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CRE-COさんのプロフィール

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エンジニアの価値を高める会社!!


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ニックネーム
CRE-CO

認証
身分証認証済み 電話番号 法人書類

評価
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性別
非公開

登録日時
2018/11/06

居住区
東京都新宿区

職業
未登録



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評価一覧 評価一覧
正社員

★エンジニアとして成長し続けられる環境を最優先!★成長でき、希望するプロジェクトでスキルを磨けます

月収348,000円 新宿区 新宿
具体的な仕事内容 ★『エンジニアとして成長し続けられる環境』 ★『認められ、自らも貢献できる居心地のいい場所』 ★『オープンで公正な評価と給与』 当社はこの3つを実現するために、普通のIT企業とは違うコンセプトで経営をしています。 コンセプトについては「Pick UP!」ページで詳しく解説しているので、ぜひご覧ください。 【SESについて】 ◆当社が行っているのはSES事業です。SESについては色々な評価がありますが、幅広い技術を経験して成長したいエンジニアにとって、実はいい環境だと考えています。他社と異なり当社では以下のような方針をとっています。 (当社の方針) 1)現場で学びの要素がなくなったら、別プロジェクトへの変更を打診(塩漬けなし!) 2)営業とは別に、顧客と関係のないエンジニアがフォロー担当(エンジニア)となるため  一方的に顧客都合(営業都合)を押し付けることをせず、本人の意見を尊重します。 3)希望に合うプロジェクトに参画できる ※日々200件以上の新規プロジェクトに随時刷新されます。 4)プロジェクトの契約金額や還元率を明示 ※プロジェクト選びの指標にすることができ、スキルUP・収入UPが可能。 【プロジェクト例】※あくまで一例です ◆大手企業や最先端のベンチャー企業などのプロジェクトが多数稼動中です。 ◆教育機関向けインフラ運用 ・スキル条件:ユーザー対応、インフラ監視、運用、PCキッティング経験 ・PJ金額:55万円/月 ◆Win 設計・構築・設定・運用保守/サブリーダー ・スキル条件:ADを1から設計・構築、CL/SV環境構築、CLマスタ作成経験 ・PJ金額:60万円/月 ◆クラウド環境の構築・設定・スクリプト作成 ・スキル条件:M365(O365)の設計・構築・試験・運用手順作成、顧客調整の経験、AD知識、NW知識 ・PJ金額:75万円/月 ◆小売り業のシステム系会社にてインフラプロジェクトの推進PM ・スキル条件:サーバ設計・構築、プロジェクトリーダーの経験 ・PJ金額:150万円/月 チーム組織構成 ◆フォロー担当は技術的なことはもちろん、人間関係の悩みや将来の希望など何でも率直に相談でき、希望を実現しやすくなっています。 ★学歴・転職回数・ブランクなど一切不問★ IT業界での実務経験が4カ月以上の方(分野・フェーズ不問) ★ IT業界での実務経験が4カ月以上の方(分野・フェーズ不問) ※上流フェーズ経験者はもちろん、監視や保守、テストなどの経験者も歓迎します。 ※SES業種未経験歓迎 【こんな方を歓迎します!】 ◎エンジニアとしてスキルUPし続けたいという意欲の高い方 ◎新しい技術にも挑戦したい方 ◎フェーズUPして、レベルの高い仕事に挑戦したい方 ◎日常業務だけでなく、やりたいことにチャレンジしたい方 ◎エンジニアとして刺激の多い環境に身を置きたい方 ◎仕事を通して充実した人生を起こりたい方 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により多少異なる場合があります。 平均残業時間 月10時間以下
05/10
正社員

企画・開発から保守・運用まであなたに合う案件をお任せ&キャリアアップもしっかりフォローします

月収348,000円 新宿区 新宿
<プロジェクト配属までの流れ> ▼面談 「こんなプロジェクトに興味がある」 「こんな技術を身に付けたい」などの希望はもちろん、 不安や悩みなどをじっくりヒアリングさせていただきます。     ▼プロジェクトのご提案 面 談をもとに、あなたに合うプロジェクトを紹介します。 時間をかけて話しましょう。     ▼配属 しっかり納得していただいた上で、配属となります。     ■一人にはしない!フォロー体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 働く環境全般をフォローする「エンジニアフォロー」と、 キャリアアップをフォローする「キャリアサポート」の2名のサポーターが、 あなたを支えます。 「残業が多い…」「周りの雰囲気と合わない」 「どのような勉強をすれば、理想の自分に近づけるんだろう…」など、 どんな小さなことでも、 営業には言いにくいことでも、何でも相談してください。 ちなみに、2人のサポータ―はベテランエンジニア。 だからこそ、あなたの悩みをしっかりと理解し、想いに寄り添い、 改善策をご提案させていただきます! ■プロジェクトの一例 ━━━━━━━━━━━━━━━ <例1>文教系PCサーバーおよびPCの設計・構築 技術要件/Windows10PCの操作が問題ない。サーバー構築・Offi ce365へ興味がある。 <例2> 仮想サーバーの構築支援 技術要件 WindowsServerを操作したことがある。Hyper-Vへの興味がある。 <例3> ログ情報をもとに予測・予知を行なうシステム開発 技術要件/Python、AI(機械学習)に興味がある。 <例4> 大手電機メーカーのRPAツールを使った業務自動化 技術要件/なんらかのRPAツールを少しでも触ったことがある。 <例5>通販会社eコマースサイトのJAVAでの構築 技術要件/何らかのプログラム言語で2年以上の開発経験がある。 チーム組織構成 現在、20代~40代のエンジニアが約40名以上在籍。 女 性エンジニアも活躍中です。 開発環境 java、PHP、Python、C、Objective-C、C++、 Windows、UNIX、Linux、AWS・Azureなど 【学歴・転職回数不問】IT業界で何らかの実務経験がある方(業界、年数不問) ■このような方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎真に成長できる環境に身をおきたい ◎新しいスキルを学びたい ◎不透明な待遇に不満がある ◎自分の成長を実感したい ■このような方は経験を生かせます 原稿イメージ確認 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎何らかのシステム開発経験がある(目安1~3年) ◎java、PHP、C++ などを使った開発経験がある ※第二新卒の方や社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ※ブランクがあっても問題ありません。 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ※配属プロジェクトにより異なります。 ※残業は月平均10時間程度です。
05/10
正社員

★エンジニアとして成長し続けられる環境を最優先!★成長でき、希望するプロジェクトでスキルを磨けます

月収348,000円 新宿区 新宿
具体的な仕事内容 ★『エンジニアとして成長し続けられる環境』 ★『認められ、自らも貢献できる居心地のいい場所』 ★『オープンで公正な評価と給与』 当社はこの3つを実現するために、普通のIT企業とは違うコンセプトで経営をしています。 コンセプトについては「Pick UP!」ページで詳しく解説しているので、ぜひご覧ください。 【SESについて】 ◆当社が行っているのはSES事業です。SESについては色々な評価がありますが、幅広い技術を経験して成長したいエンジニアにとって、実はいい環境だと考えています。他社と異なり当社では以下のような方針をとっています。 (当社の方針) 1)現場で学びの要素がなくなったら、別プロジェクトへの変更を打診(塩漬けなし!) 2)営業とは別に、顧客と関係のないエンジニアがフォロー担当(エンジニア)となるため  一方的に顧客都合(営業都合)を押し付けることをせず、本人の意見を尊重します。 3)希望に合うプロジェクトに参画できる ※日々200件以上の新規プロジェクトに随時刷新されます。 4)プロジェクトの契約金額や還元率を明示 ※プロジェクト選びの指標にすることができ、スキルUP・収入UPが可能。 【プロジェクト例】※あくまで一例です ◆大手企業や最先端のベンチャー企業などのプロジェクトが多数稼動中です。 ◆教育機関向けインフラ運用 ・スキル条件:ユーザー対応、インフラ監視、運用、PCキッティング経験 ・PJ金額:55万円/月 ◆Win 設計・構築・設定・運用保守/サブリーダー ・スキル条件:ADを1から設計・構築、CL/SV環境構築、CLマスタ作成経験 ・PJ金額:60万円/月 ◆クラウド環境の構築・設定・スクリプト作成 ・スキル条件:M365(O365)の設計・構築・試験・運用手順作成、顧客調整の経験、AD知識、NW知識 ・PJ金額:75万円/月 ◆小売り業のシステム系会社にてインフラプロジェクトの推進PM ・スキル条件:サーバ設計・構築、プロジェクトリーダーの経験 ・PJ金額:150万円/月 チーム組織構成 ◆フォロー担当は技術的なことはもちろん、人間関係の悩みや将来の希望など何でも率直に相談でき、希望を実現しやすくなっています。 ★学歴・転職回数・ブランクなど一切不問★ IT業界での実務経験が4カ月以上の方(分野・フェーズ不問) ★ IT業界での実務経験が4カ月以上の方(分野・フェーズ不問) ※上流フェーズ経験者はもちろん、監視や保守、テストなどの経験者も歓迎します。 ※SES業種未経験歓迎 【こんな方を歓迎します!】 ◎エンジニアとしてスキルUPし続けたいという意欲の高い方 ◎新しい技術にも挑戦したい方 ◎フェーズUPして、レベルの高い仕事に挑戦したい方 ◎日常業務だけでなく、やりたいことにチャレンジしたい方 ◎エンジニアとして刺激の多い環境に身を置きたい方 ◎仕事を通して充実した人生を起こりたい方 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により多少異なる場合があります。 平均残業時間 月10時間以下
05/10
正社員

企画・開発から保守・運用まであなたに合う案件をお任せ&キャリアアップもしっかりフォローします!

月収348,000円 新宿区 新宿
<プロジェクト配属までの流れ> ▼面談 「こんなプロジェクトに興味がある」 「こんな技術を身に付けたい」などの希望はもちろん、 不安や悩みなどをじっくりヒアリングさせていただきます。     ▼プロジェクトのご提案 面 談をもとに、あなたに合うプロジェクトを紹介します。 時間をかけて話しましょう。     ▼配属 しっかり納得していただいた上で、配属となります。     ■一人にはしない!フォロー体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 働く環境全般をフォローする「エンジニアフォロー」と、 キャリアアップをフォローする「キャリアサポート」の2名のサポーターが、 あなたを支えます。 「残業が多い…」「周りの雰囲気と合わない」 「どのような勉強をすれば、理想の自分に近づけるんだろう…」など、 どんな小さなことでも、 営業には言いにくいことでも、何でも相談してください。 ちなみに、2人のサポータ―はベテランエンジニア。 だからこそ、あなたの悩みをしっかりと理解し、想いに寄り添い、 改善策をご提案させていただきます! ■プロジェクトの一例 ━━━━━━━━━━━━━━━ <例1>文教系PCサーバーおよびPCの設計・構築 技術要件/Windows10PCの操作が問題ない。サーバー構築・Offi ce365へ興味がある。 <例2> 仮想サーバーの構築支援 技術要件 WindowsServerを操作したことがある。Hyper-Vへの興味がある。 <例3> ログ情報をもとに予測・予知を行なうシステム開発 技術要件/Python、AI(機械学習)に興味がある。 <例4> 大手電機メーカーのRPAツールを使った業務自動化 技術要件/なんらかのRPAツールを少しでも触ったことがある。 <例5>通販会社eコマースサイトのJAVAでの構築 技術要件/何らかのプログラム言語で2年以上の開発経験がある。 チーム組織構成 現在、20代~40代のエンジニアが約40名以上在籍。 女 性エンジニアも活躍中です。 開発環境 java、PHP、Python、C、Objective-C、C++、 Windows、UNIX、Linux、AWS・Azureなど 【学歴・転職回数不問】IT業界で何らかの実務経験がある方(業界、年数不問) ■このような方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎真に成長できる環境に身をおきたい ◎新しいスキルを学びたい ◎不透明な待遇に不満がある ◎自分の成長を実感したい ■このような方は経験を生かせます 原稿イメージ確認 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎何らかのシステム開発経験がある(目安1~3年) ◎java、PHP、C++ などを使った開発経験がある ※第二新卒の方や社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ※ブランクがあっても問題ありません。 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ※配属プロジェクトにより若干異なります。 ※残業は月平均10時間程度です。
05/10
正社員

【給与¥348,000~】PG・SEの、 “今”(納得の報酬)と、“将来”(キャリア) を満足させる独自の仕組があります!

月収348,000円 新宿区 新宿
当社では「入社してよかった!」とエンジニアに思っていただけるよう具体的には以下のような独自の運営がなされています。 ◎貴方の好きな仕事ができます。 自分の得意なこと・好きなことをベースにキャリアプランを一緒に考え、そのキャリアプランに向け、いま必要な経験を仕事として行っていただきます。ちなみに当社営業は「マッチング満足度調査」という、エンジニアがどれだけ希望する仕事ができているか?というアンケート結果で評価されるのです。 ◎オープンな評価システム・報酬体系 参加するプロジェクトの契約金額をそのままエンジニアに提示し、そのうち何%が個人への報酬として支払われるのかを明示。あとどんなスキルがあれば年収が幾らになるのか?が可視化されていますので報酬アップ、スキルアップのための「指標」として活用できます。 ◎スキルアップに貢献するコミュニティ 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に、かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることが可能。また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。⇒https://elv.connpass.com/ ■業務内容 システム開発の設計・開発を行います。 金融、通信、流通、産業、医療、官庁、公共から、先進的なWebサービス、モバイル・ゲームなど様々な分野における業務システムやクロスプラットフォーム開発をウォーターフォール、プロトタイピング、アジャイル開発、スパイラルモデルといった様々な顧客要件に則った要件定義、設計、開発を行います。 <関連技術> Java、PHP、Python、R、Ruby、C、C++、C#、HTML5、JavaScript、Android(Java)、iOS(Swift-Xcode)、Matlab、etc…等 ■給与 ¥348,000 ~ ¥682,000 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※見習いの方は(~¥348,000) ■CRE-COへの転職成功事例 事例① 『入社1年・年収約180万アップ』 前職ではCOBOLベースで開発するソフトハウスに所属、独学でしか学べない環境だったため行き詰り転職を決意。CRE-COでは、他言語も学び、昨今話題のRPA導入プロジェクトに従事し活躍中! 事例② 『入社2年・年収約140万アップ』 前職では某派遣会社でJAVAのプログラマとして従事、仕事上での仲間感がなく転職を決意。CRE-COではプログラマになる前の某製薬会社のシステム部に所属していた経験をいかしPMOとしてプロジェクトに従事し活躍中! ■募集資格 ・IT業界で実務経験をお持ちの方 「テクニカルサポートの経験がある」「ネットワーク運用・保守の経験がある」「プログラマやエンジニアとして働いたことがある」など、経験は問いません! ■勤務地 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県内のプロジェクト先での勤務となります。 ※勤務地はご希望を考慮した上で決定します。転居を伴う転勤はありません。 ■勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なる場合があります。 ※ばらつきはありますが、平均すると月の残業は15時間以下となっています。 ■休日休暇(土日祝休み) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育児休暇 ■福利厚生 ・業績賞与(年1回) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・書籍購入支援制度(最新の技術書読み放題) ・資格取得支援制度(合否を問わず受験料を支給) ・勉強会参加手当、発表手当 ■最後に 上記以外にもまだまだお伝えしたいことがあります。まずは、「カジュアルにお茶しましょう!」というコンセプトの機会を設けております。 (こちらをご希望の場合は「お茶会希望」と(recruit@cre-co.jp)にお気軽にメールいただければ幸いです! また、更に詳しい情報がご覧いただけますので当社求人サイトをご覧くださいませ! http://www.cre-co.jp/recruit_0722
01/27
正社員

【給与¥348,000~】インフラエンジニアの、 “今”(納得の報酬)と、“将来”(キャリア) を満足させる独自の仕組があります!

月収348,000円 新宿区 新宿
正社員の募集です。 インフラ技術者(また、その見習い)を求めております。 当社では「入社してよかった!」とエンジニアに思っていただけるよう具体的には以下のような独自の運営がなされています。 ◎貴方の好きな仕事ができます。 自分の得意なこと・好きなことをベースにキャリアプランを一緒に考え、そのキャリアプランに向け、いま必要な経験を仕事として行っていただきます。 ◎オープンな評価システム・報酬体系 参加するプロジェクトの契約金額をそのままエンジニアに提示し、そのうち何%が個人への報酬として支払われるのかを明示。あとどんなスキルがあれば年収が幾らになるのか?が可視化されていますので報酬アップ、スキルアップのための「指標」として活用できます。 ◎スキルアップに貢献するコミュニティ 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に、かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることが可能。また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。⇒https://elv.connpass.com/ ■ 業務内容(以下いずれかの業務) ・サーバー設計・構築  Windows/UNIX/Linux/Azure・AWSなどクラウド/仮想化/シンクライアント ・ネットワーク設計・構築  L2/L3設計・構築/ファイヤーウォール、ロードバランサー設計・構築 ・ミドルウェア設計・構築  DB/Web/統合管理/WindowsServer/ストレージ/メール/DNS/ファイルサーバー/バックアップ/クラスタ ■給与 ¥348,000 ~ ¥682,000 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※見習いの方は(~¥348,000) ■CRE-COへの転職成功事例 事例① 『入社1年・年収約150万アップ!』 前職ではデータセンターでの運用業務に従事、多く資格を取得するも活かせる機会が少なく転職を決意。CRE-COでは、AWSベースの上流(要件定義 / 設計)からシステムインフラに関する構築・運用設計業務で活躍中! 事例② 『入社2年・年収約140万アップ』 前職では某派遣会社でJAVAのプログラマとして従事、仕事上での仲間感がなく転職を決意。CRE-COではプログラマになる前の某製薬会社のシステム部に所属していた経験をいかしPMOとしてプロジェクトに従事し活躍中! ■募集資格 ・IT業界で実務経験をお持ちの方 「テクニカルサポートの経験がある」「ネットワーク運用・保守の経験がある」「プログラマやエンジニアとして働いたことがある」など、経験は問いません! ■勤務地 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県内のプロジェクト先での勤務となります。 ※勤務地はご希望を考慮した上で決定します。転居を伴う転勤はありません。 ■勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なる場合があります。 ※ばらつきはありますが、平均すると月の残業は15時間以下となっています。 ■休日休暇(土日祝休み) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育児休暇 ■福利厚生 ・業績賞与(年1回) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・書籍購入支援制度(最新の技術書読み放題) ・資格取得支援制度(合否を問わず受験料を支給) ・勉強会参加手当、発表手当 ■最後に 上記以外にもまだまだお伝えしたいことがあります。まずは、「カジュアルにお茶しましょう!」というコンセプトの機会を設けております。 (こちらをご希望の場合は「お茶会希望」と(recruit@cre-co.jp)にお気軽にメールいただければ幸いです! また、更に詳しい情報がご覧いただけますので当社求人サイトをご覧くださいませ! http://www.cre-co.jp/recruit_0722
01/26
アルバイト

★!!初心者求む!!★未経験からシステムエンジニアになるため歩き出そう!正社員採用あり

時給1,500円 新宿区 新宿
ITスキルないのに いきなりIT業界なんてムリ・・・ キーボードしか使えないけど、大丈夫かな・・・ パソコン触ったことがないけど、IT業界を目指してみたい・・・ そんなあなたに、パソコン機器を取り扱う簡単なお仕事から始めてみませんか? この業界では、ITスキルも必要ですが、コミュニケーションスキルも大事ですので接客や販売、事務のバイト経験を活かすことができます。 まずはお気軽に、メールにてお問い合わせください。 ・勤務時間 基本9:00〜18:00 ※案件により、早く終わることもあります。 ・時給 1,500円 ※試用期間中は¥1,200となります。 ■キャリアップの例 ・CRE-COにIT業界未経験で入社したNさん(24歳男性) 以前は、カラオケチェーンで働いていました。 Nさんの理想は「5年後にはエンジニアになりたいな」ということ。 これまでIT業界に興味はありましたが、勉強はあまり進まずの状態でした。 CRE-COに正社員として入社後、FieldServiceGroupの業務に従事しながら5ヶ月間ネットワークや、プログラミングを学習。 (※報酬 入社時:16万/月 3カ月~:19万/月) 6ヵ月目より某Web開発会社のアシスタント (プログラミング補助作業も予定)業務に従事しキャリアップしました。 (※報酬 26.5万/月) ・CRE-COにIT業界未経験で入社したHさん(33歳女性) 前職は管理栄養士をしていました。 前職のマンツーマンのサポートだけではなく、チームで一つのものをコツコツ積み上げ完成させることがIT業界の共有点だと考え、CRE-COに正社員として入社しました。 7か月間FieldServiceGroupの業務で経験を経て、8ヵ月目より某ITインフラ企業でシステム運用業務に就いています。 (※報酬 入社時:17万/月 6カ月~:24万/月)  これまで、丁寧に日々の業務を積み重ねてきた経験を活かして、お客様から 「ありがとう、またお願いしたい」と言ってもらえるエンジニアになりたいと  考えています。 ■その後のエンジニアとしてのステップアップについては ホームページ&採用特設サイトをご覧ください!  ・ホームページ  http://www.cre-co.jp/ ・採用特設サイト  https://en-gage.net/cre-co/ ■「ITエンジニアコミュニティ」の紹介 エンジニアの価値向上のための"ITエンジニアコミュニティ"「eLV」 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的にかつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることを目指します。 また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を自主で多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。  https://elv.connpass.com/ 勉強会は自由参加ですが、当社社員は勉強会参加・発表に手当も付きます! 知識を学ぶだけでなく、勉強会を通して社内外の経営者やエンジニアと人脈を築けたりと、ビジネスチャンスを生む場としても活かされています。参加者と交流を深めつつ、自ら講師を務める社員は、キャリアシートを充実させることもできます。 ■身に付くスキル ・Windows10、WindowsPCの基礎知識 ・ネットワークの基礎知識 ・会話から育まれるコミュニケーション力の向上 ■参考 ・eLV勉強会  講義型(セミナーやハンズオン形式)の勉強会です!  http://elv.connpass.com/ ・Hackerʼs Free Space  メンターのいる、もくもく勉強部屋です!  http://hfs.connpass.com/ ・Co-Creation BAR  ICT関係者のタマリバ!!  http://elv-ccb.connpass.com/ ・eLV紹介動画  https://youtu.be/RMkj75tLF_Q
04/13
正社員

★!!初心者求む!!★未経験からシステムエンジニアになるため歩き出そう!

月収200,000円 新宿区 新宿
IT知識がないのに いきなりIT業界なんてムリ・・・ キーボードしか使えないけど、大丈夫かな・・・ パソコン触ったことがないけど、IT業界を目指してみたい・・・ そんなあなたに、パソコンを取り扱う簡単なお仕事から始めてみませんか? この業界では、IT知識も必要ですが、コミュニケーションスキルも大事ですので 接客や販売、事務のバイト経験を活かすことができます。 まずはお気軽に、メールにて お問い合わせください。 ・勤務時間 基本9:00〜18:00 ※案件により、早く終わることもあります。 ・給与 月収200,000 円 ※試用期間中は¥160,000となります。 ■ステップアップの例 CRE-COにIT業界未経験で入社したNさん(24歳男性) 以前は、カラオケチェーンで働いていました。 Nさんの理想は「5年後にはエンジニアになりたいな」ということ。 これまでIT業界に興味はありましたが、勉強はあまり進まずの状態でした。 CRE-COに正社員として入社後、FieldServiceGroupの業務に従事しながら 5ヶ月間ネットワークや、プログラミングを学習。 (※報酬 入社時:16万/月 3カ月~:19万/月) 6ヵ月目より某Web開発会社のアシスタント (プログラミング補助作業も予定)業務に従事しステップアップしました。 (※報酬 26.5万/月) ■その後のエンジニアとしてのステップアップについては ホームページ&採用特設サイトをご覧ください!  ・ホームページ http://www.cre-co.jp/ ・採用特設サイト https://en-gage.net/cre-co/ ■「ITエンジニアコミュニティ」の紹介 エンジニアの価値向上のための”ITエンジニアコミュニティ”「eLV」 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることを目指します。 また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を 自主で多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。 ⇒https://elv.connpass.com/ 勉強会は自由参加ですが、当社社員は勉強会参加・発表に手当も付きます! 知識を学ぶだけでなく、勉強会を通して社内外の経営者やエンジニアと人脈を築けたりと、 ビジネスチャンスを生む場としても活かされています。参加者と交流を深めつつ、 自ら講師を務める社員は、キャリアシートを充実させることもできます。 ■身に付くスキル ・Windows7、Windows10、パソコンOSの理解 ・会話から育まれるコミュニケーション力の向上 ■参考 ・eLV勉強会 講義型(セミナーやハンズオン形式)の勉強会です! http://elv.connpass.com/ ・Hackerʼs Free Space メンターのいる、もくもく勉強部屋です! http://hfs.connpass.com/ ・Co-Creation BAR ICT関係者のタマリバ!! http://elv-ccb.connpass.com/ ・eLV紹介動画 https://youtu.be/RMkj75tLF_Q
03/07
正社員

【未経験歓迎】面接1回/PC好き集まれ!将来のシステムエンジニア

月収200,000円 新宿区 新宿
エンジニアが考える『こんな会社、あったらなあ』…。その理想が実現できる会社がココに! 「エンジニアのための会社」を目指して、 CRE-COにIT業界未経験で入社したNさん(24歳男性 )。  前職は、カラオケチェーンの社員。Nさんの理想は、 「5年後にはフルスタックエンジニアになりたい」ということ。 これまでITが好きで独学でプログラムや ネットワークを勉強するも、あまり進まずの状態でした。 CRE-COに入社後、FieldServiceGroupの業務に従事しながら、5ヶ月間 ネットワーク(CCNAベース)、プログラミング(JAVA)を学習。 (※報酬 入社時:16万/月 3カ月~:19万/月) 6ヵ月目より某Web開発会社のアシスタント (プログラミング補助作業も予定)業務に従事とステップアップ。 (※報酬 26.5万/月) 会社としてまだ若く、しがらみのない当社だからこそ あなたの理想を実現できる環境があります! ぜひ、CRE-COでエンジニアへの一歩を踏み出してみませんか? ■CRE-COに関して詳しくはホームページ&採用特設サイトをご覧ください!  募集の背景 ほかにはない独自の取り組みや制度の数々を導入している当社では、エンジニア本位の会社作りを進めています。 今期より新事業のFSGを立ち上げましたが、グループ初期メンバーの一員として一緒にお仕事をしていただける仲間を募集します。 具体的な業務内容 多様な案件の中から、あなたに最適なプロジェクトで活躍していただきます。 ・PC、ネットワーク機器のキッティング/現地での設置や設定作業 ・サーバキッティング・ラッキング補助作業 ・システムのアップデート・リプレイス ・オフィス移転に伴うシステムの移設 ・データ入力やIT資産調査等の付随作業 主にリーダー作業員に着いて手順書ベースに行う作業ですので。 知識が浅くても安心して始められます。 業務が無い日や空いた時間を利用し、IT知識を身に付けていただき インフラエンジニアやシステムエンジニアを目指していただきます! エンジニアの価値向上のための”ITエンジニアコミュニティ”「eLV」 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に、 かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることが可能。 また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を 自主で多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。 ⇒https://elv.connpass.com/ 勉強会は自由参加ですが、当社社員は勉強会参加・発表に手当も付きます! 知識を学ぶだけでなく、勉強会を通して社内外の経営者やエンジニアと人脈を築けたりと、 ビジネスチャンスを生む場としても活かされています。参加者と交流を深めつつ、 自ら講師を務める社員は、キャリアシートを充実させることもできます。 「ITエンジニアコミュニティ」 ■eLV勉強会 講義型(セミナーやハンズオン形式)の勉強会です! http://elv.connpass.com/ ■Hackerʼs Free Space メンターのいる、もくもく勉強部屋です! http://hfs.connpass.com/ ■Co-Creation BAR ICT関係者のタマリバ!! http://elv-ccb.connpass.com/ ■eLV紹介動画 https://youtu.be/RMkj75tLF_Q ■注意 試用期間中の給与は¥160,000となります。
07/18
正社員

【未経験者歓迎!!】ヘルプデスクシステム運用 ★面接1回 エンジニアの “今”(納得の報酬)と、“将来”(キャリア) を満足させる独自の仕組があります!

月収228,000円 三鷹市
正社員の募集です。 ■業務内容: ・PCやPCサーバーのセットアップ、障害時の対応 ・ユーザーからの問い合わせ対応(ヘルプデスク業務) ■応募資格: 気持ちが若くて積極性がある  ┗ 自分から進んでやる  ┗ 自己研鑽ができる(業務外での学習) PC使用経験  ┗ 簡単な関数を使った表がつくれる  ┗ タイピング速度が素人レベルでない IT機器が好きなこと  ┗ PCやガジェットが好きでよく設定(カスタマイズ)する ■給与 ¥228,000 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■当社の特徴 当社では「入社してよかった!」とエンジニアに思っていただけるよう具体的には以下のような独自の運営がなされています。 ◎貴方の好きな仕事ができます。 自分の得意なこと・好きなことをベースにキャリアプランを一緒に考え、そのキャリアプランに向け、いま必要な経験を仕事として行っていただきます。 ◎オープンな評価システム・報酬体系 参加するプロジェクトの契約金額をそのままエンジニアに提示し、そのうち何%が個人への報酬として支払われるのかを明示。あとどんなスキルがあれば年収が幾らになるのか?が可視化されていますので報酬アップ、スキルアップのための「指標」として活用できます。 ◎スキルアップに貢献するコミュニティ 当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に、かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることが可能。また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。⇒https://elv.connpass.com/ ■CRE-COへの転職成功事例 事例① 『入社1年・年収約150万アップ!』 前職ではデータセンターでの運用業務に従事、多く資格を取得するも活かせる機会が少なく転職を決意。CRE-COでは、AWSベースの上流(要件定義 / 設計)からシステムインフラに関する構築・運用設計業務で活躍中! 事例② 『入社2年・年収約140万アップ』 前職では某派遣会社でJAVAのプログラマとして従事、仕事上での仲間感がなく転職を決意。CRE-COではプログラマになる前の某製薬会社のシステム部に所属していた経験をいかしPMOとしてプロジェクトに従事し活躍中! ■勤務地 東京都 三鷹 ■勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※ばらつきはありますが、平均すると月の残業は15時間以下となっています。 ■休日休暇(土日祝休み) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育児休暇 ■福利厚生 ・業績賞与(年1回) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・書籍購入支援制度(最新の技術書読み放題) ・資格取得支援制度(合否を問わず受験料を支給) ・勉強会参加手当、発表手当 ■最後に 上記以外にもまだまだお伝えしたいことがあります。まずは、「カジュアルにお茶しましょう!」というコンセプトの機会を設けております。 (こちらをご希望の場合は「お茶会希望」と(recruit@cre-co.jp)にお気軽にメールいただければ幸いです! また、更に詳しい情報がご覧いただけますので当社求人サイトをご覧くださいませ! http://www.cre-co.jp/recruit_0722
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