【正社員】不動産反響セールス!福利厚生充実!社員旅行あり♪ (投稿ID : q02db)

更新2022年6月29日 19:15
作成2021年8月2日 19:00
【正社員】不動産反響セールス!福利厚生充実!社員旅行あり♪の画像

仕事内容
【仕事概要】
海外の富裕層の方々に日本の投資用・居住用マンションなどの高級物件をご提案する不動産営業
飛び込みなし!

【仕事詳細】
●お客様は、台湾の富裕層の方々が中心。
日本の不動産物件に興味をお持ちの方々に 、ニーズに合った物件をご提案する不動産営業です。

●台北本社で開催している不動産セミナーにご参加されたお客様や、HPを通じてお問い合わせくださったお客様に対してアプローチしていくのが基本スタイル。
「信義房屋なら安心して任せられる」というご信頼のもとでスタートするだけに、商談も進めやすいと思います。

●まずは、お電話やメールで
投資、居住、セカンドハウス、留学の住居用など、お客様のニーズをきめ細かにヒアリング。
ニーズに合った候補物件を絞り込んだところでお客様に来日していただき、ご案内~ご契約~お引渡しへとつなげていきます。

●アフターフォローも当グループで一貫して行っていくため 、お客様とは長いお付き合いを重ねていくことになります。
質の高い仕事を実現することで、ご紹介やリピートにつながることも!

【営業手法】
※問い合わせに対する反響営業となります。
具体的に弊社が台湾・香港・日本等で行う不動産購入セミナーを通して、不動産購入に興味をお持ち頂いたお客様やHPからお問い合わせ頂いたお客様に提案を行います。コロナの影響でオンライン内覧や国内在住の外国人お客様をターゲットにして提案することが多くなりました。

【商材・サービス】
当社の商材・サービスは不動産仲介売買です。

【主な顧客】
・台湾、香港、中国をはじめ海外の富裕層のお客様
・日本在住の外国人お客様

【1日の流れ】
9:30 出社:朝出社したらまずはメールをチェックします。

11:00~ 所属課の会議:最新の不動産情報や困っていることなど、同じ課のメンバーと情報の共用や相談などをします。

12:30~13:30 昼休憩

14:00~ 打ち合わせ:他社の仲介業者の方と打ち合わせします。

17:00~ 契約:不動産購入を決めたお客様に重要事項の説明を行い、契約。

19:30 退社:お客様を見送り、一日の作業を簡単にまとめてから退社します。

【入社後の流れ】
営業職の新入社員に対する研修はじっくり6ヶ月日本&台湾で行い、研修中も35万円の保障月給を支給しています。さらに、次のステップの課長になるまでの間にもさまざまな研修プログラムを用意。
当社の社員は、入社後最短2~3年で課長へ昇格していくので、多彩な知識をスピーディに吸収していけるようバックアップしています。また、課長に昇格後も外部講師を招いてのマネジメント研修など、幅広い領域を学べるプログラムを整えています。
仕事の醍醐味
【抜群の安定性&将来性を備えたグローバル企業】
「グローバルな仕事環境で働きたい!」
「中国語と日本語の語学力を仕事に活かしたい!」
そんな意欲を存分に発揮できるフィールドが当社には用意されています。
台湾の不動産業界で圧倒的な実績と知名度を誇る、大手上場企業【信義房屋】グループ。その一翼を担う信義房屋不動産(株)は、日本におけるビジネス展開を担う成長企業です。
あなたにお任せしたいのは、台湾をはじめとする海外のお客様に向けて、日本の投資用&居住用マンションなどの高級不動産物件をご提案する営業職。
日々、中国語と日本語がにぎやかに飛び交う国際色豊かなオフィスで、新しいキャリアをつくりあげていきませんか?

【お客様は海外の富裕層の方々が中心】
扱うのは、東京や大阪の都心のハイクラス物件がメイン。
お客様は企業の経営者や医師、弁護士といった、社会的ステータスの高い方々や大手法人企業などが中心です。
日々、お客様から多くの刺激を受けながらスキルに磨きをかけていってください。

【キャリアパスは多種多彩】
年齢や社歴ではなく、 実績やマネジメント力などを正当に評価するのが当社流。社内には、未経験入社3~5年で課長のポストに着任した先輩や、新事業の立ち上げを任されている先輩たちが大勢います。
あなたは、これからの当社を担う幹部候補のひとり。万全の研修体制のもと、じっくり丁寧に育成します!

【将来あなたに期待したいこと】
【信義房屋グループ】の安定基盤を持ちながらも、日本ではまだ歴史が浅く、進化の真っ只中にある当社。いい意味で「出来上がった組織」ではないだけに、社内には柔軟なマインドが息づいています。
入社後は日本&台湾にて、6ヶ月間の新入社員研修を受けていただきます。じっくり安心して成長していけるよう、研修期間中も35万円の保障月給も用意!
その後も豊富な研修プログラムを用意し、継続的な成長をバックアップしていきます。

募集職種
個人営業
想定年収
350〜1200万円
予定募集人数
2人
管理監督者求人
いいえ
労働時間区分
通常(実労働時間と連動)
部署詳細
【チームのメンバー数】
大阪支店:店長1名
営業:4名
秘書:1名

【社内の平均年齢】
社内:33.3歳
大阪支店:32.5歳
雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(実働8h)
時短勤務
不可

勤務地
勤務地1
大阪府
〒 542-0076
大阪市中央区
勤務地詳細
大阪支店
仕事環境
試用期間
あり
試用期間詳細
※試用期間6ヶ月あり(期間中は保障月給35万円)
給与・待遇
月給22万円以上+歩合給
※経験・スキル・前職時代の給与額などを考慮の上、
入社時の等級及び給与額を決定いたします。
※固定残業代として25時間分(3,3825円~)を含む/超過分は別途支給

【年収例】
■想定年収:340万円〜1200万円
・520万円/経験1年、一般社員/月給24万円+歩合給、賞与
・780万円/経験3年、主任/月給26万円+歩合給、賞与
・1200万円/経験5年、係長/月給32万円+歩合給、賞与

昇給随時
賞与年2回
決算賞与(会社・個人の業績による)
交通費支給(月3万円迄)


給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます
年間休日
108日以上
休日・休暇
月7日/水曜+シフト(原則火曜)
夏季休暇
ゴールデンウィーク
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休(取得実績あり)
フレックス休暇(年10日間)
福利厚生
社会保険完備
書籍補助
資格取得補助制度
(各種語学、ほか業務関連のスクールへ通う場合、会社が費用を半額負担/上限あり)
社員旅行(2019年:山梨/箱根)
優秀社員特別賞与
優秀社員海外旅行制度(2019年:ハワイ)
受動喫煙対策
禁煙

【条件】
35歳以下の方歓迎!(長期キャリアのため)

雇用形態 -
職種 その他
地域
給与 月収 220000
勤務時間 -
会社名 Evand株式会社
勤務地 大阪府大阪市
連絡先 電話番号

お問い合わせの受付は
終了いたしました。

注意事項

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投稿者 髙田 敏文
男性
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