年齢不問ITエンジニア募集(JAVA、PHP、C＋＋、C#、C、Python、COBOL,Javascript)（投稿ID : tgqg9）

システムエンジニア(SE)/プログラマー(PG)募集/60代50代活躍中/開発言語不問/ブランク有りOK/地方在住者OK/年齢不問/IT実務経験1年以上の方/若手活躍中/シニア活躍中 【業務概要】 SE/PG/PM/PMO/テスターの募集となります。 基本的にお客様先に常駐する形でシステム開発運用保守等のIT業務に関わって頂きます。 常駐先の現場は東京を中心として、神奈川、千葉、埼玉県の現場ですがリモートの現場もあります。 いままでずっと客先常駐をしていた方だけでなく、社内SE、情シス担当としてIT経験のある方でも大丈夫です。 【待遇】 正社員、契約社員、業務委託と契約形態は自由に選べます。 月収はスキルと現場によりますが、 月収40万～100万となり、月の勤務時間は基本的に160時間となります。 弊社に転職/契約することで月収が20%以上上昇する人が多いです。 【採用プロセス】 ご気軽に応募ください。必ず24時間以内に電話/メールで返答します。 年齢で門前払いには絶対にしません。スキルと人柄のみで判断します。弊社では60代50代の方も大活躍しております。勿論20代～40代の方も活躍中です。 求人応募者の方には全員と弊社代表又は役員と直接オンラインで面談致します WEB面談時にスキルと希望収入をお話しください。応募者様が活躍できる案件をご紹介し、すぐに現場常駐先でのプロジェクトに参画できます。 応募➡弊社役員面談➡案件エントリー➡面談対策打ち合わせ➡常駐先面談➡案件参画 【とにかくエンジニアに寄り添います】 案件参画に当たって、面談時には面談対策、参画後はフォローアップ、キャリアプラン作成支援、キャリアアップ支援を行います。 フルリモート案件も多数ございますので、地方在住者にもご対応致します。 【常駐先案件】 現場常駐先の案件ですが以下のエンジニア・職種・言語募集しております。少しでも当てはまるスキルがありましたらご応募ください。 職種(PM・PMO・PMO補佐・SE・PG・テスター・社内SE・情シス・ヘルプデスク・インフラエンジニア・AWSエンジニア・ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア・ERPソフト導入エンジニア・フロントエンドエンジニア・バックエンドエンジニア・サーバーサイドエンジニア・マークアップエンジニア・WEB系エンジニア・オープン系エンジニア・汎用機系エンジニア・組込み系エンジニア・DBエンジニア・QAエンジニア) 言語機種(JAVA、PHP、C＋＋/C#/C、COBOL、ABAP、VB、VB.NET、VBA、ACCSESS、ASP.NET、Python、Go、Swift、Ruby、React、React.js、Vue.js、Node.js、TypeScript、Javascript、Perl、Kotlin、RubyOnRails、SpringBoot、Larabel、shellscript／PowerShell、SAP等ERPソフト、AWS、GCP、SISCO製品全般、VMwere、JP1、AS4000、各種汎用機、Windowsサーバー) 【弊社で活躍中の方の一例】 65才VBAエンジニア(ヘルプデスクやVBAエンジニアとして派遣会社活躍後弊社に参画) 63才PM/COBOLエンジニア(大手TV局にて社内システム開発　定年退職後弊社に参画) 65才弊社経営陣(情シス・ファンドマネージャーとして活躍、定年退職後弊社役員として参画) 58才PM/PMO(フリーランスとして長年IT現場で活躍後弊社に参画) 47才フロントエンドエンジニア(システムエンジニアとして活躍、介護を機に３年休職後、弊社に参画) 32才テスター(インフラエンジニアとして活躍、１年半休職後、弊社に参画) 31才ヘルプデスク(派遣社員として事務職を経験後弊社に参画) 26才Pythonエンジニア(実務経験１年で弊社に参画) 26才弊社経営陣(複数のスタートアップの立上げ後弊社に役員として参画) 【当社について】 SES業界初のシニア特化型SES事業部門を2021年8月に開始し、現在PM・PMO・SE・PGして50代60代のエンジニアが現場で活躍しております。20代30代40代の若手エンジニアも活躍できます。弊社経験陣も20代～60代までとても多様です。