総務・事務業務/未経験歓迎/賞与年3回/誕生日休暇あり/宅建資格手当3万円 （投稿ID : ostly）

【必須要件】
◆高卒以上
◆宅建士資格をお持ちの方（合格のみも可）

【求める人物像】
・人と接するのが好きな方
・目標達成意欲が強い方
・不動産業界への興味がある方
・前向きで負けず嫌いな方
・愚直に業務をこなすことができる方


＜仕事内容＞
【営業の成約を支えるサポートのお仕事です】
契約を結んだお客様を営業から引継ぎ、
住宅ローンのお申込みから、住宅引渡しの段取りまでを担当します。

■■　具体的な仕事
＊売買契約書、重要事項説明書などの作成
＊取引金融機関へ提出する書類の作成・確認
＊ローン審査における金融機関との折衝・交渉
＊融資案件の進捗管理
＊お客様への鍵の引渡しの段取り


＜仕事の醍醐味＞
私たちの仕事は、お客様のマイホームの夢を叶えるためのサポートです。時にはお客様と一緒に銀行に向かい、ローンを結ぶためのお手伝いをします。それと同時に、会社の利益にも貢献できるため、うまくいった時はお客様だけでなく、会社からも感謝されるやりがいを感じられます！

＜雇用形態＞
正社員

＜勤務時間＞
9：30～19：00（所定労働時間8時間、休憩1.5時間）

＜給与・待遇＞
■宅建保持者：月給：23万円～＋宅建手当3万

※上記はあくまで最低支給額です
※宅建手当の支給は当社に専任登録後になります。
※年齢や能力を十分に考慮し、初任給額を決定します

■賞与：年3回

実際の給与例
■年収322万円／23歳／勤続年数1年（未経験入社）

【役職につけばさらに給与もアップ！】
■年収472万円／28歳／勤続年数4年（副主任）
■年収660万円／33歳／勤続年数11年（係長）
■年収757万円／39歳／勤続年数9年（課長代理）


＜休日・休暇＞
■週休2日制（月7日～12日／原則火・水）
■GW（6日間）
■夏季休暇（7日間）
■年末年始休暇（9日間）
■有給休暇（入社半年後に10日付与。勤続年数に応じて最大20日）
■永年勤務休暇（5年毎に5日間＋慰労金）
■メモリアル休暇（年5日間、自由に使える休暇です。消化率は100％）
■誕生日休暇

【年間休日数について】
110日＝定休104日＋メモリアル5日＋誕生日休暇1日。


＜福利厚生＞
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆昇給年1回
◆賞与年3回（支給額は業績による）
◆交通費全額支給
◆住宅手当（月3万円／社内規定あり）
◆家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円）
◆資格手当（宅地建物取引士：月3万円、住宅ローンアドバイザー：月2000円、ファイナンシャルプランナー：月1000～3000円）
◆社員旅行（任意参加年3～4回）
◆リゾートトラスト・ベネフィットワン
◆エクシブ（会員向けリゾートサービス）
◆SMBCセミナーの無料受講
◆社外教育制度
◆健康診断