【必須要件】 下記、全てを満たす方 1. ペアであること(夫婦・友人・親戚 等で同居可能なことが条件)※相談可 2. PC操作ができること(目安:ローマ字入力で3分間に140文字以上のタイピング、エクセルの簡単な操作) と一般常識 3. 全国のいずれの地でも就業が可能なこと 4. ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと 5.小学生以上のお子様1名までは同居可 ※勤務地は希望を考慮 ホテルの支配人・副支配人として、ホテル1棟の運営をご担当いただきます。 事前研修、専任担当者による実務や運営のサポートなどもありますので 未経験からでも安心してチャレンジすることができます。 【業務内容】ホテルの運営全般 ・ 電話やPCなどでの予約受付・チェックイン業務・朝食給仕等の接客 ・簡単な経理業務 ・アルバイトスタッフの採用・育成・マネジメント ※客室の清掃・リネン類の交換などは業者に委託 <1日の流れ(一例)> 6:00~10:00 朝食業務 10:00~12:00 売上集計・入金業務・清掃指示 12:00~15:00 昼食・休憩 15:00~24:00 予約受付・チェックイン業務 ※アルバイトのシフトを組んで業務時間を変動することが可能 ※チェックイン終了後のお客様からの問合せは、スーパーホテル社の夜間対応センターが代理 【業務委託契約について】 ホテル会社と個人事業主として契約を結びます。 期間は4年です。(期間は相談可) 契約満了後は、2人の将来の夢に合わせて選べる道もさまざま。 ①再契約(10年目の方も活躍中)※1年毎 ②得た報酬と経営ノウハウで開業(ホテル以外に雑貨店や飲食店など業態は様々) ③本部スタッフとしてキャリア形成 ④海外の店舗の総支配人 ⑤法人として契約を締結 【4年間の契約期間終了後のキャリア例】 〇4年間で得られる報酬は最低でも2人で4,650万円以上、2人で貯蓄2,000万円も可能で、ホテル内居住で初期投資は0円です。こうして得られた開業資金と、ホテル運営で経営者として必要となる経営ノウハウを得て、夢を目指してスタートして頂くことができます。 【報酬額目安】 初年度: 1,100万円+インセンティブ+業績報奨金 2年目 :1,150万円+インセンティブ+業績報奨金 3年目 :1,200万円+インセンティブ+業績報奨金 4年目 :1,200万円+インセンティブ+業績報奨金 以降同様 ※2人合わせての金額 ※アルバイト補助費用を含む(部屋数や着任エリアに応じて変動 ※弊社最低基準:27万円~/月) ※インセンティブ制度(年2回)、他奨励金等 ※変更の可能性あり ※詳細お尋ねください 【社内表彰制度/年2回(実例)】 スーパーホテル賞(10万円)、敢闘賞(3万円)、経営品質賞(1位 5万円、2位 3万円、3位 2万円)、 ベストプラクティス(金 5万円、銀 3万円、銅 2万円)等
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