え？未経験からなんて無理でしょ...？（投稿ID : 1cgqug）

え？未経験からなんて無理でしょ...？ 自動車が好きで整備士とか いいかもなぁ...。 でも、学校とか行かないと 無理でしょ？そんな風に 思ってる人だけ以下を お読みになってみてください。 状況1.技術習得の不安 未経験から整備士の技術を 身に付けられるか心配。 状況2.チーム適応の不安 職場の先輩やチームに上手く 馴染めるか不安。 状況3.キャリアの見通しが不明 整備士としての将来の成長や キャリアが不透明。 状況4.手厚いサポートを希望 未経験でも安心して学べる サポート体制を求めている。 状況5.ワークライフバランス重視 残業が少なく、プライベートも 大切にできる職場を望んでいる。 状況6.やりがいと成長実感 お客様の感謝や仕事の成果を 感じられる環境で成長したい。 もし、このような状況で 仕事探しをしているのであれば、 当社の環境はあなたにピッタリです。 自動車業界は「キツイ！」と 言われているのに なぜ株式会社ホンダ販売和歌山が 働きやすいのか？ ホンダ販売和歌山が 働きやすい6つの理由 理由1.充実したサポート体制 新人や未経験者には マンツーマンで3ヶ月以上の 研修が用意されています。 これは、新しいことを学ぶ際に 不安を軽減し、安心して仕事に 取り組むことができる環境を 提供しています。常に周りからの サポートがあり、誰でも1人前に なるまでしっかりとフォローされる 体制が整っています。 理由2.アットホームな職場環境 面接ではフレンドリーで 話しやすい雰囲気を 作り出しているという点が、 この会社の魅力の一つです。 スタッフ同士の人間関係も良好で、 相談しやすい環境が整っており、 先輩からのアドバイスや フィードバックを得やすい職場です。 これにより安心して仕事に取り組む ことができ、モチベーションも 高めやすくなっています。 理由3.柔軟な業務と成長機会 整備業務だけでなく、お客様と 直接接する機会もあり、 幅広いスキルを身につけることが できます。最初は整備業務から 始めますが、経験を積むと サービスフロント業務も 担当する機会があり、 技術力と接客力を同時に 向上させることが可能です。 このような柔軟なキャリアパスは、 社員の成長を後押しします。 理由4.テクノロジーに対応した学びの場 自動車業界は日々進化しており、 特に電子化の進展により新しい技術が 求められています。 ホンダ販売和歌山では、技術の変化に 対応するために常に勉強が 必要ですが、その学びの環境が しっかりと整っている点も魅力です。 これは技術者としての成長を促し、 飽きのこない業務環境を提供します。 理由5.ワークライフバランスの充実 残業は月平均13.5時間と少なめで、 休日も火曜・水曜の週休2日制、 大型連休も確保されています。 これにより、家庭や趣味の時間も 大切にすることができ、 プライベートと仕事のバランスを 保ちながら働くことが可能です。 特に、アウトドア好きの社員には 魅力的な生活スタイルを実現できます。 理由6.感謝の言葉に支えられるやりがい 整備士として働く中で得られる お客様からの感謝の言葉が 大きなやりがいです。 この感謝が日々の業務において モチベーションを高め、 仕事に対する誇りを持つことが できます。お客様の安全と快適な 生活を支えるという使命感が、 働く意欲を高める重要な要素と なっています。 ・スタッフの声 平井 延尚さんインタビュー https://youtu.be/Gz-ubM_xSQ8 (21分19秒) 生年月日　 1995年4月23日 29歳 個性心理学 落ち着きのあるペガサス 穏やかな物腰が魅力だが 少し神経質な面と 知的レベルが高く 感受性の強さを感じさせる面がある。 自由を愛し束縛される 環境は絶対だめ 直感や気分を最優先。 大変な努力家だが 何か一つ飛び抜けた 才能を持っている 天才肌が多い。 誰にも思いつかない 斬新なアイデアや 素晴らしい力を 発揮し大成功する 可能性あり。 家族構成 一人暮らし 趣味 サーフィン・映画鑑賞・スポーツ観戦 仕事内容 車検・点検・整備・修理 求人広告をご覧の皆様こんにちは。 はじめまして。 株式会社ホンダ販売和歌山 平井延尚と申します。 新卒で入社して 9年目になりますね。 仕事内容は整備士です。 社内ではサービスと 言われる部門になります。 お客様に点検に来て頂いて お車を見させてもらった後に オイル・タイヤ バッテリーなど 必要があれば 交換を勧めたり させてもらってます。 それで、お客様の判断で 交換するとなったら その作業もさせてもらいます。 後は、車検でお預かりした お車を整備士したりとかも させてもらってます。 皆さんの イメージとして 整備士って 車を触るだけだと 思われる方も 多いと思うんですけど 車のプロとして お客様に説明したり コミュニケーションを 取る仕事もあります。 この業界で 働こうと思ったきっかけは 高校が工業高校だったので やっぱり進路が工業系に 絞られることが多くて その時は若かったので 深く考えて無かったんですが 黙々と工場とかで 作業をこなすだけよりは ある程度 手に職もつけながら 人と接する仕事が したいなと思って 整備士を 検討し始めました。 この会社にしようと 思ったきっかけは 自分の親戚が たまたまこの会社の お客さんでして 僕が進路で迷ってる時に ここのホンダは 雰囲気も良いし みんな楽しそうに 仕事やってるよって 聞いたのがきっかけです。 そっから 会社説明会に参加して なんかええなぁと 最後には 直感で決めました笑 あと、面接してくれたのが 本社の八木社長 やったんですけど とにかく話やすかった笑 もっと緊張するかなと 自分では思ってたんですけど すごく話やすい 雰囲気を作ってくれて こういう方が トップの会社やったら 雰囲気絶対ええやんと 思ったのが決め手ですね。 入社して苦労したことは 新卒なんで全てが 大変でした笑 社会人のマナーから 車のことについても ゼロからだったので 覚えることも 山ほどあって 苦労はしました。 ただ、先輩方が 本当に良い人が多くて めちゃくちゃ サポートしてくれたお陰で 乗り越えることができました。 だから 全く素人の僕でも 馴れるまで1年も かからなかったと思います。 ただ、いまだに 難しいと感じるところも もちろんありますし 例えば、最近の車は テクノロジーが進んで 電子化が進んでるから ちょっと何か 故障が発生した時に 原因をちょっと 探したりするっていうのは 難しい時もあったりします。 これは日々、勉強です。 奥が深くて飽きないですよ笑 実際に働いてみて イメージと違ったことは 思ったより お客様と接することが 多いんやなって思いました。 今は整備メインの役割に 戻ったんですけど ちょっと前に サービスフロント業務っていう お客様に提案する立場を 任されていたこともあって その時は、それこそ 仕事の割合としては 接客8、整備2 ぐらいの感じでした。 今は整備に戻ったんで 接客4、整備6くらいですが。 もちろん入社当初は 接客は任せれないので 整備作業中心です。 接客や説明は 知識や経験がないと 出来ないことなので。 自分で接客できるようになって お客様に車のプロとして 頼りにしてもらえた時は むっちゃやりがいを感じましたね。 働いてきた中で この会社が良いなと思う点は スタッフの人が 良いところです。 自分は本当に 恵まれてるなと思います。 自分一人で 悩んでる時でも 色んなアドバイスくれたりとか。 すごい実績ある人でも 相談しやすい雰囲気で 接してくれるので 安心感もあるし もっと成長したいと 刺激にもなるので。 本当にありがたい環境です。 入社して嬉しかったことは お客様に普段から頂く 感謝の言葉ですかね。 これに勝るものは やっぱり無いです。 この会社を 人に勧めるとしたら 面倒見の良さですね。 ほんまに 最後まで優しく 面倒見てくれます。 新人の方を 分からないまま放置するとかは 絶対に無いと言い切れます。 この会社に 向いていると思う人は 車とか機械イジリが 好きなことは もちろんですけど 人と接するのが 好きな方とかは 向いていると 思います。 逆に向いて無いと思う人は 土日に休みたい人ですね笑 それ以外は特に やる気や興味さえあれば 適性は特に問わないと思います。 入社して頂いた後の 研修方法としては 基本的に最初は マンツーマンで教えていきます。 最初はやり方を見せて 次は、一緒にやって 最後は、僕が見ながら その方に一人で やってもらうっていう 流れが多いですね。 個人差もありますけど 少なくとも3ヶ月ぐらいは マンツーマンで教えます。 後は、その後も 放置するわけじゃくて 新しいことに チャレンジするごとに ちょっとまぁ 見ながらやったりとか その場面に 応じてサポートします。 1日の仕事の 流れとしては 朝は大体 9時15分から30分までの間に 出勤される方が多いです。 9時30分から 全体の朝礼が始まって その後に10分ぐらい 開店準備をしてから 10時に営業開始します。 後は、基本的に 僕らは一日中点検とか車検で お越しになったお客様の対応を させてもらってます。 昼休みは、基本的に 12時から1時間です。 ただ、作業の進捗や お客様対応の 兼ね合いによっては 13時から休憩 することもあります。 ミーティングも 定期的にあって お店の現状 サービス・整備の 現状の話や改善点を 話すことが多いですね。 定時は18時30分です。 休日は火曜日と水曜日です。 ここまでお読み頂き ありがとうございました。 少しでも興味が出たら ぜひ応募してくれたら 嬉しいです。 新しいことをやる時は 当然不安やと思いますが この会社は全員で サポートするので 不安なまんまで 応募してください笑 やる気だけ 持ってきてくれたら 1人前になれるまで 面倒見させてもらうので 安心して 飛び込んでください。 一緒に働けるのを 楽しみにしてます。 最後までお読み頂き 本当にありがとう ございました。 U-Select和歌山北インター がある和歌山県和歌山市について 和歌山県和歌山市は、 県庁などの行政機関が 集まる県の中心地で、 南北を丘陵と山地、 西に和歌山湾が広がります。 鉄道はJR阪和線・紀勢本線・和歌山線、 和歌山電鐵、南海電気鉄道南海本線 加太線・和歌山港線が走り、 阪和自動車道に京奈和自動車、 国道24号・26号などの通る交通の 要所です。 和歌山市は車を利用している人が 多いため、一家に一台ではなく 一人一台というほどの車社会です。 会社概要 会社名 株式会社ホンダ販売和歌山 所在地 〒649-6245 和歌山県岩出市中島790-5 設立 1987年12月21日 資本金 3000万円 代表者 八木 誠文 売上高 48億1220万円 (2022年09月実績) 従業員数 正規従業員数:95名 男性69名、女性26名 事業所 新車販売4拠点 U-Select2拠点 (紀三井寺店,岩出店,和歌山インター店 バイパス永穂店,Ｕ−Ｓｅｌｅｃｔ岩出 Ｕ−Ｓｅｌｅｃｔ和歌山北インター) 事業内容 新車販売、中古車販売、 車検・点検・整備・修理、 自動車損害保険代理業、 リース、レンタカー、部品用品 古物商許可証番号 和歌山県公安委員会 第651030000908号 募集要項 職種 2級自動車整備士 仕事内容 自動車整備、車検 1日の流れ 9:30　 出社〜朝礼・営業MT 10:00　 営業開始・ご予約の受付〜 点検車検整備作業 14:00　 昼休憩 15:00　 点検車検整備作業〜 タイヤ交換等その他作業 18:30　 事務処理 19:00　 退勤 オイル・タイヤ・バッテリー交換から エンジン交換などの重整備まで スキルに応じておまかせしていきます。 経験を積んで業務の幅を広げていけば、 いずれは車検の案内などを行う サービスフロント業務にチャレンジも◎ 【入社後もご安心ください】 全員でサポートしますので 遠慮なく周りを頼ってください。 あなたの仲間入り、 お待ちしています！ 【具体的な仕事内容】 1.日常業務の流れ 朝の出社後、全体の朝礼と 営業ミーティングに参加し、 1日の業務を確認します。 整備士はお客様の車を点検、 整備、車検の対応を行います。 車検の他、オイル交換やタイヤ交換、 バッテリー交換などの軽整備から エンジン交換などの重整備も 担当します。 2.お客様とのコミュニケーション ただ車を整備するだけでなく、 整備士はお客様に整備内容や 点検結果をわかりやすく説明し、 交換が必要な部品があれば その提案も行います。 特にサービスフロント業務では、 直接お客様と接して提案や アドバイスを行う機会が 多くなります。 3.車検対応 車検のためにお預かりした車両の 整備も重要な業務の一環です。 車検を通すために必要な部品の 交換や点検を行い、 安全に走行できる状態を 確保します。 技術的な問題を発見した 場合は、その原因を追求し、 解決策を提示します。 4.テクノロジーの進化に対応 近年の自動車は電子化が進んでおり、 故障の原因を特定するために コンピュータを使用することが 多くなっています。 整備士は日々新しい技術に対応 するための勉強が必要であり、 テクノロジーに精通していく ことが求められます。 5.未経験者のサポート体制 入社後、未経験者や新入社員は、 マンツーマンで3ヶ月以上の研修を受け、 基本的な整備スキルや業務の進め方を 習得します。整備士は常にチームでの サポートを受けながら成長できる 環境が整っています。 6.定期ミーティングと成長の機会 定期的に店舗内でのミーティングを 実施し、サービスの改善点や 整備業務における課題を話し合います。 また、社員同士がアドバイスを 送り合い、互いに成長するための 機会が提供されています。 7.キャリアパス 経験を積むと、サービスフロント業務や 整備のリーダー的な役割を担当すること もあります。車の知識を深め、お客様 から信頼される整備士としての キャリアを築くことができる職場です。 このように、2級自動車整備士の 未来は単なる技術職ではなく、 コミュニケーション能力や 継続的な学習も求められる仕事です。 車の整備に関する技術的な知識を 磨きながら、お客様に信頼される 整備士として成長できるキャリアが 用意されています。 求める人材: 45才迄（省令3号のイ） 要普通免許 2級自動車整備士以上 勤務時間・曜日: 9:30〜19:00（休憩90分） ※残業月平均13.5時間 1日あたり30分未満と少な目です。 休暇・休日: ＜週休2日制＞ 火曜・水曜定休日 ＜年間休日＞ 110日 ＜大型連休有＞ 夏期・年末年始・GW 有給休暇： 入社6ヶ月後10日付与 勤務地: HondaCars紀の川　［岩出店] 和歌山県岩出市中島790-5 ＜岩出店以外の勤務地もあります＞ [バイパス永穂店] 和歌山県和歌山市永穂272-１ （国道24号線沿い、 和歌山インターチェンジ近く） [U-Select和歌山北インター] 和歌山県和歌山市小豆島107-5 （国道24号線沿い、 和歌山インターチェンジ近く） ※上記いずれかの店舗での 勤務となります。 アクセス: ［岩出店］ 国道24号線、 ヤマダ電機岩出店さんの隣 [U-Select和歌山北インター] [バイパス永穂店] 国道24号線沿い、 和歌山インターチェンジ近く 給与: [モデル年収例] 440万円（24歳）・480万円（28歳） 月給25万円〜30万7,800円 [別途実績給有]月平均8万8千円（23年実績） ※検査員資格別途8,000円支給 ※時間外手当は1分単位で支給 ※月給幅は経験・能力による 待遇・福利厚生: 昇給年1回 賞与年2回+決算賞与（前年度実績4.5ヶ月分） 各種社会保険完備 厚生年金基金 時間外手当有 交通費規定支給（月25,000円まで） 車通勤可（無料駐車場有） 育休・産休取得実績有 企業年金制度有 自動車購入等社員割引制度有 社員研修旅行（基本年1回） 退職金制度有 その他: 最後に一言 今から一年後、あなたが今とは 違うどこかの地点へ到達するのは 間違いないでしょう。 問題は「どこへ？」です。 答えは、あなたが今、 どういう決断をするかによって 決まります。 おそらくすでに、 お気づきでしょうが、 厳しい現実を申し上げましょう。 これまでと違う結果を 望むなら、これまでと違う 行動が必要だと、いうことです。 いますぐきっぱり決断して これまでと違う結果を手にしませんか？ あなたは今、人生の岐路に 立っています。左へ行けば これまで歩いてきたのと 同じ険しいでこぼこ道が続きます。 右の道を選ぶ人はあまりいません。 右の道の方が険しいからではなく、 通ったことのない道だからです。 正しい道を選べば、人生が変わります。 今日にでも正しい道を選んで、 私たちの一員となられる事を 願っています。 人の運命は決断の瞬間に決まると 言われます。あなたは今、 どういう決断をしますか？ 今後もこれまでと同じやり方を続け これまでと同じ結果を手にしますか？ それとも株式会社ホンダ販売和歌山 に入社してこれまでとは違う、 もっと良い結果をつかみますか？ あなたひとりにしません。 私があなたの手を引いて一歩一歩 ゴールまで案内します。 最後までお読みいただき、 ありがとうございました。 内容に興味を持たれた方は、 ぜひご応募下さい。 ご応募はWEBから可能です。 「応募する」ボタンより 24h受付中です。 追ってこちらから ご連絡いたします。 スマホでラクラク！ web面談実施中！ お仕事の合間でも、 お仕事帰りでも カフェでも、 自宅でも面談できますよ！ 一次面接はZOOMにて 実施させていただきます｡ ウェブ面接　15分 ↓ 現地面接 ↓ 採用 ※応募から内定までは 平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が 難しい方も調整のご相談が可能です。