます。 社内で働く皆さんが気持ちよくお仕事できるよう、サポートをお願いします。具体的な仕事内容は以下です。 【総務業務】 ◇電話対応・来客対応 ◇小口現金管理 ◇備品・資材・消耗品・等の手配(社内で使用する備品・資材等の発注など) ◇庶務 【アシスタント業務】 ◇業務販売 受注および発送手配・請求書発行・納品書発行 等 ※主な利用ソフト等：MicrosoftExcel、商奉行、蔵奉行、ロジザード、ネクストエンジン ◇出店しているECサイトの売上集計（amazon、楽天 等） 【応募資格・条件】 高校卒以上　/　未経験OK ☆必須 基本的なPCスキル 普通自動車第一種運転(免許AT限定可) ◇歓迎 何かしらのアシスタント・総務のご経験 MicrosoftExcel ピボットテーブル、VLOOKUP関数　利用経験者 【勤務地】 「水元開発センター」 〒125-0032 東京都葛飾区水元1-4-10 JR金町駅北口より 　南水元循環バスのりば金町駅北口→9番社会教育館いこいの家バス停下車 JR亀有駅より 　3番のりば（有51）三郷中央行→飯塚橋バス停下車 　2番のりば（有25・26）葛飾車庫行→葛飾車庫バス停下車 【本社】 〒125-0054 東京都葛飾区高砂1-21-4 京成青砥駅から徒歩10分 【雇用形態】 　正社員 ◇期間の定め：なし ◇試用期間：あり ◇試用期間の長さ：3ヶ月 ◇雇用形態・給与は本採用時と同じです。 【給与】 ◇月収230,000円~320,000円 ◇想定年収 3,200,000円~4,500,000円 ※能力・経験を考慮して決定 ※毎月15日締め　25日払い ◇家族手当（配偶者18,000円、子8,000円※扶養者のみ） ◇通勤手当（規定に基づく 上限35,000円/月） 【勤務形態】 ◇勤務時間　8:30~17:30 ◇休憩　　　12:30~13:30　60分 ◇フレックスタイム制　なし 【残業】 ◇平均残業時間：10時間 ◇残業手当：あり ◇残業補足 　当日15時までの事前申請が必要。 　月20hを超える場合、別途申請書が必要と徹底管理。 　管理職であれば管理職手当に残業代を含めます。 【休暇 等】 ◇週休2日制 　土曜日・日曜日・祝日 　※年3回式典等により土曜出勤あり ◇有休　入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇ボランティア休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇子の看護休暇 ◇介護休暇 【慶弔休暇備考補足】 慶弔見舞金（入学・進学祝い金、結婚祝い金、出産祝い金、死亡弔慰金、傷病見舞金等） 【社会保険】 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇厚生年金 ◇健康保険 【退職金】 ◇企業型拠出年金(DC)　※入社時～ ◇勤続3年以上の従業員に対して支給 【働きやすい制度】 ◇インフルエンザ予防接種補助 ◇健康診断(年1回)※オプション補助 【待遇等】 ◇時短制度（一部従業員利用可） ◇自転車通勤可（全従業員利用可） ◇出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ◇資格取得支援制度（全従業員利用可） ◇研修支援制度（全従業員利用可） ◇継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ◇継続雇用制度(勤務延長)（全従業員利用可） 【その他制度】 ◇定年制あり60歳 ◇再雇用制度あり上限65歳 ◇勤務延長制度あり上限70歳 ◇受動喫煙防止措置 喫煙スペースあり（分煙） 【賞与実績】 年3回（夏6月・冬12月・決算8月） ※いずれも業績・貢献度による 【昇給査定】 年1回（9月※ベースアップ込みの過去実績…月3,000円～6,000円） 【教育体制や制度】 積極的に受講して成長できる環境、OJTもあります。 ◇職種別外部研修 ◇セミナー受講制度 ◇マイスター制度(難関資格取得奨励) ◇全従業員勉強会 ◇新入社員社内オリエンテーション等 【事業状況】 安定的に需要が拡大しており、今後も成長が見込まれます。 【入社後のフォロー】 入社後約1週間はカインズグループの理解を深めるために、配属部署とは関係のない部署の業務経験をしていただきます。社内オリエンテーションにより、自分の配属部署がグループのどの部分の仕事を担っているのか理解することができ、また弊社の雰囲気を掴み取っていただくことができます。また、上長とのアセスメントや人事担当との入社後フォローもございます。その後、業務オリエンテーションとなります。 【選考】 WEB面接　→　WEB適正診断　→　二次面接 ※面接対応可能時間：基本的に平日9：00～16：00 　就業中で上記調整難しい方はお気軽にご相談ください ※面接はその場で面接官が入れ替わり連続で行います。 ※来社日数は原則１日です。 ※選考の状況に応じて変更の可能性がございます。