戦後から愛知の「食」を守ってきた。そう自負する会社です。 1950年に創業し、愛知の「食」を守る私たち。戦後の食糧難の時代は「食」で多くのいのちをつなげました。経済発展著しい時代は、愛知の「食」文化発展を支えました。食の安全性が問われる現代は、おいしく安全な「食」で安心を届けています。 愛知の子どもたちを育む学校給食をはじめ、大手飲食チェーンから昔ながらの味を守る個人店まで、さまざまなところへ業務用食材をお届けしてきた会社なのです。 もし、あなたが愛知にずっと腰を据えたいとお考えなら。「食を届ける」という仕事を通して、地域に貢献する生き方を選びませんか?私たちは「食」を単に空腹を満たすだけのものと考えていません。私たちが届ける食べ物は、学校給食となり地域の子どもをすくすく育てます。料理店で振る舞われる一皿となり、大人を幸せな気持ちにさせます。名古屋めしとして食文化だって盛り上げます。地域を元気にするのです。 今日も変わらず、300社を超える長いお付き合いのお客様たちから、たくさんの注文が入っています。一緒に愛知の「食」を守っていきませんか。 募集要項 仕事内容:業務用食品のルート営業(愛知県の飲食店などに食材をお届け!) 愛知県内の飲食店への業務用食品の配送・営業活動を行なっていただきます。すでにお取引のある飲食店を担当いただき、注文の商品をルート配送してください。また、お客様から「こんな食品がほしい」とのご相談に対するご提案もお願いします。 □■お任せする仕事について 注文品の確実な配送、商品提案、感じの良い対応を通して、お取引先からの信頼を守ることがミッションです。配送は1日10~15件程度。配送エリアは基本的に愛知県内(名古屋、尾張エリア)なので、お昼すぎには配送を終えられるくらいの業務量です。具体的な仕事の流れは以下の通りです。 ~1日の流れ~ ▼出社後、注文品を車に積み込みます(ピッキングは別スタッフが担当) ▼配送スタート。商品をお届けしながら、新商品のご案内も行ないます ▼早めに戻ったら、電話や訪問での営業活動(お客様から商品のご相談を頂くことが多いです) ▼メーカーへの発注手配、提案商品の見積作成を終えたら終了です ※運転するのは普通免許(MT)で運転できる車。大きなトラックではないので、ご安心ください。 ■配送だけでなく、商品提案も行ないます 基本的には注文品の配送がメインですが、お客様から「この料理に合う食品はある?」「新しいコースメニューを作りたいんだけどどんなものがいいかな」とご相談を頂くことも。その際は、1万点に及ぶ商品群からご要望に合う食品を探したり、外部のフードコーディネーターと協力してコースメニューと食材ごと提案したりすることもあります。自分の提案したメニューが採用されると、よりやりがいを感じられます! ※入社後は1、2ヶ月ほど先輩社員と一緒にお客様先を回ることからスタート。ご挨拶して顔を覚えていただきます。その後、徐々にお客様をお任せしていく予定です。 応募資格:<未経験・第二新卒の方歓迎!「食」に興味がある方が活躍できる仕事です!> ■普通自動車免許(MT)をお持ちの方 ※業界や職種経験は一切問いません。 ※人物重視のため、学歴、転職回数、就業期間のブランクは問いません。 ※お客様とのコミュニケーションが大切な仕事です。「接客・販売」の経験をお持ちの方は活かせます! 募集背景:1950年に創業し、約1万種類以上もの業務用食品を飲食店や給食センター、病院などに卸している当社。効率的に配送する仕組みを作ることで、業界では珍しい缶詰1個から注文も承ることができる体制を実現。小回りのきく対応が地域の飲食店から評価いただき、ご紹介を通して少しずつお取引先を増やしてきました。現在は既存のお客様が全体の約8割を占めています。ですが、急遽退職者が出ることが決まり、今後も小回りのきく対応を守っていくため、採用活動をすることになりました。 雇用形態:愛知県清須市春日宮重町528 ※転勤はありません。愛知に腰を落ち着けて働けます。 ※U・Iターン歓迎です。 JR東海道本線「稲沢駅」より車で約9分 ※マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。 勤務時間:8:30~17:00(実働7.5時間) ※残業は1日30分~1時間程度。月20時間程度です。 給与:月給24万円~35万円 ※別途、年2回の賞与があります。 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※上記金額は月40時間分の固定残業代(月4万3550円以上)を含んでいます。超過分は別途支給します。 休日休暇:◆週休2日制(土、日/月2回の土曜出勤あり) ◆祝日 ◆GW(暦通り) ◆夏季休暇(4日) ◆年末年始休暇(5日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 福利厚生・待遇:◆昇給年1回(8月) ◆賞与年2回(7月・12月) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(全額支給) ◆早朝手当 ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆残業手当(月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給) ◆報奨金制度(半期ごとの会社の業績達成に応じて支給 ※最高2回あり) ◆車通勤可・駐車場完備 担当:伊藤 連絡先:052-401-7571
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