宜野湾市宜野湾、国道330号線沿いにある一般型デイサービス「ふれあいデイサービス宜野湾事業所」に通われる利用者様が元気に過ごし続けられる為のお手伝い(介護)のお仕事になります 無資格、未経験からスタートした職員も多く、まずは先輩職員の活動、介助のサポートをしながら見て覚え、少しずつ実際に携わりながらステップアップしていけるので、安心して仕事を覚えていけますよ♪ 介助する事で利用者様からの笑顔や「ありがとう」の言葉を直接頂いて、働いている職員自身も温かな気持ちになったり、やりがいをとても感じられる仕事です☆ ※1日最大45名が利用するデイサービスで、毎日送迎業務があります。 介護系の資格、経験が無くても応募は可能ですが、普通運転免許をお持ちで 送迎業務が可能な方を募集しています。 <主な業務> ◇レク活動 季節の行事だけでなく、利用者様が楽しめる内容であればOK! 日々色んなアイデアを活かしながら活動しています。 レク活動に使用する準備物も、業務の合間を見ながら行います。 先輩スタッフが行っているレクのフォローをしながら覚えていき、 少しずつリードしていくようにシフトしていくので安心です! 宜野湾デイのウリ①『マシンを使った機能訓練』 デイサービスでは、利用者様が元気に過ごし続けられるよう、 一人ひとりのレベルに合わせた運動を行っていますが、 宜野湾デイでは筋トレマシンを使用した機能訓練を行っています。 普段から住み慣れた自宅で長く過ごし続けられるよう、 お一人おひとりにあった訓練メニューの立案、実施、評価を しながら筋力維持を目指しています。 機能訓練を行う専門職のアドバイスを受けながらお手伝いするので、安心です♪ 宜野湾デイのウリ②『施設内通貨FURE(フレ)』 様々な活動への参加や、職員のお手伝いなどして頂いた際に、 決まった額のFURE(フレ)が獲得出来る仕組みとなっております♪ 獲得したフレは、日頃提供している飲料の選択肢や、 特別なイベントへの参加などで消費する事が出来るので、 利用者の皆様はご自身が望むもの、参加の為には〇〇フレ貯めないといけない! と考えて頂くようになる為、認知症予防であったり、意欲を持って活動に参加して 頂くという狙いがあります。 宜野湾デイのウリ③『音楽療法』 毎月2回、外部より先生をお招きして、昔懐かしい曲に合わせて 専門の楽器を扱う、歌う事で、自然と運動機能の活性化、 発声による嚥下障害防止、一緒に謳う事での一体感、 気分の改善を図り、楽しい時間が過ごせます♪ 職員は利用者様が楽しくプログラムに参加できるように フォローを行います♪ ◇入浴介助 1日平均15名前後の入居者様を、職員2、3名対応で行います。 着脱衣時は皮膚観察等も行い、気になる箇所については看護師に声掛け、 確認して頂きます。看護師や指示による処置等も有ります。 ◇トイレ介助 ご自身で行える方も多いですが、お手伝いが必要な場面で フォローして頂きます。 ◇食事介助 必要に応じて適宜介助を行っています。 服薬管理は主に看護師が行っています。 ※利用者様の食事は栄養バランス・カロリー計算されています。 職員も同じメニューを1食300円で注文出来ます♪(福利厚生) ◇介護記録 介護サービス業の為、どのようなサービスを提供したのか、また 利用者様がどのように過ごされたのかをご家族様への共有もある為、 介護記録も大事な業務となります。 主に介護保険ソフトを使用し、タブレットで各種記録をつけています。 スマートフォンの入力等が一通り出来るようであれば、問題ないレベルです。 ◇送迎業務 軽自動車、乗用車、ワゴン等で対応しています。 (AT車になります)※運転免許必須。 ◇ミーティング、勉強会 デイの職員同士、チームで連携を図って業務を進めていく為に、 月1回ミーティングを行っています。その中で、職員の レベルアップも図る為、テーマを決めて勉強会も行っています。 法人全体でも、救急法や権利擁護等の勉強会を行っています。 また、介護の基礎的知識や、ふれあい介護センターで働いていくうえで 身に付けてほしい知識、技術、マナー等を学べる「基礎研修」も 年間通して実施しています。新人職員だけでなく、入社2年目以降や 管理者まで、学びたいという職員は業務中に時間をとってもらって 研修を受けてもらいます。 事業所の垣根を越えて集合した研修になるので、他事業所の 職員との交流も深められて、楽しいですよ♪ 【変更範囲】会社が指定する業務、勤務地 <給与について> 無資格・未経験者は時給1,000円スタートとなります。 介護系資格や、介護サービス勤務経験がある場合は、面接時に確認し基本時給を決定します。 諸手当 処遇善手当、皆勤手当(週20h以上勤務契約から)、台風手当、年末年始手当、 通勤手当(当社規定による) 給与例 無資格未経験者、月172h勤務(フルタイム)、皆勤の場合 時給 1,000円✖172h=172,000円 諸手当 処遇改善手当:3,000円前後(月により変動する為、概算) 送迎手当:2,000円(行き帰り計2回/日→月40回想定) 皆勤手当:5,000円(週30h以上勤務者で、シフト通りの勤務実績時) 合計:182,000円~ <特記事項> ◇H30年沖縄県ワークライフバランス企業認証 ◇スタッフの健康を第一に、うちなー健康経営宣言中!様々な取組実施中です! ・各事業所にて浄水器設置。職員は自由に使用可 ・カロリー計算された昼食が注文可。会社より食事代の一部補助有 ・年1回の定期健診時は健診車を呼んでおり、業務時間内で受診が可能です! ※胃カメラ希望の方は、別日で病院予約し受診が必要です。 ◇無料駐車場有。マイカー通勤OK!制服貸与有 ◇昇給、賞与、通勤手当は当社規定有。 ◇慶弔金支給等、福利厚生も充実! ◇所定資格受験合格時、受験料支援制度有 ◇人事評価制度導入しており、評価によって昇給、正社員登用もあります! ◇入社1年以上は定期昇給あり! ◇育児・介護休暇取得率100% 男性も育児休暇取得実績有! ◇正社員は退職金あり!(中退共に加入します) ◇受動喫煙防止の取り組みあり 勤務日数については相談可能です。問合せや面接時にお気軽にご相談下さい♪ 施設見学も事前に日程調整の上、対応しています!
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