毎日の大量の求人情報に 挫折しそうなあなたへ 一発で自分の望む求人を 見つける方法とは？（投稿ID : v6xm4）

毎日の大量の求人情報に 挫折しそうなあなたへ 一発で自分の望む求人を 見つける方法とは？ 自分に合わない環境の職場で 働いてしまい、転職を何回も 繰り返す人と、 自分にとって居心地の良い 一つの職場で長く勤務する人 (そのちょっとした違いとは？) ここだ！と思って応募しても 実際入ってみると話が違う。 給料の不払い、遅延 セクハラ・パワハラ 当然のような休日出勤 理不尽な残業 いっつもこんな職場に 出会ってしまう。 どうしてだろう、、、。 あなたにもこんな経験はありませんか？ 不思議ですよね。 ちゃんと求人情報を精査して 応募しているはずなのに、 誰よりも情報をチェックしているのに なぜ、良い職場に巡り会えない のでしょうか？ 実は、求人情報をチェックする ポイントがズレているの かもしれません。 つまり、ほとんどの求職者は、 その会社の情報の一部しか見ていません。 求人をしている会社の多くは 人を呼び寄せるために 高い収入やたくさんの休みや 勤務時間、福利厚生、勤務時間等の 「条件」のみに注目しています。 しかし実際のほとんどの会社は そんなに大きな「条件」の差を つけることができません。 そして応募が来ないという事が 起こります。 そこで「条件」にしか注目していない 会社は何をするかというと 実態とかけ離れた「給与」「勤務時間」 「福利厚生」「休日」の情報を流し 応募を獲得しようとする会社が 出てきます。 高い給与に休日が多くて残業がない会社 これならたくさん応募が来ます。 もう、おわかりですよね？ その情報はウソですから 当然、トラブルになるわけです。 これが「条件」のみに注目している 会社と求職者に起こっている問題です。 つまりあなたが、会社の「条件」以外で 会社を選ぶ基準を持っていれば あなたは職場をコロコロと変える事なく あなたにとって居心地の良い会社で 長く安定して働く事ができます。 「条件」以外で会社を選ぶ基準の一つは 例えば実際に働いてるスタッフの声が 綿密に広告に書かれているかどうかです。 適当に2〜３行書かれているものでは ダメです。細かくその人の人物像が 思い浮かぶ程のものであれば、 その記事が実際のスタッフに 取材をして書かれているものだと わかるからです。 「でも会社の条件以外でどうやって 仕事を探せばいいの？」「仕事探しは苦手」 「なんだか難しそう」と思われたかも しれませんが、ご安心ください。 「運動発達支援スタジオ笑みりぃ〜」は すでに4施設で離職者ゼロという 素晴らしい結果を手にしています。 前職の職場の人間関係でメンタルを 病み対人恐怖症になった人が、 たった３ヶ月でスタッフみんなと 笑顔で仲良く働きながら施設を 任せられるようになりました。 まずはお店全体の流れの把握が たった3日間で習得できる体験勤務 に入ってください。 わからないところは 経験豊富な当社のスタッフが、 笑顔で何度でも教えてくれるので、 初心者でも大丈夫。 本やネットで学ぶより 早く確実に、あなたの対人関係 構築スキルはグングン伸びます。 あなたが優秀なスタッフ に生まれ変わるまで、 徹底的にサポートします。 スタッフインタビュー 奥田美希(仮名)さん　26歳 入社7ヶ月 動物占い　大器晩成のたぬき みなさん、こんにちは 私は奥田美希(仮名)と言います。 入社して9ヶ月となります。 仕事にも段々慣れて 仲間と共に充実した毎日を 送っています。 私は以前、学童保育で働いて おりました。 その時の私は良好な 人間関係を築く事が できなかったり、将来に対する 言いようのない不安を 感じていました。 原因がよくわからないまま 勤務を続けていたのですが 体調まで悪くなるようになり 職場に行けなくなってしまいました。 私は、当時親との関係も上手く 言っておらず、誰にも理解されない 孤独感を感じていました。 不安はどんどん強くなり体調を崩し 勤務を継続することが 困難になりました。 そんな私を心配してか 知人が紹介してくれたのが 運動発達支援スタジオ笑みりぃ でした。 そして自分なりに笑みりぃの事を 細かく調べました。やはり不安 だったのです。また前職と 同じようにならないか不安 だったのです。 ギスギスした人間関係だったら どうしよう。 自分のような未経験で務まるのか？ 過酷な労働だったらきっと 僕には耐えられない。 そんな不安が私にあったからです。 でも、興味があったので 見学する意味も込めて 面接を受けました。 面接をしてくれたスタッフは 終始笑顔で、優しく接して くれたので、私でも務まるかもと 思ったのが入社のきっかけです。 実際入社して7ヶ月経ちますが まだまだできていない部分も ありますが、上司も私の成長を 見守ってくれています。 福利厚生も充実しているし 過剰な残業などの過酷な労働は ありません。 今では体調も すっかりよくなりました。 両親に今の現状を伝えると 安心してもらって関係も 良好になりました。 もし、笑みりぃに入社して なかったら、もしかしたら 私はまだ、悪化した体調が 続いていたかもしれないと 思うと本当に感謝しています！ もし、応募を迷われてる ようでしたら まずは見学するくらいの 気持ちで応募されても良いと 思います。 違うと思ったらそこで 辞退されたらと思いますよ。 ただ、きっと気に入って もらえると思います！運動発達支援スタジオ笑みりぃ〜に 入社したら ・スタッフ全員で協力し合える職場環境がある ・上司が職員1人1人の声を聞いてくれる ・独自開発プログラムを持っているので長く働ける ・退職金制度・社会保険完備されている ・完全週休2日で残業もなく プライベートの時間も保証される* 保育士の全国平均月収は 内閣府の調査によると平均約23万円 運動発達支援スタジオ笑みりぃ〜は、 保育士で月給24万円スタートの上に 50日間の療育や人間関係改善の メルマガ授業だけでなく経験豊富な スタッフのサポート受け放題。 ぜひ、他の保育施設、療育施設と 比較してください。圧倒的な サポートの差に驚くでしょう。 コミュ力UPから療育まで学べる 保育士の仕事なんてめったにありません。 今なら3日間の体験勤務で お試しいただけます。 残り定員は2名。 ご応募はお急ぎください。 株式会社笑で働きやすい5つの理由 理由1. スタッフ全員に株式会社笑の考えが 浸透し協力し合えるようになったから 会社経営において 売上しか見ていない社長は、 売上だけでスタッフを 評価してしまう傾向にあります。 そうすると、社内で働く スタッフたちは、チームで 働くのではなく、 個人戦になっていきます。 常に勝ち負けで競い合うので、 部下の人が上司の人を 妬んで業務を妨害するなどの 嫌がらせに走ることもあります。 また、チームで協力できないから こそ、仕事はハードになって 疲れますし、いじめや派閥が できて人間関係も悪化していきます。 このように、売上だけを 見て会社経営していくのは社内が 荒れていくだけで何も良いことが ありません。ですから、当社では、 決して売上だけでスタッフを 評価しないようにしています。 株式会社笑では 利用者さん1番、お母さん2番 スタッフ3番という考えを 持っています。 これは売上重視でも スタッフを大切にしない という意味でもありません。 スタッフの雇用を守り、 ステップアップするために 必要な考え方だから 行きついた答えです。 自分を大切にする方法が あるとしたら、周りの人を 大切にするしかないと思います。 周りの人を大切にできる 自分をぜひ大切にして もらいたい。 そのように考え実践しています。 理由2. 職員1人1人の声を 上司が聞いてくれるから 施設が増えていくと スタッフの人数が増えます。 そうなると、関係性が薄くなる。 関係性が薄くなると、 行動がバラバラになる。 行動がバラバラになると 保護者の方からあの人は ここまでやってくれたのに、、。 と、クレームになって しまいます。そして組織として の信用が落ちます。 ですから当社では情報の共有を 細かくしています。 社長やマネージャーも直接 現場に出向き、スタッフの声を 聞きます。現場のスタッフが どんな気持ちで働いているのか？ 何が課題なのか？どんな価値観を 大切にしているのか？ 傾聴して現状把握しています。 朝礼や終礼、日報によっても 情報を共有する。 ここの意識の強さは 当社の強みです。 理由3. 運動療育プログラムは 当社独自で開発したもので 利用者がずっと当社を 選び続けてくれるから 当社のプログラムは 他社にないものです。 それは社長自らが考案し 形になったものです。 ですので他社にはない サービスを提供しているので 利用者は長くご愛顧して いただいてます。 つまり集客に困らない ということです。 それどころかもっと 施設を増やして欲しい というニーズが高まっている という状況です。 これはスタッフは 売上のことを気にせずに お子さんの事と 親御さんの事を 考えることに 専念できますし、 自分の給料を心配 しないで良いという ことになります。 もし、あなたが望むので あればマネージャーの ポストが空いてるのと 増えていきますので、 給与のアップのチャンスが たくさんあります。 理由４. 福利厚生に力を入れて ワークライフバランスを 充実させたから 小規模な福祉事業の場合、 福利厚生を充実させてる お店はほとんどありません。 社会保険に加入していない 福祉事業も多いです。 社会保険に入っていないと、 国民年金で年金は少ないですし、 傷病手当金がないので、 怪我や病気で長期間休んで しまうと収入が 途絶えてしまいます。 これでは将来が不安で 年齢を重ねるたびに、 働き続けることが難しく なってきますよね。 当社では一般的な会社と 同じように社会保険を完備 しています。一回きりの人生 ですし、仕事だけでなく プライベートも充実した 人生を送ってもらいたいと 思っています。 理由５. 心に余裕を持って ゆったり働ける環境を 作ったから いくら上司が スタッフの話を聞いても、 マネージャーを目指して イキイキと働けるとしても、 過酷な労働環境であれば、 体が疲弊して次第に 嫌になっていきますよね。 上記で話していることを 実現するには、働きやすい 環境づくりが必要不可欠です。 心に余裕を持って ゆったり働ける環境を 作れるようになるまで、 いろいろと導入して きましたので、それを これから詳しく ご紹介させていただきます。 ブラックな労働環境 ではないので 心に余裕を持って働けます 週休2日制なので、 休みは十分あります 福祉事業は週1日しか休みが ないなど、なかなか休みの とれない施設が多いです。 でも、週1の休みしか とれなければ、どんどん体に 疲れがたまっていきます。 心に余裕を持って働くには、 ワークライフバランスは重要です。 当社の場合、日曜を定休日にして、 他シフトで1日を休みにして 完全週休2日制を導入しました。 お子さんが怪我した時など 急な用事が出来た時も 気兼ねなく休めます。 少人数の福祉施設の場合、 一人一人の責任が重くなるため、 急に休むのは難しいのでは？ と思われる方も いらっしゃるかと思います。 でも、当社の場合、 スタッフ間で協力しあう 関係性が出来ているので、 気兼ねなく休んでもらって 大丈夫です。 お子さんが怪我をしたり、 熱が出た時に保育園から 連絡があれば、すぐにお子さんに 会いにいってもらいます。 仕事の方は他のスタッフで カバーできますので 何の問題もありません。 残業の強制は一切ありません。 一般的な施設の場合、 サービス残業が当たり前で 帰宅する時間は22時を 回っているというのも 珍しくありません。 でも、このような労働環境は 今の時代には合っていません。 完全にブラック企業の レッテルを貼られてしまいます。 残業も一切強制しておりません。 営業時間後に行うのは、 掃除ぐらいです。 ただ現状としては、スタッフの みんな真面目なので、お便り作りや 毎月のイベントのポップ作りなど いろいろやっておりまして 帰りが遅いスタッフもいます。 ただ、帰りづらい雰囲気 ではないので、その点は 安心してください。 ・1日の流れ 10：00 朝礼 ・利用児の確認 ・スケジュールの確認 ・前日休んでる人に、 前日の出来事の共有 ・接客５か条唱和 ・あいさつ唱和 10：10 プログラムの準備 10：30 利用児来校 午前の90分プログラム開始 休憩は随時 12：00 1時間休憩 ・基本自由 昼食を取ったり、 (お弁当でも外食でもok) スマホを見たり 13：00 午後からの利用児の送迎 午後のプログラムの準備 13：30 午後の90分プログラム開始 休憩は随時 15：00 午後のプログラム終了 利用児の送迎 放課後デイの準備 (準備と送迎は別々の スタッフが担当する) 16：00 放課後デイの小学生が来校 子供たちの自由時間 16：30 放課後デイの90分プログラム開始 休憩は随時 18：00 利用児の送迎 18：30 締め作業 日報記入 18：50 終礼 情報共有 明日の予定確認 19：00 終業、帰宅 ・未経験者が仕事を覚えるまでの流れ まずは1日の仕事の流れを 知ってもらい 感じてもらうという ところから始めます。 新人さんほど雑用よりも 子供たちの信頼関係を 築くために、子供たちと 遊んでもらいます。 個人差はありますが 大体の全体像を把握するまでには ３ヶ月はかかります。 当社も人材育成には長期的な 目線を持っておりますので まずは、焦らず腰を据えて 頑張ってもらいたいと 思います。 プログラム90分の内訳 運動プログラム 準備体操 サーキットトレーニング ５分３セット 鉄棒 跳び箱 マット 生活プログラム 生活で必要な能力を、 楽しく見つけていく 例 ・箸の持ち方習得 ビーズを箸で持ち移動 ・トランプ ・歌を歌う ・大阪市東住吉区について 駒川中野商店街は 大阪市内有数の 大規模商店街であり、 日々の暮らしには役立ちます。 東住吉区内はほぼ平坦なことから、 近所の買い物には自転車が 役に立ちます。また、小さな寺社が 多く、新しくはありませんが 閑静な住宅街の地域が多いです。 天王寺へは地下鉄、JR、近鉄など 複数の交通機関があるので、 運転見合わせとなっても 帰宅困難になることはありません。 慣れない土地であっても 暮らしやすい地です。 一人暮らしの相場は5〜6万円程度 東住吉区は都心に近いこともあり、 一人暮らしに適した物件が数多く あります。大阪環状線の内側よりは １ランク安い値段の物件を見つける ことができます。高層マンションや オフィスビルが少なく、平坦な地形 のため、日当たりが悪い物件は 少ないです。6万円あれば 一人暮らし物件は十分手が届きます。 東住吉区は騒音もなく、明るくて安心 東住吉区は新しく開発された地区では ありませんが、夜中に大きな騒音を 出して走り回るような者はあまり 見かけません。大阪は治安に不安が ある、という声がありますが、 夜の街灯は十分明るく、一人暮らし で危ない目にあう可能性は 低いと言えます。 大阪市東住吉区は交通の便が良く 女性・学生が住みやすい！ 学生にとっては通学の便が 重要なポイントです。 地下鉄谷町線で天王寺、 梅田へは乗換不要で、 JR・私鉄のターミナル駅での 乗換が容易です。南海以外の 大手私鉄とは直接乗換できます。 谷町線・阪和線・大和路線には 女性専用車がありますので、 女性の通勤通学にも 安心できます。 よって、女性・学生ともに 適した交通環境となっています。 大阪市東住吉区で暮らすなら 3つのおすすめポイント！ 大阪市東住吉区の おすすめポイント(1) ：交通の便が良い！ 地下鉄谷町線は大阪の大動脈 御堂筋線の東側を走っており、 梅田に直結していながらも 御堂筋線ほどの混雑はなく、 「痛勤」ではありません。 阪和線は関西空港に直結しており、 大和路線はなんばに直結と、 バラエティに富んでいます。 自転車があれば区内の 行き来は楽です。 大阪市東住吉区の おすすめポイント(2) ：天王寺があり便利 天王寺は梅田、なんば、心斎橋 ほどの規模ではありませんが、 あべのハルカスを中心とした 大きなショッピング街と なっています。 大規模であることはそれだけ 混雑することであり、 コンパクトにまとまっている 天王寺は使い勝手がよいです。 大阪市東住吉区の おすすめポイント(3) ：閑静な環境もある 田辺駅周辺など、区内には 寺院が点在していて、 落ち着いた雰囲気の街づくりに 一役買っています。 古い街ゆえ細い一方通行の道が 多くて最初はなじめない かもしれませんが、信号がなく、 車の行き来が少ないので 徒歩・自転車では動きやすいです。 大阪市東住吉区に 住んでいる人の口コミをチェック 28歳女性Kさん スーパーは近くに、コノミヤ、 ライフ、ナショナル、 阪急オアシスと徒歩1～10分圏内に 沢山あり目の前は南田辺商店街で、 コンビニもサークルKサンクス、 ファミリーマート、ローソンが すぐ近くで、買い物に困ることは まずないです。 32歳男性Sさん 駒川中野といえば活気のある 駒川商店街が有名で商店街 にはたくさんのお店があります。 飲食店から日用品まで お手頃価格で幅広く揃っている点が 買い物にとても便利でした。 何度か通っているとおまけして もらえたりする店もあるので 買い物の楽しさを 味わうことができました。 37歳女性 駒川中野駅からは乗り換えなしで 梅田と天王寺に出ることができ、 便利です。難波や心斎橋へも 乗り換えは1回だけで、 30分弱しかかからないため、 行動範囲が広がります。 ・会社概要 会社名 株式会社　笑 〒599-8234 大阪府堺市中区土塔町 3077番地バウハウス1F 代表取締役　 森カエ 設立　 平成24年7月4日 従業員数　 52名 事業内容 放課後等デイサービスの運営 事業所 運動発達支援スタジオ笑みりぃ～深井 〒599-8234 大阪府堺市中区土塔町3077 バウハウス101号 運動発達支援スタジオ笑みりぃ～南花田 〒591-8011 大阪府堺市北区南花田町363-1 運動発達支援スタジオ笑みりぃ～羽曳野 〒583-0881 大阪府羽曳野市島泉2丁目3-18 運動発達支援スタジオ笑みりぃ～大阪狭山 〒589-0004 大阪府大阪狭山市東池尻3丁目861-1 運動発達支援スタジオ笑みりぃ～東住吉 【2022年7月オープン】 大阪市東住吉区南田辺5-28-36 ・募集要項 職種 保育士 仕事内容: お子さまに運動・生活プログラムの 指導及び送迎・を行って頂きます 求める人材: 未経験歓迎 ブランクOK 経験者歓迎 年齢不問 性別不問 【必要な資格】 理学療法士／作業療法士 社会福祉士／保育士 教員免許保持者 【特記事項】 上記のいずれかの資格必須 要 普通自動車運転免許 実務未経験の方歓迎 【下記資格をお持ちの方 も応募可能です！】 ・児童指導員任用資格 ・社会福祉士任用資格 ・心理指導担当職員 ・のびのび等で、2年以上 お子様にかかわった 勤務時間・曜日: 10:00 ～ 19:00 実働時間：8時間/日　　 土・祝日は 9：00～18：00の 勤務となります　　　　 お昼休憩１時間含む 休暇・休日: 完全週休2日制 (日曜日と他1日) 年末年始休暇 勤務地: 運動発達支援 スタジオ笑みりぃ～東住吉 【2022年7月オープン】 大阪市東住吉区南田辺5-28-36 アクセス: 針中野駅（近畿日本鉄道）徒歩10分 鶴ケ丘駅（JR在来線）徒歩12分 駒川中野駅（OsakaMetro谷町線）徒歩15分 待遇・福利厚生: 給与 月給24万〜26万円 待遇・福利厚生 昇給年1回 賞与年2回 制服貸与 雇用保険 厚生年金 交通費全額支給 労災保険 健康保険 退職金共済 大入袋支給有 その他: 最後までお読みいただき、 ありがとうございました。 内容に興味を持たれた方は、 ぜひご応募下さい。 ご応募はWEBから可能です。 「応募する」ボタンより 24h受付中です。 追ってこちらから ご連絡いたします。 スマホでラクラク！ web面談実施中！ お仕事の合間でも、 お仕事帰りでも カフェでも、 自宅でも面談できますよ！ 一次面接はZOOMにて 実施させていただきます｡ ウェブ面接　15分 ↓ 現地面接 ↓ 採用 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 260,000円 月給