仕事内容: 企業研修講師 コミュニケーション系の講師 思考力・発想力・問題解決力に関する研修のセミナー講師 【具体的には】 クライアント企業に向けた研修を実施していただきます。 ・研修コンテンツの開発 ・カリキュラムおよびテキストの作成 ・クライアントとの研修日時や内容詳細等の折衝 ・現地研修、オンライン研修、当グループの社内研修実施 ・営業や事務との社内調整 ・グループ内研修の実施 【入社後について】 入社後は、当社のビジネスモデルや業務内容について学んでいただきます。 【入社後研修について】 3 日間にかけて入社後研修を行います。 ~1 日目~ ・代表による会社説明 ~2 日目・3 日目 午前~ ・人事担当による会社制度、事業内容についての説明、各種システム設定 ・各職種担当による担当業務の詳細説明 ~3 日目 午後~ ・先輩社員と一緒に業務開始! アピールポイント: 【会社からの貸与物】 ・社用 PC(ノートパソコン 1 台) ※オフィス内では各席にデュアルディスプレイを完備しています。 ・社用携帯電話 【仕事の醍醐味】 あらゆる業界で人材不足が叫ばれる中、教育による社員のスキルアップや生産性 向上、定着率を高めることは企業の大きな課題です。 そんなお悩みを解決するために当社では、助成金を活用した人材育成研修事業を 確立しました。 「助成金制度を活用した教育サービス」は、全く新しいビジネスのため、競合他 社がほとんど存在しないという強みがあります。 また、当社はコンサルティング会社、社会保険労務士法人、一般社団法人、ホー ルディングス会社を運営しながら複数の専門家とのネットワークを形成している ため、IT・建設・美容・飲食など、幅広い分野の教育サービスを提案可能です。 こうした確かな強みのおかげで、現在は 200 社以上の企業にご契約いただいてい ます。 開始から 4 年目だからこそ、あなた自身の手で規模を大きくしていく面白さも味 わえるでしょう。 求める人材: 【歓迎要件】 ・思考力・発想力の講師登壇経験がある方 ・問題解決・課題解決の講師登壇経験がある方 【求める人物像】 自分の経験を伝えることで貢献したいと考えている方 誇りと強い責任感を持って仕事に取り組める方 コミュニケーションスキルが高い方 気遣い、気配りが人一倍できる方 インターネット等での検索能力が高い方 選考では、 「謙虚、素直、真面目、諦めない強さ、仕事を楽しめるか」 という適正・姿勢を見させていただきます。 【必須要件】 以下全てを満たす方 ・コミュニケーションに関する研修の講師登壇経験がある方 ・営業分野での経験と専門知識を有する方 ・基本的な PC スキルをお持ちの方 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:00~18:00(所定労働時間 8 時間、休憩 1 時間) 【残業時間】 残業は月 10~20 時間程度 休暇・休日: 【年間休日】 114 日 【休日・休暇】 会社の年間休日カレンダーによる 基本的には土・日・祝※月 1 最終土曜日は出勤日 ゴールデンウィーク 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇(入社半年後 10 日〜勤続年数に応じて最大 20 日) 勤務地: 【勤務地】 大阪府 〒 530-0038 大阪府大阪市北区 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 昇給年 4 回(1 月・4 月・7 月・10 月) 交通費全額支給 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当(超過分別途支給) 役職手当 職能手当 インセンティブ制度 資格取得支援制度 社内図書制度 社内禁煙 社員旅行 【受動喫煙対策】 禁煙 その他: 【給与・待遇】 月給:300,000 円~500,000 円 【月給の内訳】 ・基本給:230,000 円〜360,000 円 ・みなし残業代:月 35 時間分~45 時間分、70,000 円~140,000 円。超過分は 別途支給。 初年度の想定年収:350 万円〜400 万円 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます 【試用期間詳細】 ・試用期間 6 ヶ月あり。 ・期間中の給与は月給 275,000 円~(みなし残業代 30 時間分~/55,000円~ 含む。※超過分は別途支給)となります。 ・期間中は契約社員となり、試用期間後に正社員登用されます。 【選考フロー】 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 - 360,000円 月給
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