★人柄重視★未経験から挑戦できるITエンジニア（投稿ID : xwca3）

仕事内容: “市場価値の高いエンジニア”を目指すなら挑戦できるチャンスが多い、ダンテックへ! 月残業平均10h以内★研修あり★業務用システムやスマホ向けアプリ、クラウドなどの設計・開発、IT事務 【具体的には】まずは基礎から応用までしっかり学べる研修を実施!ITインフラやシステムの仕組みを実践的に学べる研修や、対面研修に加えて「eラーニング」なども導入しており、一人ひとりの成⻑を総合的にバックアップしています! ▼その後は...同期や先輩と一緒にフィナンシャル系のプロジェクトに配属。システムの使い方をサポートする「サポートデスク業務」や、各種システム/クラウドの設計・開発、ITサポート事務など、一人ひとりの適性と希望に合った業務をお任せします。 ☆配属後もキャリアステップに合わせた研修を随時行っており、 確かな技術を持ったエンジニアへ着実に成⻑していけますよ! ▼将来的には... 業務用/スマートフォン向けアプリ開発 ECサイトの設計・構築 クラウド環境の構築 SNS/ゲーム系システムの開発 物流系のDX推進プロジェクト(社内開発) など、様々なプロジェクトに参画しながら、ITスキルを磨き上げていって欲しいと思います!☆日本最大級のフィナンシャルプロジェクトへの参画チャンスも! アピールポイント: 急速に成⻑を続けるIT業界への参入を目指し、2021年に新たに誕生したのが私たち「ダンテック」。 元PCインストラクターの経歴を持つ代表の竹内が「新しいことに挑戦したい!」と立ち上げた会社で、毎年黑字経営を続けるグループ会社の基盤を活かしながら、「テクノロジーの力で世界を変えよう」と考えています! そして今回はこの壮大なビジョンの実現を目指し、未経験からITの世界に挑戦してくれる方を募集! “完全未経験から市場価値の高いエンジニアに成⻑できる”教育研修を創り上げているため、IT知識がサッパリの方や、少し興味があるという方でも着実に成⻑を目指せます。 実際に先輩達の90%以上が未経験スタート! 携帯販売、飲食スタッフ、スーパー店員、事務、営業、建設など先輩の前職も様々です。 また、ダンテックの先輩達に共通しているのが「まずは挑戦してみよう」という意思があること。 代表も20代の頃は全く芽が出ず辛い日々を送ってきましたが、それでもめげず、目の前の課題に挑戦し続けてきた結果、最年少で管理職を任されるまでになりました。 だからこそ社員にもたくさんの挑戦と失敗の機会を与え、一人ひとりの自信を育むことを重視しています。 誰でも最初は未経験、不安なこともありますがLetʼs try anyway! まずはやってみる姿勢が大切。 1年後、「あの時勇気を出して良かった」そう思える会社であることをお約束します! 求める人材: 29歳以下の方/第二新卒・未経験者を積極採用中!★スマホやSNS、ECサイトなどをよく使う方大歓迎! 【具体的には】 未経験者の方歓迎 学歴不問|文系・理系不問|性別不問 29歳以下の方(⻑期キャリア形成のため) 今回の採用では経験は一切不問!社会人未経験の方も歓迎です!「PCは文字入力程度しかできない」という方でも大丈夫◎ むしろ、あなたのこれからの活躍に期待大です♪ <こんな方とはぜひお会いしたいです> ◎新しいことに挑戦し、自分を変えたい方 ◎手に職をつけて自分の市場価値を上げたい方 ◎自分に自信をつけたい方 ★正社員採用を目指している方も歓迎! ============================================================ 「若い頃になかなか芽が出なかった」という代表の話に共感を覚えました。上手くいかないことがありな がらも常に新しいことに挑戦する姿を見て「この人のもとでなら自分を変えられるかも」と考えたんで す。実際に入社してみるとたくさんの挑戦の機会を与えてくれて、日に日にエンジニアとしての自信が身 についてきています。 ITエンジニア(20代) ============================================================ 「人柄重視」という言葉に惹かれて応募。実際の面接でも親身になって将来のことを考えてくれたのが入 社の決め手になりました。実際に代表をはじめ、先輩たちみんなが非常に親切にしてくださり、人間関係 の面でも安心できています。一緒に頑張っていこうと思える仲間がいる。こんなに心強いことはありませ んね。 ITエンジニア(20代) 勤務時間・曜日: 勤務時間:10:00〜19:00(休憩時間 1時間00分) ※月残業平均10時間程度(残業なしで定時退社できる日も!)※プロジェクトにより異なる場合があります。 休暇・休日: 年間休日120日、完全週休2日制(土日祝)【有給休暇】 10日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 リフレッシュ休暇 <モチベーション高く働ける環境> ダンテックは社員に充実した日々を送って欲しいという想いから、完全週休2日制(土日祝)や⻑期休暇などを導入しています。□また、オーバーワークを抑制するため、専任のコーディネーターがあなたを随時フォロー。定期的なフィードバック面談などを通してキャリアプランなどの相談にも親身に乗ってくれるため、モチベーション高く働けるのが特徴です。(※フルリモートの案件も一部あり) 勤務地: 東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先※転居を伴う転勤なし 東京都 荒川区 日暮里駅 付近 ※在宅勤務(在宅ワーク)可/案件による(基本出社)■本社/東京都渋谷区渋谷2-19-15宮益坂ビルディング 待遇・福利厚生: 【想定年収380万円〜530万円】 ※経験・スキルを考慮の上で決定します。 ※上記は当社制度を基準にした入社2〜5年目の年収例。詳細は下記参照。 ※月給20万円〜、別途手当及び賞与を支給。 【手当】 交通費規定支給 【その他待遇・福利厚生】 在宅勤務可(規定有) 服装自由(研修時) 資格取得支援制度 各種研修制度(スマホで視聴可能なeラーニングなどを導入) □社内表彰制度 ★待遇・福利厚生は今後入社する方の意見を取り入れながらさらにブラッシュアップし ていく予定です。 ★希望に応じてフリーランスへの独立支援も可。グループ会社ではフリーランスを経て 起業した社員も複数います。 【昇給】 業績に応じて昇給あり 【評価制度】 今回採用する方はダンテックのスターティングメンバー(オープニングメンバー)とな るため、成果を上げてくれる方は学歴・性別・年齢・社歴を問わず、スピーディに評価 します! 制度上は20代でリーダー/マネージャーへのキャリアアップも可能。今後は積極的な 事業拡大を目指しているため、会社の成⻑を牽引するポジションとして活躍できる未来 もありますよ! 【賞与】 【賞与】 業績に応じて支給あり 【年収例】 530万円/29歳・入社5年目(月給35万円+賞与) 470万円/27歳・入社4年目(月給30万円+賞与) 380万円/25歳・入社2年目(月給25万円+賞与) その他: 昨年設立したITベンチャーの「ダンテック」。 創業10年となるグループ会社は毎年黑字経営で安定した経営基盤を築いており、この基盤を活かしながら、未経験からITエンジニアになりたい若者を応援したいと立ち上げたのがこのダンテック(株式会社暖)です。 新しいものへの好奇心がある 夢の実現に向かって積極的に行動できる 前向きな考え方のもと仕事に取り組める そんな人柄の方なら、必ずやITの世界で羽ばたけるはず。充実の教育制度で、あなたの成⻑を支えていきます! 職場環境・風土について 若い頃はなかなか仕事が上手くいかず、悩んだ時期も多かった代表の竹内ですが、それでも諦めずチャレンジを続けてきた人物。その結果、グループ会社は軌道に乗り、毎年黑字経営を実現。昨年にはITベンチャーである当社を立ち上げています。そんな竹内だからこそ「たとえ自分に自信がなくても、まずはチャレンジしてみて欲しい」という考えがあり、一人ひとりの夢や目標が叶うよう、社員への面談やサポートに力を入れています。 面接について 面接はすべてオンライン（Zoom）となります。 人物重視の採用のため、志望動機など形式ばったことは聞きません。あまり緊張せず、普段のあなたらしくフランクに話してもらえると嬉しいです！ また、服装は私服でOKです。 雇用形態: 正社員 給与: 200,000円 - 350,000円 月給