障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、夜間の見守りケアを行う訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。
【サービス】
訪問介護(夜勤)
【仕事内容】
ご利用者が寝た後の見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたりの夜間のケアをお願いしています。
・就寝時の見守り
・医療的ケア
・介護記録の記入 など
夜間のため基本的には利用者様の就寝を見守るのがほとんど。
※詳細は面談時にお伝えします
◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート!!研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心!
** ここがオススメ!! **
<しっかり稼げて・残業がないから予定も立てやすい/夜勤が初めてで不安という方にも安心・芸能活動をしている方にも人気のお仕事>
【POINT1:続けやすい環境(I・UターンOK/社員登用あり/日払い制度あり/直行直帰)】
こんなこと思ってませんか?
「夜勤は給与も高いしやってみたいけど、夜勤って体力的に大丈夫かな?」
「結婚式が重なりお金がピンチだから日払いでもらいたい」「直行直帰・Wワークで働きたい」「将来、地元に戻りたい」
当社は日払い制度あり、全国次々に事業所を展開しているので「将来、地元に帰っても仕事を続けたい」と考えている人も安心。
もしやってみて「やっぱり夜勤って合わないな」というときは日勤への転向も相談可能です。まずはあなたのキャリアプランお聞かせください♪
【POINT2:資格が取れる!】
無料で資格を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK
公的資格である「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を無料で取得可能
■━━━ 1日のスケジュール例 ━━━□
◇22:00~/サービス開始
・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等)
・就寝中の体位交換、痰吸引など
◇23:00~/ご利用者様就寝
・定時の体位交換
・見守り
・痰吸引など
◇7:00~/ご利用者様起床
◇8:00~/サービス記録、終了
・直行直帰OK
※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。
アルバイト
【研修等】
無料の資格取得支援制度あり
研修制度あり
社員登用有
【手当】
各種手当有
交通費一部支給(社内規定有)
結婚・出産祝い金制度(規定あり)
【その他待遇】
直行直帰OK
WワークOK(当社規定あり)
車、バイク通勤可(現場により異なります)
服装・髪型自由
残業なし
給与日払いOK(いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担)
日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
無資格OK(夜勤を含むため18歳以上)
詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。
【無資格(ホームヘルパー資格不要)[介護職(ケアワーカー)系/ホームヘルパー]】【アルバイト・パート】志木市の見守りヘルパー(無資格OK)/夜勤専従/直行直帰がうれしい訪問介護(時給1,810円以上)[A] (投稿ID : rec_lacotto_381599862)
作成2025年8月20日 10:32
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