【8・9月入社 / 東京配属限定 / 住宅・家族手当あり年収300〜500万円】完全未経験から建築プロジェクトに携われる管理事務担当者（投稿ID : k20nz）

【仕事概要】 建築プロジェクトを安全に、確実に進めるためのサポート業務 【仕事詳細】 ・協力スタッフの手配、サポート、業務管理 ・建築現場の進行状況の記録 ・パートナー企業とのスケジュール確認・調整業務 ・接客対応や電話応対、その他の管理・サポート業務 ※※※研修が充実しているので完全未経験OK！※※※ 【仕事の醍醐味】 ●業界最高水準の給与体系＆充実したサポート制度 ・土日祝休・残業手当100%支給 ・定期昇給・賞与年2回・業績に応じた特別賞与支給 ・専任担当者よる定期的なフォローコール ・海外研修旅行(3年目グアム、5年目ハワイ) ●業界トップクラスの信頼と実績 当社は大手ゼネコンを中心に1200社以上とのパートナー関係を築き、 さまざまなプロジェクトに参加しています。 2003年にはJASDAQ上場。 安定した経営基盤を築いています。 【雇用形態】 正社員（試用期間あり/6ヶ月、期間中は一部支給対象外の手当あり） 【給与】 ・月給25万円以上 ※30時間、4万6千円の固定残業代含む ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・残業手当(超過分) ・業績に応じた特別賞与支給 ・待機時給与支給 ・現場管理手当(勤続年数に応じて支給額アップ) ・住宅・家族手当/月1万7000円〜2万円(単身借家の場合)(親元通勤者は月1万3500円) ※提携している寮あり(プロジェクト等によっても変わるため、詳細は面接時にご説明します) ・交通費全額支給 ・引越手当/3万円 ※支給にあたり諸条件あり ・勤務手当/月10,250円 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社員寮完備 ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄 ・ストックオプション ・海外研修旅行制度(3年目グアム、5年目ハワイ) ・社内イベント(サークル活動、社内レク) ・64種類の資格取得サポート制度 ・入社後(年4回)、ステップアップ研修 ・専任の担当者による、配属後のフォロー 【勤務時間】 8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間) ※勤務先によっては9:00~18:00（実働8時間、休憩1時間）の場合あり ※全拠点残業は月30h程度（2020年実績） 【休日・休暇】 年間休日１２０日以上 ・週休2日制(土・日・祝) ※担当業務により月数回の土曜出勤あり(あまり多くはないですが土日出社の平日休みのプロジェクトもございます) ・夏季・冬季休暇 ・有給休暇(10日〜最大20日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・休日出勤手当 【応募条件】 ・正社員の職歴の場合は1年以上継続していること ・アルバイトの職歴の場合は2年以上継続していること(一年未満不可) 【応募方法】 ジモティの応募画面よりお問い合わせください。