【500万~】Webエンジニア/在宅/ベテラン歓迎/プライム案件多/年間休日124日（投稿ID : kaydj）

【募集概要】 職種 ITエンジニア / Webサービス系エンジニア・プログラマ 年収 500〜600万円 勤務地 : 東京都 (備考) 東京都のご自宅での在宅勤務となります。 ◎週2~3日は都内のクライアント先での打ち合わせがあります。 ◎今年度中に東京オフィスを設立する予定ですが、設立後も基本は在宅勤務となります。 ※定例会議などでオフィスに出社していただくこともあります。 仕事内容 ■求人のポイント ・在宅勤務のエンジニア!客先常駐もナシ◎ ・大手との直接取引をメインに事業を展開! ・最先端案件・大手プライム案件多数! ・即戦力として活躍◎企画から携われる案件も! ■仕事内容 あなたには【Web開発エンジニア】として、以下の業務をお任せいたします。 仕事内容 <具体的な業務内容> ◎Webアプリケーション開発に関する業務全般 ■新規アプリ開発・システム開発(要件定義・設計・開発) ■サービスの再設計、機能の追加 ■テスト仕様書の作成、テスターへの作業指示 ・・・など <開発環境> ◆言語/Python、JavaScript ◆フレームワーク/AWS SAM ◆OS/Mac、Linux ◆DB/MySQL、NoSQL、Oracle、PostgreSQL ◆インフラ/AWS <基本は在宅での勤務になります> ◎PCはノートPCを貸与いたします。 ◎都内にてクライアントとの打ち合わせ有(週に2~3回程度) ◎東京オフィス設立後も基本在宅ですが、会議などで出社していただく場合もございます。 <入社後の流れ> 入社後2~3日は兵庫の本社へ出社し、メンバーとの顔合わせやオリエンテーションを行います。 その後は自宅での在宅勤務が可能です。半年ほど保守業務やテストをメインでご担当いただいてから、開発プロジェクトへアサインされます。 <プロジェクトについて> 各プロジェクトには、弊社メンバーと一緒にご参画いただきますのでご安心下さい。ご経験年数よっては、最初からリーダーとして業務の推進を 担って頂くなど、即戦力としてご活躍いただきます!(プロジェクト期間は大体3ヶ月~半年程度) <効率的&快適に働ける在宅勤務> 在宅勤務制度を導入している当社。ほぼ全社員が利用しており、打合せでクライアント先に訪問したり、会議などでオフィスに出社する日以外は、基 本在宅で勤務しています。通勤による肉体的・精神的な負担がなくなり、時間も有効に使うことできるほか、落ち着いた環境で集中して働くことで、 生産性の向上にも繋がるでしょう。また在宅でもコミュニケーションはチャットなどで頻繁に行っているため、業務に関するやりとりや相談もスムー ズにでき安心です。 【活躍できる経験】 ■LAMPの基礎知識がある方 ■大規模なWebアプリケーションの構築・運用経験がある方 ■データベースの構築・運用経験がある方 ■モバイルサイト構築・運用経験がある方 ■AWS環境構築・運用経験がある方 ■AWS Lambda、API Gatewayの利用経験がある方 ■プロジェクトリーダーやマネジメ ント経験のある方 ■Gitを用いたバージョン管理とそれに付随するワークフロー(git-flowおよびgithub-flowなど)での開発経験がある方 ■RESTful APIにおいて、Swagger等を用いた効率的なIF仕様書の運用経験がある方 <向いている人柄・志向> ■会社とともに成長したいと考えている方 ■新しい技術への興味が強く、スキルアップに向けて情報収集や研究を積極的に行える方 ■受身にならず主体的に仕事を作り、取り組んでいける方 ■メンバーとのコミュニケーションが円滑に行え、信頼関係を築ける方 【必須要件】 ■サーバレスアプリケーションの開発実務経験(1年以上) ■サーバレスアーキテクチャの理解がある方 ■Webアプリケーションの設計・開発経験(13年以上) (Python、JavaScript、PHP...など) ■要件定義、詳細設計などの上流工程の経験がある方 【募集要項】 長期キャリア形成のため35歳くらい 雇用形態 正社員 勤務時間 9:00 ~ 18:00 ・所定労働時間8時間 休憩60分 残業時間 年間平均で40時間/月を想定(プロジェクトによる) 時短勤務 不可 試用期間 あり 試用期間詳細 ■試用期間:3ヶ月 ※試用期間中は月の支給額が90%となります。 【給与・待遇】 ■年棒制 ・月の支給額:年俸の1/12を月々支給 ・固定残業手当:月40時間分、月9万9300円~11万9100円を月の支給額に含みます。超過分は別途支給いたします。 ■給与改定年1回あり(3月) ■業績連動賞与あり(本年度支給あり) ■出張手当 ■役職手当 ■交通費全額支給 年間休日 124日 【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5~7日) ■有給休暇(10日〜最大20日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) 【福利厚生】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■健康診断 ■社員旅行(過去には沖縄、台湾、城崎など)