文系理系不問!未経験から、エンジニアとして大きく成長出来る環境です! 【職務内容】 〇弊社の社員として、大手一流メーカー(同社取引先企業)の研究開発、新製品開発、設計などのプロジェクトメンバーとして業務を行ないます。 主な業界は、自動車・半導体・航空・宇宙・デジタル家電・情報通信機器・IT・WEB・プラント・化学・バイオ・医薬・ロボット・医療機器・環境・エネルギー などです。 【やりがい】 〇大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を担っていることを実感できます。 〇仕事の幅が広がりキャリアアップが実感できます。 【未経験でも安心な理由】 〇未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。 『600種類以上の講座』・スクール、受講料補助(年間2万円まで)や資格取得奨励金制度など、強力なバックアップ体制で経験ゼロからでもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。完全週休2日制をはじめ、年間休日125日、残業は1日1時間程度などエンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。またスキルを磨いていき、将来希望のメーカーへ転職するといったキャリアアップも可能です。 【月給】 ・月額 23.5万円~60万円 ※想定賃金=基礎給+就業手当 +地域/住宅手当+役職手当+単身赴任手当 ※地域/住宅手当 ※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇 ※給与改定年1回(6月)/定期昇給および継続手当の支給 ※地域手当詳細はスライドショー参照 【年収モデル】 ・年収360万円/25歳(入社1年目)/月給30万円 ・年収603万円/35歳(リーダー)/月給50.3万円 ・年収709万円/47歳(入社10年目)/月給59万円 ※上記年収例には平均残業時間分の残業代が含まれます。 【休日・休暇】 ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季、年末年始、有給 ・有給休暇:入社半年経過後10日 ・育児・介護休業:入社1年未満の社員は除く 【福利厚生】 ・資格取得奨励金制度:5千円〜30万円 ・通信教育講座(300講座)、e-learning講座(300講座)受験料補助2万円 ・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり、転任旅費(実費支給)、引越補助 ・社宅制度:業務上、自宅通勤できない場合のみ適用対象 →家賃の20%〜50%を会社が負担。敷金・礼金も無く引越しが可能。 【選考】 面接回数1回 書類選考→面接(1回)→内定 ※筆記試験:あり(面接時にスキルチェック/適性検査など) ※応募者の意思決定ができない場合には2次選考の可能性あり。
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