【十三、淀川区の方へ】★訪問介護ホームヘルパーのパートさん募集★週1～OK★資格ゼロOK★研修費は全額会社負担★（投稿ID : 1on9ct）

✅　無資格だけど、手に職つけたい！ ✅　主婦の経験をいかしたい！ ✅　家庭と両立しながら働きたい！ ✅　子どもが小さいから、正社員では働けない・・・ ✅　資格がないけど介護の仕事を始めたい・・ ✅　資格の取得費用が出せない・・ ✅　パートでも有給をちゃんと取りたい！ ✅　人間関係が良い職場で長く働きたい！ もし1つでも当てはまることがあって、「こんな職場あったらいいのにな」と悩む気持ちがあったら、ぜひこのまま読んでください！ ーーーーー ご挨拶遅れて失礼いたしました。 株式会社ケアフリーの芝田 知明と申します。大阪で訪問介護を運営しています。 このページは、他の求人よりもちょっと長めです。 なぜなら、「合わない職場にいくのは、お互いにとってつらい」と思っているからです。 一気に読まなくて大丈夫ですので、まずはお気に入り登録をしていただいて、ゆっくり読んでいただければと思います。 ーーーーー 【無料で、一生モノの資格が取れます】 訪問介護は「介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）」という資格が必須で、取得には通常5万円ほどかかります。 「夫に相談したら渋い顔された」 「子どもの教育費もあって、5万円はきつい」 そんな声、よく聞きます。 なので弊社では、費用は全額会社負担・立替も不要にしています。 「1年以内に退職された場合には返却」という条件はありますが、普通に働いていただければ返却の必要はありません。 一度取れば一生モノの資格です。AIに奪われない「人にしかできない仕事」なので、将来も安定的に働けます。 ーーーーー 【主婦のスキルが、そのまま活きます】 お仕事内容は、高齢者宅を訪問しての食事・入浴・排泄介助、調理、お掃除などです。 「お料理」「お掃除」は、主婦の方が毎日やっていること。そのスキルがそのまま活きます。 しかも、ご家庭ではあまり言ってもらえない「ありがとう」を、利用者様から直接もらえるお仕事です。 実際、「家で料理してもお礼は言われないのに、利用者さんはお礼を言ってくれるので嬉しい」というスタッフの声もあります。 「ずっと主婦しかしてこなかったから・・」という方でも、安心して一歩踏みだせますよ！ ーーーーー 【未経験でも、1人にしません】 「1人で利用者さん宅に行くって、不安・・」 その気持ち、本当によくわかります。 なので弊社では、最初は必ず先輩が同行するようにしています。慣れるまで、何度でも同行OK。いきなり1人にはしません。 また、事業所には正社員を複数配置しているので、困ったときはいつでも電話で相談できます。 「Aさんに連絡がつかない」という場合でも、「Bさんがいる」という環境を作っています。 ーーーーー 【週1日からOK・家庭と両立できます】 今回の募集は、週1日からの勤務でOKです。 「子どもをみなくて大丈夫な時だけ働きたい」 「Wワークで、空いた時だけ働きたい」 「夜勤があるので、日中の空いた時間だけ働きたい」 こういった方も歓迎です。 実際、家庭と両立しながら働いているスタッフもたくさんいます。保育園ママもいますよ。 ーーーーー 【1日のお仕事の流れ（例）】 〜09:00　お子さんを保育園へ 09:30〜11:30　1件目の訪問先へ移動・介護 11:30〜13:00　昼食・休憩 13:00〜15:00　2件目の訪問先へ移動・介護 16:00〜　保育園お迎え ーーーーー 【パートも、有給しっかり取れます】 弊社では、パートの方も有給休暇がしっかり取れます。 これは「法律上の話」ではなく、「実際にみなさん使っています」という話。有給取得に理由は問いません。 「有給休暇管理簿」を作成し、不公平感が発生しないよう、パートでも取りやすい仕組みを整えています。 ーーーーー 【連絡調整・トラブル対応は正社員の仕事】 事業所によっては、「パートの時給なのに、正社員なみの責任を負わされる」というところもあります。 例えば、利用者様との連絡調整。各所に連絡をしたり、時間の変更をしたりと、結構大変で時間もかかります。 弊社では、こうした連絡調整やトラブル対応は、すべて正社員の仕事にしています。パートさんに責任を押しつけることはありません。 ーーーーー 【真面目にやれば、ちゃんと時給アップ】 しっかり頑張ってくれた方には、その分時給も上げていきます。 実際、時給1,435円スタートで、1,735円になっているスタッフもいます。 昇給するのは一部の人だけではなく、頑張ってくれた方全員平等に昇給します。 弊社のパートスタッフの平均時給は1,714円です。 ーーーーー 【当たり前のことをやった人が、報われる職場】 「人によってコロコロ態度を変える、要領だけいい人が評価される」ってよくあることですが、弊社はそうじゃないです。 「会議にしっかり出る」「連絡をしっかりする」「急に休まず責任を持って働く」といった当たり前のことを、客観的な点数で評価するフェアな仕組みです。 ーーーーー 【平均勤続8.8年の、長く働ける職場】 介護業界は、残念ながら離職率が高い会社が多いですよね。 ですが、弊社は定着率がかなり高いです。 現在在籍しているスタッフの平均継続年数は8.8年。離職者に限っても4.4年です。 約100名のスタッフがいる事業所で、この数字はかなり長い方だと思います。 こんな風に長く勤めてもらえるよう、「働きやすい環境づくり」には特に力を入れています。 ーーーーー 【お仕事詳細】 高齢者宅での介護サービス（食事・入浴・排泄介助、調理、居宅掃除等）に従事していただきます。 ーーーーー 【まずは話を聞くだけでもOK】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「職場のふんいきを見てみたい」 そんな方も大歓迎です。 お電話でも応募欄からでも、まずはお気軽にコンタクトください。 「ひとまず応募ボタンで申請」→その後のお電話やメールで「話だけ聞きたいんです」とおっしゃっていただければOKです。 お互いに「合わないな」と感じたら、遠慮なくお断りいただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので。 なお、ありがたいことに多数お問い合わせをいただいているため、タイミングによっては募集終了となる場合があります。「興味あるかも」と感じた方は、お早めにご連絡くださいませ。 ーーーーー 【人気の事業所のため、定員が埋まる場合もあります】 弊社は、ありがたい事に、応募者さんからの問い合わせを日々頂いてます。 そのため、タイミングによっては「定員がうまってる」という場面もありえます。 ですが、そういった場合でも、「ご応募いただいた方に、優先的にコンタクトいただく」といったスタンス。 ですので、まずはいったんお問い合わせいただければと思います。 ーーーーー 最後までお読みいただき、ありがとうございました！