未経験でも月収28万円以上可能!!男女ともに活躍している職場です◎是非、詳細をご覧ください♪≪富田林市≫（投稿ID : m4chd）

UTエイム株式会社は無期雇用派遣です。 ※無期雇用派遣とは... 採用決定後はUTエイム（株）と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。 派遣元であるUTエイム（株）での正社員雇用となり時給制ではなく月給制のため安定した収入と雇用になります。また、弊社では将来の選択肢（キャリアアップ）も充実しています。 <仕事内容> 研削工程、組立工程、検査工程、梱包・出荷工程と大きく4つに分かれて作業します。 基本作業として、研削工程、組立工程、検査工程は材料を機械へ投入→機械を操作→途中で目視検査や部品測定をし、完成した部品を運搬するという流れになります。 梱包・出荷工程は製品の袋詰めや機械での袋詰めの場合は機械操作、ラベル貼りになります。 【勤務時間】 ①08:00~16:35 ②16:30~0:45 ③00:40~8:17 ④08:00~20:00 ⑤20:00~8:00 【備考】 勤務：3交替　基本的には(1)~(3)の時間帯 休日：土日休 休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 <給料> 月給　：185,000円~ 月収例：282,000円(月給＋各種手当) <待遇> ◎昇給、賞与一時金、残業手当支給、休出手当、深夜手当 ◎社会保険完備 雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備 ◎有給休暇あり (半年で10日間付与)※会社規定による。 ※慶弔休暇もあり ◎通勤交通費支給　 (会社規定で上限30,000円まで支給) ◎制服貸与あり 1着目無料貸し出し(2着目以降自己負担) ◎従業員持株会あり ◎資格取得制度あり 【交通費】 上限30,000円まで支給　※会社規定有り ＜期間限定＞転職支援キャンペーン！ 【キャンペーン案内】 対象者：赴任者限定＆12月7日以降入社 支給①：入社当日3万円相当のギフト 支給②：入社二週間後2万円相当のギフト 【受け取り方法】 ①メールで送られてきたURLをタップ ②自身で受取ギフトを選択 ③内容確認後、受取完了→即日利用可 利用可能サービス：PayPay / QUOカードPay / Amazonギフト / セブン銀行 【面接担当より】 デジタルギフトがすぐにもらえる！ そのため貯金がなくても転職可能！ 手ぶらでらくらく引っ越しする方多数！！ ★会社からのメッセージ UTエイムは安心してはたらき続けるための「つながり」を大切にしています。 ■会社とのつながり ＜無期雇用＞ 「無期雇用」が、派遣ではたらく人が安心してキャリアを築いていくための基礎です。社会保障の整備や労務管理など、UTエイムは“はたらく人を大切にする”仕組みを構築してきました。これらが会社との確かな「つながり」をもたらし、はたらく人のイキイキを支えます。 ■相談できる人とのつながり ＜キャリアパートナー制度＞ 派遣先での経験やグループ内での研修を重ねて、はたらく人がキャリアアップしていく仕組みがUTエイムの強みです。多様な選択肢から自分にあったキャリアパスを選べるよう、社内で認定されたキャリアパートナーが、一人ひとりと向き合い、ともに考え、サポートします。 ■仲間とのつながり ＜孤立しないチーム派遣＞ UTエイムでは、チームリーダーやマネージャーを核とする、チームによる派遣・請負が基本です。職場で孤立することなく、仲間との「つながり」のなかで、はたらき、成長することができるので、定着率・生産性の向上が実現できるのです。 <応募方法> 応募受付のURLをクリック ↓ https://work.monocolle.jp/articles/195896/?utm_source=freemedia&utm_medium=jmty&utm_campaign=富田林 「WEB応募」をクリック！ ※60秒で簡単登録 ◆来場不要！履歴書不要！WEB面接実施中！！ お電話での応募も受け付けております。 ◎TEL応募：0066-9755-9639 ※電話受付時間　（月曜～金曜／8：00～21：00） ※サイト内のメッセージは気づきにくくなっております。 上記サイト、またはお電話からご応募くださればスムーズな対応が可能です。 ◇会社概要 会社名：UTエイム株式会社 住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル 3階 電話番号：06-6131-6951 会社サイト：http://www.ut-aim.co.jp/ お仕事サイト：https://monocolle.jp/work/ UTエイム株式会社は「無期雇用派遣」「業務請負」を行っている会社です。採用決定後はUTエイム株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先および請負先でご勤務いただきます。派遣元および請負元であるUTエイム株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先、請負先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。