利用者様のご自宅を訪問し、日常生活をサポートするお仕事です。 障がいをお持ちの方が、住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援します。 ■主な業務内容 ・身体介護(食事、入浴、排せつ、着替えの介助) ・生活援助(調理、掃除、洗濯、買い物の付き添い) ・通院、外出の同行支援 ・見守り、声かけ、コミュニケーション支援 ・支援記録の作成(簡単な記入) サービス管理責任者候補 訪問介護計画の作成 ケアマネジャーのケアプランをもとに、具体的な訪問介護計画を作る 利用者の状態・希望・生活環境を確認 どんな支援を、どの頻度で、どのヘルパーが行うかを決める ヘルパーの管理・指導 訪問介護員(ホームヘルパー)への業務指示 介護方法の指導や相談対応 シフト調整・訪問スケジュール管理 利用者・家族との連絡調整 サービス内容の説明 状態の変化や要望の聞き取り トラブル・クレーム対応 関係機関との連携 ケアマネジャーとの情報共有 医療機関やデイサービスなどとの連絡調整 サービス担当者会議への参加 記録・書類作成 訪問記録の確認 モニタリング(サービスの効果確認) 計画の見直し・報告書作成 ■20代の代表が運営する風通しの良い職場 代表自身が若く、現場目線を大切にしています。スタッフの意見や提案をしっかり聞き、働きやすい環境づくりに積極的に反映しています。給料反映もしていきます。 ■会社を一緒に作り上げるメンバーになれる まだ開業前の事業所だからこそ、立ち上げメンバーとして組織づくりに関わることができます。主体的に働きたい方にぴったりの環境です。 ■キャリアアップのチャンスあり 介護福祉士の資格をお持ちの方は、サービス提供責任者候補としての登用を考えています。経験や意欲を活かして、早い段階からステップアップが可能です。 ■頑張りを正当に評価 努力が評価されにくいと言われる業界だからこそ、一人ひとりの頑張りや姿勢をしっかり見て、昇給・昇格につなげていきます。 ■直行直帰OK 利用者様宅への訪問は直行直帰が基本。無駄な移動や出社の負担が少なく、効率よく働けます。 一度会ってお話しできれば嬉しいです。 給与についてもご相談受け付けてます。 採用人数は少なめですのでご了承ください。 気になる事があれば気軽にメッセージしてください。
求人少なめです‼️代表は20代今なら初期メンバー... 東京 正社員の求人情報を見ている人は、こちらの記事も見ています。