◆サーバサイドエンジニア［テックリード］（システム統括部） ディップ株式会社（投稿ID : 186f0i）

サーバサイドエンジニア［テックリード］（システム統括部） ディップ株式会社 求人概要 募集職種名 サーバサイドエンジニア［テックリード］（システム統括部） 職種 システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） 仕事内容 ■概要 ・弊社商用サービス開発チームのテックリード弊社求人情報サービス「バイトル」や「はたらこねっと」等に関連するプロダクト開発チームのテックリードをおまかせします。 企画担当者やデザイナーなど様々な職種のメンバーとも連携しながら開発をリードし、サービスの機能追加や改善を行っていきます。 またディップの各サービスや 組織横断的な技術課題に対して、既存の技術だけに拘らず、より最適な方式で改善・解決をしていくチームの一員として、あるいは旗振り役としても期待しています。 プログラマからゆくゆくはテックリードを目指したいという方も歓迎します。 ■お願いしたい業務 ・開発環境や本番環境の整備および改善 作業を効率化し、開発チームのスループットを上げる取り組みの実施 ・開発環境および本番環境のインフラアーキテクチャ検討および見直し ・開発環境および本番環境のコンテナ化 ・CI/CDの整備 ・ログ基盤整備 など ・開発リーダー業務 開発チームのリーダーとして、開発を円滑に進めるための業務 ・設計 ・コードレビュー ・チームメンバーへの技術的なサポート、教育 ・関係者との適切なコミュニケーションおよび情報連携 ■開発環境 使用している技術 ・言語：PHP、Go、Ruby、Node.js、TypeScript ・フレームワーク：Laravel、CodeIgniter、Ruby on Rails、Next.js、 NestJS ・データベース：Oracle（Oracle Exadata）、PostgreSQL、Redis、Amazon DynamoDB、Aurora MySQL等 ・ソースコード管理：GitHub Enterprise ・情報共有ツール：Slack、DocBase ・プロジェクト管理：Backlog ・CI/CD：Docker、AWS CodeBuild、CodePipeline、CodeDeploy ・構成管理：Terraform、Ansible ・監視：Datadog、Amazon CloudWatch、Zabbix、New Relic ■ワークフロー改善への取り組み すべてのコードはGitHubで管理し、サーバへのデプロイは自動化しています。 AWS CodeBuild を利用した自動テストからCodePipeline によるデプロイまでの自動化、Terraform によるインフラ構成のコード化も行っています。 その他にも定型化された作業はできるだけ工夫して簡素化、自動化し、やるべきことに集中していくという文化があります。 ■チームの雰囲気 私たちのチームには、プロダクトをよりよくしようとするマインドを持った仲間が集まっています。 プロダクト開発は複数のチームに分かれて行います。 短い周期で開発、リリースを行いながら改善を繰り返す数名のチームもあれば、数ヶ月を掛けて新規機能を作り上げる数十名規模のチームまで、チームのサイズは様々です。 自身のコードレビューを受けるだけでなく、他のメンバのコードを見たり、ディスカッションを重ねることで、技術に対する知見を深め、視野を広げることができます。 ■また、基本的にはテレワークで業務を進めますが、SlackやZoom、Google Meetでコミュニケーションが活発に行われています。 業務の相談だけでなく雑談もしやすい雰囲気があるため、お互いに理解し合い、より良くするための新しい挑戦を後押ししていく環境があります。 必須要件 ■PHP、Go、Node.jsいずれかのプログラマとしての実務経験（BtoB、BtoC向けどちらでも可） ■AWSまたはGCPを利用したプロダクト開発および運用経験 歓迎要件 ■Amazon ECS等コンテナサービスを利用したプロダクト開発および運用経験 ■自動テストや自動デプロイ（CI/CD）の実装および運用経験 ■BtoC向けwebサービス、事業運営に強い興味がある方 ■エンジニアだけでなく企画やマーケティング、経営層、社外パートナーなど社内外問わず、様々なスキルを持った方々を巻き込んでプロダクト改善を牽引できる方 応募可能学歴 大学院（博士）,大学院（修士）,大学,高等専門学校,短期大学,専門学校,高等学校 募集概要 想定年収450万円～900万円 賃金形態(給与等) ■月給：351,680円～547,114円 ※固定残業代71,680円～111,514円(一般職のみ30時間相当分含む) ※上記残業時間の超過分については別途残業代をお支払いします。 ※管理職は固定残業代は支給されません。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 雇用形態 正社員 転勤の有無 なし 試用期間の有無 あり 試用期間 3ヵ月 待遇の変更の有無 なし 勤務地 ■東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー３１階 勤務時間 ■09：30～18：30 ・フレックスタイム制 ・11～17時がコアタイムです。 ■現在はコロナ禍の為、基本的にテレワークです。 月平均残業時間 ■時期にもよりますが、30時間程度 昇給・賞与・諸手当 ■昇給・昇格：あり ■賞与：年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 福利厚生 ■社会保険完備 ■マッサージルーム有 ■出産・育児支援制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■各種福利厚生施設の利用 ■各種健保組合施設の利用 ■各種表彰制度 ■永年勤続表彰 ■退職給付金制度 ■定期健康診断 ■リモートワーク／テレワーク 【その他】 ■PCはWindows、Macどちらかを選択可能 休日・休暇 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 選考プロセス 【書類選考】 ↓ 【1次選考】 内容：面接（面接官：マネジャー） ↓ 【適性検査】 内容：SPI ↓ 【2次選考】 内容：面接 （面接官：役員/組織部長） ↓ 【内定】 ※選考回数・内容については変更となる場合がございます。予めご了承ください。 ※希望者にはカジュアル面談を実施いたします。 ※一次面接から最終面接後の内定まで2週間~1か月程度かかります。 求人企業担当から ■平均年齢：28.5歳（2017年1月時点 ※正社員のみ） ■男女比：男性（49.6％）、女性（50.4％） ■同社の魅力： インターネットやモバイルを媒体に、迅速かつ確実に求人情報を送りとどけ、人を探す企業と仕事を探す人、双方の望みを高次元でクリアしていくことが同社の事業の目的。 市場の動きを確実にとらえ、強力な集客力を築き上げてきた結果、それぞれの業界において契約企業数や掲載仕事件数で、業界最大規模を実現しました。 同社の強みは、『バイトル』『ナースではたらこ』『はたらこねっと』など多様なサービスを通じて、仕事を探している人へ、どこよりも豊富で良質な求人情報を素早く提供できることです。 ■職場環境： 社内は若い社員が多く、常にコミュニケーションを取り合っており、上司との距離も近いです。 女性社員も全体の約5割を占め、管理職として活躍中の人も多数在籍しています。 年齢や性別に関わらず、より良いサービスを提供するために、意見やアイデアを交換し合える風通しのいい職場です。 ■成長性： 2013年12月東証一部上場を果たしました。 当事業2016年度の売上高は331億78百万（前期比23.0％増）です。 営業利益及び経常利益につきましては、広告宣伝費をはじめとした経費の効果的使用に努めた結果、営業利益は91億19百万（前期比27.3％増）、経常利益は91億41百万円（前期比27.5％増）と安定的に成長をしています。 企業情報 代表者名 冨田 英揮 URL https://www.dip-net.co.jp/ 本社所在地 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F 設立年月 1997年3月 従業員数 1,967名（2019年4月1日現在の正社員） 資本金 1,085百万円 売上高 42,176百万円（2019年2月期 非連結） 主要事業所 事業所（全国32拠点） 事業概要 人と企業を結ぶ求人情報サイトと、看護師転職支援サービスを展開 ■求人広告事業： 「バイトル」、「バイトルNEXT」、「はたらこねっと」等、アルバイト・パート・派遣・正社員など様々なお仕事情報を掲載し、 求職者と企業をマッチングさせる求人広告サイトを運営しています。 ■人材紹介事業： 「ナースではたらこ」 医療・介護機関の医療レベルの向上を目指し、専任コンサルタントが看護師の転職活動をサポートしています。