管理をしている分譲マンションの管理・メンテナンス、中小規模修繕の施工管理業務をご担当いただきます。（投稿ID : 10hrdu）

【具体的な仕事内容】 ＜保守メンテナンス管理＞ ■マンションに付帯する設備等の保守点検の実施管理 ■点検結果の確認 ＜修繕・改良工事の立案＞ ■マンションの建物・設備の劣化状況や長期修繕計画等に基づき、小中規模の修繕・改良工事を立案 ■協力会社と共に現地調査や工法の検討を行い、見積書を作成 ■フロント担当者と連携し、管理組合に工事の必要性・工法などの提案 ＜施工管理＞ ■工事を受注した後、巡回形式で現場の安全管理や工事進捗管理 ■完工後は報告書等を作成し、管理組合に報告 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤あり（エリア：全国、周期：不定期） 【勤務スタイル】 出社＆在宅勤務 【対象者】 施工管理（建築、給排水・電気等設備のいずれか）のご経験がある方 ＼下記いずれかの資格お持ちの方大歓迎／ 1級建築施工管理技士 1級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 【勤務時間】 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし） 【給与】 月給200000円 【賞与】有（年2回、6月・12月） 【昇給】有（年1回） 【その他】+その他諸手当 初年度想定年収 400～630万円 【待遇・福利厚生】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当 休日手当 深夜手当 資格手当（管理業務主任者他） 資格取得支援資格（WEB講座等） 企業内大学（自己学習支援制度） 【休日・休暇】 土日祝休み ※休日出勤有り（その場合は平日にて振替休日取得） 夏季休暇（10連休） 年末年始休暇（6連休） 【魅力】 担当マンションの大半は常駐の管理員が勤務しており、またコンタクトセンター・緊急時24時間対応のコールセンターを完備しており、一居住者からの直接的な問い合わせは殆どございません。その為、管理組合の運営管理にしっかりと注力できます。またテレワークや時差出勤の活用など柔軟な働き方も促進中です。 受動喫煙防止措置 あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) ★☆応募方法☆★ お問い合せ電話番号　090-9921-1983 メールお問い合わせ　tokai.worker@gmail.com LINE ID検索　　　　　　　　　　t-worker 検索して頂き、メッセージを頂けますとスムーズです。 直接お電話頂いても問題ございません。 F①