★6/20時点、ご応募受付中★ まずはお電話ください! ○━●━━○━━●━━○━━●━━○ 事業規模の拡大に伴い 2022年度中に登録ヘルパー5名の 人員増強を計画しております 「あなたがいてくれて良かった」と 思ってもらう仕事 一人でも多く、「その人らしく過ごす」 ための支援を届けたい! ○━●━━○━━●━━○━━●━━○ ────────────────── 給 与:時給1,400円〜1,700円 ◆時給の内訳はこちら◆ 【基本給】 900円 【手 当】 ①移動手当 :100円 ②処遇改善手当 :300円〜600円 ③特定処遇改善手当:100円 ────────────────── 勤務時間:8時30分~21時00分の間で実働5時間程度(シフト制) ────────────────── ・シフトはヘルパーの休み希望を確認したうえで毎月作成します ・自家用車にて現場へは、直行直帰になります (燃料費の支給あり/訪問記録の提出あり) ────────────────── ・入浴手当100円/回(7月~9月:200円/回) ・社員登用あり ・通勤手当なし ・週2日〜週5日の勤務を想定(まとまった時間で勤務できる方は大歓迎) ・雇用保険,労災保険 ・定期健康診断 ・スキルアップ学習会(動画研修、集合研修) ・事業計画発表会 ・社員&登録ヘルパー交流会 ・大翔グループ社員交流 ────────────────── *★*――――――*★* お仕事内容 *★*――――――*★* こんにちは。ヘルパーステーションPonoの與儀 香織(ヨギ カオリ)です! ヘルパーステーション Ponoでは、障がいを持つ方々が必要とするサービスを提供しています。 在宅で生活している介護や家事援助が必要な方のご自宅へ訪問し、可能なかぎりその方の有する能力に応じた介護に努めながら、調理、洗濯、買い物等の家事援助、その他の日常生活全般にわたる援助のサービスをご提供いただきます。 また、支援後には支援記録の作成・提出するなど、支援に関わる会社の事務的な運用にもご協力いただきます。 「介助してあげている」ではなく「利用者様の日常生活における困難をサポートさせていただく」のが私たちの仕事です。 実務に慣れていただくことも大切ですが、働くうえで、当社が大切にしている考え方の理解も深めていただきたいと考えております。 介護スキルが万能である必要はありません。利用者様の生活の不自由に対して、想像力をもって寄り添えるかがとても大切です。 【経営理念】 共に学び・支え合い・高め合う社会づくり 【ありたい姿】 ・関わる全ての人たちが安心して生活できる環境を提供する組織でありたい。 ・社員が将来にわたって夢と希望を持ち続けられるような組織を作りたい。 【なりたい姿】 ・利用者の安心安全を最優先したサービスを目指します。 ・社員が成長を実感できる組織を目指します。 ・社員とその家族の人生を一緒に考えられるパートナーを目指します。 【組織の価値観】 ・全ての人の個性や経験を尊重する集団です。 ・数多くの経験から人の強さと弱さの両面を正しく理解したいと考える集団です。 【行動指針】 ・私たちは、学ぶことを諦めず、自分の強さを鍛え、相手の弱さを理解します。 ・私たちは、お互いの個性と経験を受け入れ、長所を活かし、短所を補い合います。 ・私たちは、支え合いのバランスが崩れるような判断と行動は行いません。 ・私たちは、失敗か成功かの結果を恐れず、数多くの経験を歓迎し、人間力を高めます。 *★*――――――*★* 先輩から一言 *★*――――――*★* ● サービス提供責任者:S・Nさん ● ①仕事でやりがいに感じる事は何ですか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人それぞれ性格が違う中、その利用者様に合った、接し方で支援を行う事は難しいですが、「ありがとう」の言葉を聞けた時は、この仕事をやって良かったと感じます。 ②応募をご検討の皆さまへメッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ヘルパーとは、大変な仕事に感じる方も多いと思います。ですが、利用者様一人一人とのやり取りの中、やりがいを感じる事が増え、自身の成長にも繋がると思います。 ● A・Nさん ● ①仕事でやりがいに感じる事は何ですか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者様の日常生活の手助けになれること。その方のニーズにあった最良の支援ができた時にやりがいを感じることができます。 ②応募をご検討の皆さまへメッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 幅広い年代の方がお仕事されています。また仕事と家庭を両立できる職場なので、まずはご連絡ください! ● Y・Oさん ● ①仕事でやりがいに感じる事は何ですか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者様の笑顔を見るとお役に立てていること。 ②応募をご検討の皆さまへメッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初めての訪問介護は不安もあるかもしれませんが、利用者様と信頼関係ができれば楽しく支援を行う事ができます。 向上心がある方はぜひ一緒に働きましょう! *★*――――――*★* 応募要件 *★*――――――*★* ・介護職員初任者研修を修了した方(修了見込み、受講予定の方もOK) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・弊社の企業理念に共感してくれる方 ※介護福祉士実務者研修を修了した方、介護福祉士資格をお持ちの方は歓迎です ※社内には女性職員が多いですが、男性の職員も歓迎です ※子育て世代の職員も活躍しています(しばらく休職していた方も歓迎です) *★*――――――*★* 応募方法 *★*――――――*★* 応募→書類選考→面接(1回を予定) ──────────────── ※選考の詳細は、ご応募いただいた際にお話させていただきます ※入社希望時期にあわせて、選考の流れを調整可能ですのでご相談ください。 【提出書類】 履歴書、職務経歴書 【提出先】 〒901-2213 沖縄県宜野湾市志真志2-3-8 【担当者】 與儀 香織(ヨギ カオリ) ※沖縄リハビリテーション福祉学院卒業生&元非常勤講師 【TEL】 098-943-2701 【FAX】 098-943-2702 【メール】 pono0620@gmail.com 【会社HP】 https://www.pono-okinawa.com 【求人情報の詳細はこちら】 https://pono-recruit.jbplt.jp 【代表インタビュー】 http://omoto-okiriha.ac.jp/graduates/2313 ※那覇市にあるヘルパーステーション大翔(https://www.oosho.okinawa)と連携した組織体制で安心安全なサービスに努めています
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