マナーに基準はないって思いませんか？ （投稿ID : s8e83）

「社会人になったけどビジネスマナーが分からない」

そんな悩みを感じたことはありませんか？

結論から言うとビジネスマナーにおいて""これが絶対""という基準はありません。

なぜなら、マナーというもの自体が人によって異なるからです。

例えば朝オフィスに出社した時、皆さんは大きな声で挨拶をした方が良いか、小さい声で挨拶をした方が良いか、どちらが良いと思いますか？

基本的には大きな声の方が良いと思いますよね？

「しっかりした挨拶もできないなんて、マナーがなってないんじゃないか？」
と言われることが容易に想像できます。

では、大きな声であればいいのでしょうか？

答えはNOです。

「今会議中なんだから大きな声を出すんじゃない。そんなマナーも分からないのか。」
と怒られることだってあります。

実際、私が新入社員の時に参加したマナー研修では電話の取り方や名刺の交換の仕方などを勉強しました。
しかし、最後に講師の方が述べたのは「皆さん、マナーは人それぞれです。」という言葉でした。

「なんじゃそりゃ」と思いますよね笑

じゃあ何を基準にすればビジネスマナーが身につくのでしょうか？

大事なことは""自分基準ではなく相手基準で考えること""です。

それひとつで周りから信頼されるようになります。

「相手基準で考えるって具体的には何をしたら良いの？」
「どうやったら相手基準で考えられるようになるの？」

そんな疑問を感じた方はぜひ一度お話ししましょう！

募集年齢１８〜３０