閲覧ありがとうございます。※こちらは業務提携先求人案件となります※■給与月給:25万円~34万円モデル年収:400万円~700万円企業と学生の相互理解につながる場を作ることがミッション【具体的には?】新卒向け合同説明会への参画を、企業に提案する営業として活躍していただきます。採用ターゲットが定まっていない企業に、指向性を示すことが可能です。提案ができる企業に入り込み、採用全般の課題を把握してください。【当社が手がける新卒向けの合同説明会】1開催あたり5~6社が参画し、30名ほどの学生を集客。開催回数は年100回ほど。首都圏を中心に開催しています。魅力あるイベントにするため、学生目線でのコンテンツを企画。「ベンチャー企業」「販売・サービス」「IT限定」など学生の関心が高いテーマに沿ったイベント企画を実施しています。【仕事の流れ】○電話での企業へのアポイント┗新規開拓には、一日100件程度架電します。既存のお客様には、週に一度程度連絡をとって 採用状況を伺います。○イベント内容の紹介┗アポが取れたら、企業の抱える課題を丁寧にヒアリング。「学生に会えていますか?」「接触できていますか?」など、企業に寄り添って聞き、採用課題の解決につながるイベントへの参画の提案していきます。○説明会準備サポート○イベント会場でのアテンド、進行管理○企業に対して説明会後の学生フォローへのアドバイス○採用成功に向けた個別のコンサルティング など営業の役割は、企業へのイベント参画の提案に留まりません。本当に必要とする学生の採用までをトータルにサポートする点に大きな価値があります。企業や仕事の魅力がきちんと伝わる説明会になっているかどうかから、資料等の準備サポート、説明会後の学生との連絡の取り方まであらゆる採用プロセスにおけるアドバイザーとして、採用活動をトータルで支えていきます。<お問合せ・ご応募に関して>下記フォームよりご連絡ください。 https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScBycOcUC2shlMcRnTuCy4an7DlTPKU816DVR6KkXlfJiHZnw/viewform?usp=sf_link
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