リーダー経験はある。 でも、管理職までは求めていない。 そんな方に向けた、 現場寄り・サポート中心のポジションです。 さらに今回は、 スタート特典20万円+寮費半年無料。 仕事の内容だけでなく、転職直後の負担も軽くしています。 《この仕事の立ち位置》 ・管理職ではありません ・作業だけのポジションでもありません ・現場を知っている人が、流れを整える役割 前に出すぎず、 でも「いないと困る」立ち位置です。 ◎作業+フォロー・調整が中心 ◎いきなり全体管理を任せることはありません ◎管理職登用・数字責任なし ◎業務範囲・責任ラインが明確 ◎経験に応じて裁量を段階的に調整 ◎スタート特典20万円支給 ◎寮費半年間無料(生活費を大幅に抑えられます) 《仕事のステップ》 STEP1|現場に入り直す期間 最初は岐阜県・各務原の育成拠点で勤務。 ・部品チェック ・工程のサポート ・簡単な現場補助 これまでの経験を活かせる、無理のない作業が中心です。 期間は半年~1年ほど(習熟度により前後)。 ※寮利用OK/生活サポートあり STEP2|“気づける人”としての役割 少し慣れてきたら、 ・新人が困っていないか ・工程が詰まりそうでないか に気づき、周囲に共有・フォローする立場へ。 指示を出す役ではありません。 「見えている」「声をかけられる」だけで十分です。 STEP3|滋賀・栗東工場へ 将来的には栗東工場で、 現場に入りながら、以下を担当します。 ・日々の作業進捗の確認 ・新人・後輩への声かけ、簡単なフォロー ・現場で起きた小さなトラブルの一次対応 ・判断が必要な内容は上長へ共有 ※怒鳴る・強く引っ張る役割ではありません ※「現場経験がある人だから気づける部分」を重視します 《経験者が不安になりやすい点について》 ・名ばかりリーダーにはしません ・責任の線引きは事前に説明 ・評価・面談・数字管理は別担当 ・現場責任は上長が持つ体制 「気づいたら全部背負わされていた」 そんな働き方にはなりません。 《職場環境》 ・元リーダー・サブリーダー経験者が在籍 ・無理な上下関係なし ・落ち着いた雰囲気で、淡々と仕事が進みます 《こんな方に向いています》 ・班長・サブリーダー・教育係の経験がある ・作業だけより、少し周りも見たい ・管理職・会議・数字管理は避けたい ・条件面も含めて、納得できる転職をしたい 《応募について》 ・経験年数は相談OK ・見学のみも歓迎 ・応募理由は「特典と内容が気になった」で十分 スタート特典20万円+寮費半年無料。 経験を活かすなら、条件が整っている今がチャンスです。 業務の変更範囲:「会社が定める業務」 ※ 募集枠に限りがございます。 気になる方はお早めにご応募、お問い合わせください。 ※研修先での勤務時間は異なります。 ・研修期間中 [1] 06:30~15:20 [2] 18:00~翌02:50 (土日休み/祝日は会社カレンダーによる) ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日120日(GW・夏季休暇・年末年始・9月と3月に連休あり) ※会社カレンダーに基づく ◇ 給与改定年1回 ◇ 賞与年2回 (夏・冬・業績により決算賞与あり) (対象は社内規定あり:管理班長職以上) ◇ 退職金あり(60歳定年※65歳まで雇用延長有) ◇ 各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ◇ 寮完備(ワンルームマンション/寮費補助あり) ◇ 各種研修・資格支援制度 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ オンライン選考OK 株式会社ヒューマンアイズは「無期雇用派遣」を行っている会社です。 ◎ 全国で0.2%しか認定されていない優良派遣事業者です! 派遣会社との間で期間の定めのない雇用契約を結ぶため、 定期的な雇用契約書の更新の必要がなく、雇用の安定性が高い点が特徴です。 また、株式会社ヒューマンアイズでの正社員雇用となるので スキルアップやキャリア形成のサポートを受けることが可能です。 栗東駅より徒歩10分 マイカー通勤可/無料駐車場完備 【※研修中出勤場所】 岐阜県各務原市 ・坂祝バイパス 鵜沼ICより車で10分 ・名電各務原駅より徒歩15分 転勤の範囲:「会社の定める場所」 求人番号:ri-11577217
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 工場 |
| 地域 | |
| 給与 | 月収405,000円 ※固定残業無(固定給に固定残業代を含みません) |
| 勤務時間 | 08:30~17:15 休憩時間:60分 時間外労働:月当たり10時間程度あり |
| 会社名 | 株式会社ヒューマンアイズ |
| 勤務地 | 滋賀県栗東市 |
| 連絡先 |
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