ひまわりはあと 御殿山　児童指導員募集中（投稿ID : 1pqzmj）

子どもたちの「できた！」を一緒に喜べるお仕事♪　 有給消化率ほぼ100%・年間休日120日・誕生月休暇あり！ 2024年開設の新しい施設で、あなたのキャリアをゼロから築きませんか？ 子どもたちの未来を支える、児童指導員募集中！ ひまわり はぁと 御殿山は、2024年7月に枚方市でオープンした放課後等デイサービスです。 発達に特性のある小学生～高校生が、自分らしく成長できるよう、集団療育をメインとした支援を行っています。 「できた！」という成功体験を子どもたちと一緒に積み重ねていける、やりがいにあふれた職場です。 新しい施設だからこそ、立ち上げから関わり、自分のキャリアをつくっていけるチャンスがあります。 スタッフが笑顔で働ける環境づくりを大切にしています！ 子どもたちに良い支援を届けるためには、まず職員が安心して働けることが大切だと考えています。 困った時は気軽に相談できる風通しの良い職場なので、未経験の方やブランクがある方も安心◎ お互いに協力しながら成長できる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ 集団療育を通じて、専門スキルが身につきます！ ひまわり はぁと 御殿山では、 5つの発達領域（健康・生活習慣／感覚・運動／認知・行動／言語・コミュニケーション／人間関係・社会性）に基づいた集団療育を実践しています。 支援計画の作成もスタッフ全員で取り組むため、経験を積みながら専門性を自然と高めていける環境です。 未経験からでも、入社後の研修とチームのフォローでしっかりスタートできます♪ こんな方に来てほしい！ ◎子どもと関わることが好きな方 ◎一人ひとりに寄り添った支援がしたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎明るく前向きに仕事へ取り組める方 ◎未経験から児童福祉の仕事に挑戦したい方 ◎ブランクから復帰したい方 ◎長く安定して働ける職場を探している方 ◎将来的にキャリアアップを目指したい方 子どもたちの小さな成長を一緒に喜び、支えていける方なら大歓迎です！ あなたの優しさや経験を、ぜひ子どもたちの未来のために活かしませんか？ 年間休日120日！プライベートも大切に♪ 週休2日制に加え、GW・お盆・年末年始休暇など長期休暇も充実。 さらに誕生月には特別休暇が1日あります。 有給消化率はほぼ100%で、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 昇給・賞与・資格取得支援制度も整っているため、腰を据えて長く働きたい方にもぴったりの環境です。 施設見学随時受け付け中 まずは職場の雰囲気を見に来てみませんか？ それからのご判断で構いません！ お気軽にお問い合わせください。 ■■■■■■■■　募集内容　■■■■■■■■ ■募集職種 児童指導員 ■給与 月給 236,000円～270,000円 ■給与の備考 【経験5年未満】月給236,000円～ 基本給　　　：149,000円～ 資格手当　　：13,000円～ 処遇改善手当：55,000円 固定残業代　：19,000円（10時間分含む／超過分別途支給） 【経験5年以上】月給240,000円～ 基本給　　　：153,000円～ 資格手当　　：13,000円～ 処遇改善手当：55,000円 固定残業代　：19,000円（10時間分含む／超過分別途支給） 交通費支給（月500円～30,000円） 昇給：年1回（1,000円～10,000円） 賞与：年1回・冬（業績による／月給1ヶ月分予定） 試用期間3ヶ月（同条件） ■仕事内容 放課後等デイサービスにて、発達に特性のある小学生～高校生を対象とした支援業務をお任せします。 具体的には ・個別支援計画の作成 ・学習支援や生活支援 ・宿題、制作活動、集団遊びのサポート ・保護者との連絡、相談対応 ・季節イベントや外出行事の企画、運営 ・子どもたちの成長支援、見守り ■応募資格 ・未経験、ブランク、新卒OK ・年齢、学歴不問 以下いずれかに該当する方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・小学校、中学校、高等学校教諭免許 ・児童福祉施設で実務経験2年以上 ・大学、短大、専門学校で社会福祉学、心理学、教育学、社会学などを専攻した方 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・放課後等デイサービスや保育施設での勤務経験 ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 シフト制 9:30～18:30 残業ほぼなし 実働8時間　休憩60分 ■待遇 ・社会保険完備 ・交通費支給（月上限30,000円） ・資格取得支援制度あり ・研修制度あり ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年1回） ・制服貸与 ・ネイル、髪型自由（清潔感があれば可） ・育児休暇あり ・復職支援制度あり ・副業OK ・車通勤可 ■休日 週休2日制（シフト制）　年間休日120日 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ・年末年始休暇（12/30～1/4） ・GW休暇（5/3～5/5） ・お盆休み（8/13～8/15） ・誕生月休暇 ・育児、介護休暇 ・慶弔休暇 ・連休取得OK ・有給消化率ほぼ100％