お仕事は、医療法人全体(病院・老健施設・社会復帰施設・各クリニック等)にかかわる業務になります。 ◇当初は人事・総務・経理業務等をお任せします。(勤怠管理 、給与計算 、社会保険 、採用、教育 、庶務業務など) ◇1年間契約社員で勤務したのち、適正を考慮の上、正社員登用の途あり。 応募条件 ・明るくスタッフ同士のコミュニケーションを大切にできる方 歓迎条件 ・事務業務経験者は優遇致します。 勤務時間 1)9:00~17:30(休憩12:30~13:30の60分) ※変形1ヶ月単位 休日 ・月8日~9日 有給休暇(初年度10日、取得率ほぼ100%) リフレッシュ休暇(年間7日)、慶弔休暇 ※産休・育休取得実績多数あり 基本給:180,000円~350,000円(※経験・能力によります) (契約社員の内は時間給制です。※時給1,000円~1,200円) その他: ・超勤手当 ・皆勤手当(契約社員:8000円、正職員:10000円) ・家族手当(正職員:妻5000円、第1子3000円、第2子2000円) 諸手当 ・昇給年1回(正職員のみ) ・賞与年2回(正職員のみ) ・交通費支給(上限19,000円) ・社会保険完備 ・退職金制度(正職員登用後3年以上勤務) ・財形貯蓄制度 ・超勤手当 ・皆勤手当(契約社員:8000円、正職員:10000円) ・家族手当(正職員:妻5000円、第1子3000円、第2子2000円) ・社員食堂 クラブ活動 福利厚生 ・加入保険【雇用、労災、健康、厚生、財形】
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