社員みんなが頼るのは労務!会社の最重要ポジションです★仕事内容 社会保険や給与計算などの労務業務全般を担当していただきます。■勤怠管理(勤怠システムの運用、社員からの問合せ対応等)■給与計算、各種保険対応(将来的に、内製化を検討しています)■休職者対応(年間100名を超える産休・育休取得者がいます)■安全衛生業務、メンタルヘルス対策、各種協定対応 等2名体制で対応していただきますので、メンバーと協力して進めることができます♪給与月収 29万円~給与備考 ■想定年収400万円~500万円■月給制月給 290,000円~※想定年収には15h/月分の残業代を含んでおります。休日 週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)※在宅勤務制度有り応募要件 【必須】■給与計算・社会保険手続き対応のご経験【こんな方を求めています】成長途中のベンチャー企業ですので、未整備な部分も多々あり、業務には柔軟性とスピード感が求められます。会社を成長させることに面白みややりがいを感じられる方を求めております。【事業計画】認可保育園、プレスクールの運営を主軸に、今後は学童を展開し対象となる児童年齢を拡大予定。2021年4月広尾に学習環境の強化に特化したハイエンド学童を開設。2021年10月には南青山に港区最大級の保育/幼児教育/学童の一体型施設を開設!事業好調のため本部人員強化いたします。福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)・産休/育休制度・ベネフィット・ワン企業情報■世界が注目する「モンテッソーリ」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営。■2020年3月に親会社が東証グロース市場上場。■安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクールモデルを開発しターゲット市場を大幅に拡大。少子化状況においても今後成長・拡大。■今後はグローバルスクールを中心に新園開設を加速、新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラムの開発及び導入を進めていきます。■本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9%。男女年齢関係なく活躍出来る働きやすい職場環境。役員とも距離が近く会社・自身の成長をしっかりと感じられます。当社が求める人物像 ◎会社の成長とともに自身も成長させたい意欲の強い方!◎現場の先生に頼られることが多い為、寄り添ったコミュニケーションが出来る方!◎守り時々攻めの仕事も出来る方!一つでも当てはまる方いらっしゃいましたら是非ご応募下さい!
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