もしもしのほし高円寺保育園 保育士スタッフ募集中（投稿ID : 1ip5zz）

⭕️少人数でじっくり向き合う保育！子連れ出社OK！ ⭕️森の中のおうちみたいな小さな園で、あなたらしい保育を。 もしもしのほし高円寺保育園は、0〜3歳の子どもたちを対象とした企業主導型の小規模保育園です。 玩具メーカーがプロデュースした、まるで森の中にあるおうちのような園舎で、日々子どもたちと向き合いながら、のびのびと働ける環境が整っています。 “ちょうどいい規模” が心地いい 1クラス6人ほどの少人数制×異年齢保育！ 一人ひとりに丁寧に関われるから、子どものちょっとした変化にも気づいてあげられます。 保育士の負担が偏らないよう、業務量も調整されており、無理なく保育に集中できます。 ⭕️働きやすさに自信あり！ ・残業ほぼなし（月1〜2時間）＆持ち帰り仕事なし ・保護者連絡や事務作業は専用アプリとiPadでサクッと対応 ・子連れ出社OK！空き状況によってお子様と一緒に出勤できます 本部には事務スタッフ・保育補助（子育て支援員資格あり）も複数在籍。 行事のときもすぐにヘルプを頼める、安心のサポート体制です。 ⭕️保育士インタビューより Q：働きやすさはどうですか？ A：「本当に残業が少なく、家に帰ってからも保育のことを気にせずリフレッシュできています」 A：「スマホアプリで保護者連絡が完結するので、事務作業が圧倒的に楽になりました！」 あなたのアイデアが保育になる 「こんな遊びを取り入れてみたい！」 「こんなおもちゃを作ってみたい！」 そんなスタッフの声が実際に反映できる職場です。 職員同士の距離も近く、園長先生も一緒になって保育を楽しんでいます。 ⭕️一緒に働きたいのはこんな方 ・子どもが好きな方 ・アイデアを形にしたい方 ・チームで助け合いながら働きたい方 ※未経験やブランクがあっても大丈夫！ 安心して長く働ける環境で、子どもたちの毎日を一緒に見守りませんか？ あなたのご応募、お待ちしています！ ■■■■■■　募集内容　■■■■■■ ■募集職種 保育士 ■給与 月給263,000円〜290,000円 ■給与の備考 《モデル月収（新卒採用・3年目リーダーの場合）》 月給：263,000円 （年収：3,468,000円） 《内訳》 基本給：154,000円 職能給：2,000円 資格手当：20,000円 功労手当：35,000円 処遇改善加算Ⅰ：11,000円 処遇改善加算Ⅱ：30,000円 処遇改善加算Ⅲ：11,000円 +a 交通費手当or住宅手当：上限20,000円 ※徒歩通勤や、自転車通勤利用の方は住宅手当の利用が可能になります。 賞与：156,000円（基本給+職能給）×2ヵ月分（6月,12月）=312,000円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《モデル月収（中途採用2年目・副主任の場合）》 月給：290,000円 （年収：3,796,000円） 《内訳》 基本給：156,000円 職能給：2,000円 資格手当：20,000円 功労手当：42,000円 役職手当：6,000円 処遇改善加算Ⅰ：12,000円 処遇改善加算Ⅱ：40,000円 処遇改善加算Ⅲ：12,000円 +a 交通費手当or住宅手当：上限20,000円 ※徒歩通勤や、自転車通勤利用の方は住宅手当の利用が可能になります。 賞与：158,000円（基本給+職能給）×2ヵ月分（6月,12月）=316,000円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 試用期間：6か月（条件・待遇に変更なし） 昇給あり：年1回（4月） ■仕事内容 保育業務全般 ■応募資格 ★保育士資格をお持ちの方 「一度保育の現場を離れたけれど、また働きたい」という方も喜んでお迎えします。 ★学歴、年齢不問 ～採用担当者からメッセージ～ 「アイデアをカタチにできる環境がいい」「経験を活かしてのびのび働きたい」という方、ぜひご応募ください！面接で一人でも多くの方とお会いできることを、楽しみにお待ちしております♪ ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 7：30～18:30（シフト制・実働8時間） 休憩60分 ＜シフト例＞ 7：30～16：30 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 残業ほぼなし ■待遇 ・短時間勤務可 ・社会保険、雇用保険（勤務時間により加入） ・交通費支給：上限20,000円／月 　↪︎交通費の使用が無い場合は、住宅手当20,000円に変更も可 ・産休・育休制度あり ・介護・看護休暇制度あり ・扶養内勤務OK ・私服勤務OK！! ・お子様連れ出勤OK！（空き状況による） ・研修制度あり ・昇給あり（毎年4月） ・健康診断（入社後） ・研修制度あり ■休日 日曜祝日＋1日（土曜日又は月～金） 育児支援あり 年間休日120日以上 長期休暇・特別休暇 ↪︎年末年始休暇