| 店舗名 | 株式会社TEZUNA | 営業時間 | 09:00〜19:00 | 備考 | - |
|---|---|---|---|---|---|
| 住所 | 東京都港区新橋2丁目11-10HULIC &New SHINBASHI6階 | 定休日 | 土、日、祝 |
正社員
【未経験キャリアカウンセラー】年間休日125日&有休も取りやすい。手厚い研修で未経験からキャリアスタート!
月収250,000円
港区 新橋
20代の転職を考えている求職者に対して、キャリアアドバイザー(CA)として入社までの転職支援を行っていただきます。
【具体的には……】
・キャリア面談
・マッチする求人の選定と紹介
・応募書類の作成支援
・企業への推薦
・面接などの選考対策
・求職者と企業間での日程調整
・入社までのフォロー
など
上記以外にも事務的な作業があります。
☆アピールポイント☆
年間休日125日!
徹底した研修制度!
若手が活躍(平均年齢28歳)!
各種社会保険など完備!
☆お給料☆
月収250,000〜400,000
※インセンティブ年4回
是非、ご興味ある方は一度面談をしましょう!
お待ちしております!
正社員
【未経験エンジニア】年間休日125日&有休もばっちり。手厚い研修で未経験からキャリアスタート!
月収250,000円
港区 新橋
企業内でのIT業務をお任せします。ITエンジニアの種類は多く、業務内容は初級~上級レベルのものまで様々。当社ではPCの基本操作から学べる丁寧な研修を用意しているので、未経験からキャリアをスタートできます。
▼ITエンジニアってどんな仕事?▼
○システムエンジニア
○プログラマー
○Webエンジニア
○インフラエンジニア
○ITサポートスタッフ
……etc.
▼携わるプロジェクト例▼
○エンターテイメント系のECサイトの開発やリニューアル
○オンラインゲームの運用・保守
○モバイル決済アプリなどのフィンテック関連システムの開発
……etc.
▼安心の研修制度3つのポイント▼
(1)パソコンの基本操作からスタートできる
(2)プログラミング初心者向けのカリキュラムで基礎から学べる
(3)経験豊富な講師が1人ひとりを徹底サポート
きちんと理解まで教えるので、何度でも質問してください。また、学びながら自分の得意分野が見つかれば、そこを重点的に伸ばすのもOK。あなたの「やってみたい」気持ちを重視します。
■業務の変更範囲:なし
▼給料▼
月給250,000円~800,000円 (想定年収350万円~1,120万円)
※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
▼応募資格▼
高卒以上 ◎未経験大歓迎! ◎20代~40代男女スタッフ活躍中♪
◎平均年齢28歳!
◎異業種・異職種からの転職もOK!
◎資格・スキル不問!
▼待遇・福利厚生▼
賞与年2回
交通費支給
資格取得支援制度・手当あり
社内レクリエーション
提携先割引制度あり
服装自由
U・Iターン支援あり
研修制度充実
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
加入保険
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
▼休日休暇▼
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
◎長期休暇年3回
◎年間休日125日
有給休暇
◎有給取得率95%!
正社員
【未経験事務職】年間休日125日&有休も取りやすい。手厚い研修で未経験からキャリアスタート!
月収250,000円
港区 新橋
オフィス内での事務業務全般をお任せします!書類作成や電話応対などで、社内スタッフの業務をサポートしてください。
▼具体的な仕事内容▼
○契約書などの書類作成
○パソコンによるデータ入力・集計
○電話やメール、来客の応対
○顧客対応とスケジュール調整
○商品や備品などの在庫管理、受発注業務
○その他付随するサポート業務
……etc.
▼独り立ちまでの流れ▼
事務未経験の方もご安心ください!タイピングやビジネスマナーに自信がなくても事前研修でじっくり学んでからスタートできます。
「パソコン操作が得意な方には書類作成」「コミュニケーションが好きな方には来客・電話応対」というように、初めはできること・やりたいことを中心にお任せしていきます。
一度に全ての業務を覚える必要はないので、少しずつできることを増やしながら一人前を目指していきましょう!
働く中で困ったことがあれば、キャリアアドバイザーがいつでも相談に応じます。
■業務の変更範囲:なし
▼応募資格▼
高卒以上 ◎未経験大歓迎! ◎20代~40代男女スタッフ活躍中♪
◎平均年齢28歳!
◎異業種・異職種からの転職もOK!
◎資格・スキル不問!
▼待遇・福利厚生▼
賞与年2回
交通費支給
資格取得支援制度・手当あり
社内レクリエーション
提携先割引制度あり
服装自由
U・Iターン支援あり
研修制度充実
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
▼休日休暇▼
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
◎長期休暇年3回
◎年間休日125日
有給休暇
◎有給取得率82%!
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