【社長候補】短期人材サービスで独立｜研修→支店長→起業の流れが明確（投稿ID : 1nb2rr）

短期人材サービス業での独立を目指す方を募集しています！ 経営経験・学歴は問いません。 段階を踏んで社長を目指せる仕組みがあります。 ■ 仕事内容 【ＳＴＥＰ１：社員として入社】 ・イベント設営／運営などの現場作業 ・営業活動 ・スタッフ管理 ・チェックリストに沿った研修 基準を満たすと《支店長》へ昇格！ 【ＳＴＥＰ２：支店長】 ・支店の運営 ・採用活動 ・売上管理 ・既存取引先対応 売上基準とチェック項目達成で《独立準備》へ！ 【ＳＴＥＰ３：独立】 ・短期人材サービス業で起業 ・会社設立資金は全額支給 ・バックオフィス支援あり（労務／経理／法務） ・支店長時代の営業先・スタッフの引継ぎ可 ■ 案件例 ・ライブ／イベント会場設営 ・花火大会や食フェスの運営補助 ・アイドル控室準備 など ■ 応募条件 ・学歴不問 ・経験不問 ・社長を目指したい方 面談１回のみの超スピード選考です！