有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助(食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ等) ・排泄介助(オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録等) ・入浴介助(個浴・機械浴に応じたサポート) ・更衣介助(衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮等) ・移乗・移動介助(ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助等) ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意 ・関節や皮膚の保護、安全確認全般 ■健康管理サポート ・バイタルチェックや体調の観察・記録 ・ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握 ----------------------------------------------------------------- 【応募資格】 ■必須条件 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・准看護師 ※上記いずれかの資格保持で可 【歓迎条件】 ・喀痰吸引研修修了者 あれば尚可 ・介護施設等での実務経験3年以上 あれば尚可 ■転勤の可能性 あり ※転勤範囲:会社の定める施設。自宅から片道概ね1時間以内で通勤できる施設 ----------------------------------------------------------------- 【試用期間】6か月あり ※試用期間中の労働条件:異なる ※試用期間中の給与:月給247,500円~ ※試用期間中の固定残業代:33,700円(21時間) ※試用期間中の固定残業:超過分は別途支払いあり ※試用期間中は夜勤手当(9,000円/回)を別途支給。同行夜勤の場合は夜勤手当の50%支給 ■昇給制度あり(本人の実績・会社の業績による) ■賞与制度あり(本人の実績・会社の業績による) ----------------------------------------------------------------- 【休日休暇】 ・4週8休制 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇 ・年間休日115日 ・介護・看護休暇 ・産前産後・育児休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ----------------------------------------------------------------- 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)※社会保険加入者対象 ・マイカー通勤可能(駐車場無料) ・交通費支給(通勤距離片道2km以上、上限20,000円) ・インフルエンザ予防接種費用一部負担 ・退職金制度有(勤続3年以上・条件あり) ・保育料等補助制度(上限30,000円) ・慶弔見舞金制度 ・資格取得支援制度(受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担) ・社員紹介制度(紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給※課税対象) ・社内相談窓口 ・入社日相談可能(最長1年後の入社実績あり) ----------------------------------------------------------------- 求人ID:nm-3608
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 介護士 |
| 地域 | 小牧市 - 小牧原新田(大字) 名鉄小牧線 - 小牧原駅 |
| 給与 | 月収311,000円 固定残業代 37,500円(21時間/月) ※超過分別途支給、夜勤手当9,000円/回(4回分)含む |
| 勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) 【早番】7:00~16:00 【日勤】8:30~17:30 【遅番】10:30~19:30 【夜勤】16:30~翌9:30 |
| 会社名 | 株式会社ナイスマン |
| 勤務地 | ナーシングホーム ケアリール小牧原 |
| 連絡先 |
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