◆【東証プライム上場／web面接可／管理職・課長候補】研究室 株式会社エンビプロ・ホールディングス （投稿ID : 195ask）

【東証プライム上場／web面接可／管理職・課長候補】研究室
株式会社エンビプロ・ホールディングス

求人概要

募集職種名
【東証プライム上場／web面接可／管理職・課長候補】研究室

職種
基礎・応用研究・技術開発

仕事内容
当社の仕事内容は、主に、リチウムイオン電池からのコバルトニッケル回収や貴金属の分析技術向上に関する研究開発業務を行っています。資源循環型社会の実現へとより貢献することができる企業として、事業の更なる拡大を図り、そのためにも、これまで注力してきたリサイクルをはじめとする主幹事業の追求はもちろん、研究分野の体制強化を進めることで、新たな素材や再生原料開発への取り組みを活性化させる重要な役割があります。
当社は、資源問題や環境問題解決のプロ集団で、モノの94.6％までリサイクルできる圧倒的技術力を誇り、社会の持続可能性を高めることに貢献しています。
【基本業務】
研究室にて、リサイクル技術研究に従事していただきます。
■リチウムイオン電池からコバルト・ニッケル回収
■貴金属の分析技術向上に関わる研究開発 等
将来的な事業拡大を目指しており、高い使命感を持って研究に従事することが可能です。
■入社後について（管理職）
入社後は、プレイングマネージャーとして、知見やご経験がある分野から、業務の幅を広げていただければと思います。将来的には、管理職として研究プロジェクトのリードをお任せします。
■補足
意欲とスキルに応じて、年齢に関係なく昇進することができます。
過去には、30代後半で部長職、40代前半で取締役に就任した実績があります。
※マネジメントよりも、実務能力を重要視しています。
例1.主任（非管理職）：実務8割、マネジメント2割
例2.課長（管理職） ：実務5割、マネジメント5割

必須要件
■普通自動車運転免許保有（AT可）
■当該業務のマネジメント経験がある方
【下記いずれかのご経験】
■研究開発のご経験
■分析業務のご経験
■特許業務のご経験

歓迎要件
■品質保証のご経験
■量産化のご経験
■マネジメントのご経験
■英文読解スキル

応募可能学歴
大学院（博士）,大学院（修士）,大学

募集概要
想定年収 350万円～700万円
雇用形態 正社員
転勤の有無 なし
試用期間の有無 あり
試用期間 3ヵ月
待遇の変更の有無 なし
勤務地
【エンビプロ・ホールディングス研究室】
〒418-0111 静岡県富士宮市山宮176
勤務時間
■基本所定勤務時間 8時～17時
（労働時間：8時間 休憩：１時間）
【フレックスタイム制度あり】
コアタイム 10時～15時／フレキシブルタイム 7時～10時、15時～19時
月平均残業時間
※平均残業時間：20時間以内
昇給・賞与・諸手当
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（６月、12月）
※昨年度実績：約5.5カ月分（業績、個人の評価に基づき支給）
■試用期間：3ヶ月有（期間中の待遇：変更なし）
福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤手当:全額支給(規程による)
■家族手当:最大35,000円(1年経過後)
■住居手当:持家購入制度あり
■退職金制度
■一部在宅勤務OK(一定期間経過後)
■時短勤務制度あり
■服装自由(オフィスカジュアル)
■借上社宅(規程による)
■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
■感染症対策として以下の取り組みを行っています
消毒液設置／定期的な換気／オフィスでの座席間隔確保
休日・休暇
■完全週休2日制
■年間休日120日以上
■その他
年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇

選考プロセス
【書類選考】
↓
【1次面接】
↓
【適性検査】
↓
【面接2回（部署長、役員、社長）】
↓
【内定】
※状況に応じて、選考内容、回数等が変更される可能性もあります。
※web面接可

求人企業担当から
■当社、エンビプロ・ホールディングスは、2018年にリサイクル資源メーカー初の東証一部上場を果たしました。「持続可能社会実現の一翼を担う」をミッションステートメントとし、リサイクル、リマニュファクチャリング、リユースを中心とした資源循環事業をはじめ、鉄スクラップ等の製鋼原料、非鉄原料、中古自動車・重機、プラスチック、バイオマス燃料などの多様な資源の輸出入を行うグローバルトレーディング事業、今後市場の成長が見込まれるリチウムイオン電池等からレアメタルをリサイクルするリチウムイオン電池リサイクル事業、環境経営をサポートする環境コンサルティング事業、障がい福祉サービス事業など、サーキュラーエコノミー（循環型経済）の実現に取り組んでいます。
■当社の強みは、独自の再資源化技術と設備を持ち、94.6％の再資源化率を誇ります。また同時に、会社の存在意義（パーパス）を高める取り組みとして、2050年までに温室効果ガスの排出０％を目指すカーボンニュートラル宣言をいち早く行い、再生可能エネルギーの使用への切り替えに取り組んでいます。その結果、使用電力の約95％が再生可能エネルギーとなり、2030年には約100％が達成される見込みです。またそうした事例をもとに、弊グループのみならず、カーボンニュートラルなどの取り組みをサポートできる環境コンサルティング事業にも力を入れ、グループ全体の取引を大きく拡大しています。
■資源は、ものづくり産業において、必要不可欠です。人にとっての水のようなものです。しかしながら、地球からの採掘資源は有限であり、すでに限界をむかえつつあります。資源枯渇、自然環境悪化などの危機感から、持続可能社会の実現に向け、国際的にSDGsが叫ばれる中、業界を取り巻く環境は目覚ましく変わり、資源の再利用、再生成の技術・グリーン資源の役割が世界的に注目をされています。
当社は日本の中で、そうした市場の最先端をいくリサイクル資源メーカーのリーディングカンパニーグループです。

企業情報
代表者名 佐野 富和
URL https://www.envipro.jp/
本社所在地 静岡県富士宮市田中町87番地の１
設立年月 平成22年5月21日
従業員数 単体57名、連結617名（2021年6月）
資本金 15億2,483万656円
売上高 409憶3,500万円（連結）※2021年6月期

事業概要
エンビプロ
グループでは、世界の資源枯渇、温暖化による気候変動影響、日本国内での社会基盤の弱まりなどに対するソリューションを提供するため、循環型社会の構築、クリーンエネルギーの促進、地域共生社会を目指し、環境事業の専門家としてさまざまな事業を展開しています。