【新卒採用担当】完全週休2日（日曜・他1日）／月給27万円～31万円／年間休日120日／営業職・技術職の新卒採用をメインで担当（投稿ID : 1sdav0）

【お仕事内容】 同社の採用担当としてまずは新卒採用領域をメインでお任せいたします。 採用職種は「営業職・技術職」。 社内だけではなく、RPO会社や人材会社とも連携を図りながら、業務を進めていきます！ ＼具体的には／ ・新卒採用対応（説明会実施、一次面接官、最終面接アテンド、内定者フォロー等） ・入退社手続き対応 ・採用チャンネル企画・立案 ・内定式や入社式、研修などの企画・実行 ・その他総務業務（来客対応、備品管理等） 【1日の流れ】 9：00　出社・メールチェック・問い合わせ対応 10：00　説明選考会対応 12：00　休憩 13：00人事総務MTG 15：00　採用アウトソーサーとのMTG 16：00　フィードバック面談の実施 17：00　メールチェック・問い合わせ対応 18：00　帰宅 新卒採用のみならず、中途採用や労務関係も同部署で対応しております。 総務人事課では定例ミーティングを設け、それぞれの業務の進捗確認や困ったことの相談など、定期的に確認を取り合いつつ業務を進めていきます。 スピード感を持った積極的な取り組みを歓迎する風土です！ 月給：270,000円～310,000円 想定年収：324万円～500万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,400円～250,000円 固定残業手当／月：50,600円～60,000円（固定残業時間30時間0分／月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：年1回 賞与：年2回 みなし残業 あり 固定残業代：50,600円 固定残業時間：30時間 時間 9：00～18：00 休憩時間60分 平均残業時間：17時間 資格 大学院卒（MBA含む）,高専卒,大学卒,短大卒 業界未経験可 ＜必須要件＞ ・新卒or中途採用の経験がある方　目安1年以上 ・普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方 試用期間 あり／3ヶ月／条件の変更項目なし 募集人数 １～４名 休日 年間休日　120日 完全週休2日（日曜・他1日は原則土曜） ※休日出勤の場合は振休、代休の取得が必須 産前産後休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇 待遇・福利厚生 ・社保完備 ・定期健康診断 ・通勤手当：上限3万円 ・退職金制度：継続3年以上在籍 ・表彰制度 ・自社物件割引販売制度 ・資格手当・資格合格祝金制度 ・各種慶弔見舞金 ・従業員持株会制度 ・産休・育休・介護休業・私傷病時休業制度 ・家庭用常備薬購入補助制度：年1回 ・歯科検診受信制度：年1回 ・禁煙サポート制度 ・月2回のNO残業デー実施