電気工事スタッフ（投稿ID : 1o34ov）

【会社見学をご希望の方へ】 仕事内容や職場の雰囲気を知ってから検討したい方は、会社見学をご相談ください。 ▼募集条件・会社見学のご案内（KAI-JIN） https://kai-jin.com/requirements/detail3278_20260908/ ページ内のフォームに「会社見学希望」とご記入ください。 複合施設（ショッピングモール）、オフィス等の大型建築物の電気設備 （受変電、電灯・動力、通信等）や住宅設備の電気工事の施工を担当していただきます。 その他にも以下の業務もお任せします。 ・電気設備工事における施工計画策定 ・工事現場での安全管理 綿密にお客様、お取引先様との打ち合わせを行い、専門スタッフや協力業者と共に納得のいく工事をいたします。 完成するまで全ての工程に携わりますので、それぞれのスタッフと柔軟に対応でき、責任感のある方歓迎いたします。 「Instagram」はこちら オシャレな施工実績をぜひ見てください！ https://www.instagram.com/ssbonds.co/?hl=ja ■■■本求人の魅力■■■ ◎デザイン・設計・内外装工事企業で新たに電気設備工事業にも進出します！その立ち上げメンバーを募集します。 ◎経験者募集！給与はご相談可能です ◎部門のスタッフ募集や育成など部門を一緒に育てていくことに興味がある方を求めています！ ◎現場は関東が中心です！ アピールポイント ＜＜まずは会社見学★カジュアル面談から！＞＞ 当社の強みは社内の雰囲気、働きやすさです！ それを言葉だけでは伝えることがとても難しいです(*_*) そのため、当社では会社見学あるいはカジュアルWeb面談を行っています。いきなり面接ではお互いのことがよくわからないと思いますので、お気軽にご参加ください。 その後、当社のことがいいなと思ったら選考にお進みください！ 【試用期間】 6ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 【求める人材】 ＜必須条件＞ (1)2級電気工事士以上の資格保有者 (2)運転免許（AT限定可）がある方 ＜優遇条件＞ ・大型建築物での電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工の経験がある方 ・1級電気工事士資格保有者 【休日・休暇】 週休二日制 ◇GW休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ その他、事前に申請すれば希望休取れます 【福利厚生】 社会保険完備 健康診断 慶弔休暇 年次有給休暇 希望休暇制度 育児介護休業制度 確定拠出型年金 ◎待遇関連 賞与（夏・冬・決算）＊業績による 昇給年1回  出張時食事手当（朝食500円・夕食1,000円） 各種慶弔手当（1親等＋配偶者） 各種手当あり（夜勤・休日・結婚・出産）  交通費支給 お祝い（出産祝い・結婚祝い） 友人紹介制度あり  一部家賃補助あり（社内規定あり） 他県からの引っ越し代金補助（最大10万円、社内規定あり） 新年参拝参加者にお年玉と食事 ◎働く環境 マイカー通勤可  社用車は任意保険対人対物無制限・事故の個人弁済無し  貸与：制服・安全防具・スマートフォン・空調服・社用車 ◎健康 健康制度（肩こり、腰痛あれば会社指定の整骨院に行けます）  提携フィットネス利用 ウォーターサーバ完備 インフルエンザ予防接種補助（全額）＊希望者のみ ◎そのほか 社内イベントあり お誕生日にケーキでお祝い 【雇用主】株式会社エスエスボンズ 本求人は求人メディア「KAI-JIN」掲載中の求人です。 株式会社Talencoが媒体掲載を行っております。 応募後は企業担当者より直接ご連絡いたします。