サービススタッフ正社員募集！ 2023年春グランオープン予定☆（投稿ID : 1149sz）

●サービススタッフ募集！駅チカで通勤も楽々です！ お仕事内容は、結婚式が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りサービスを行います。 スタッフを統率し、料飲部門の指揮をとりながら、ブライダルパーティの運営をしていただきます。また、結婚式会場内にて行う宴会やパーティの企画および運営。 結婚式の二次会・企業パーティ・懇親会・各種イベントなど、大切な日にご利用いただくレストランとしてご愛顧いただいておりますので、セッティングからドリンクや料理の提供、終了後の会場片付けまで、きめこまやかなサービスで特別な時間を提供します。ホスピタリティがある方、ブライダルに興味がある方、サプライズやおもてなしが好きな方は歓迎いたします。是非ご応募ください。お待ちしております。 ◇詳しくはこちら⇒https://q-jin.co.jp/detail/1150 【対象】 ■59歳以下　※60歳定年のため ■学歴　不問 ■必要な免許。資格　不問 ■経験・知識・技術等　あれば尚可 　※ホテルやレストラン、ブライダルの経験のある方を優遇します ■未経験OK ■既卒・第二新卒歓迎 【給与】 月給 225,000円 ～ 385,000円 給与内訳） ・基本手当：164,740円～287,165円 ・勤務手当：55,260円～92,835円 ・職責手当：5,000円（一律支給） ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、時間外労働の有無にかかわらず支給する。 　実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する。 ※経験・年齢を考慮して決定 ※その他、インセンティブ・役職手当・住宅手当 ■試用期間あり　3ヶ月間 　※試用期間中の条件　同条件 【勤務時間】 ■シフト制 　 ・1ヶ月単位の変動労働時間制（週平均40時間） 　※別途定めるシフトによる（1日6～12時間労働） ・時間外労働あり　月平均20時間 【待遇】 ・各種保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険、ほか） ・団体保険加入制度 ・通勤手当（上限3万円/月）※マイカー通勤　不可 ・赴任手当 ・全国型勤務制度 ・勤務エリア限定制度 ・自社レストラン利用補助制度（20,000円/年） ・ノバキッズ（ベビーシッター費用補助制度） ・勤続10周年記念海外旅行制度 ・奨学金返済支援制度（勤続5年で100万円、10年でさらに100万） ・各種社内割引 ・転居の際の物件探しサポート ・育児休業取得実績　あり ・介護休業取得実績　あり ・看護休暇取得実績　あり ー昇給・賞与ー 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） ◇詳しくはこちら⇒https://q-jin.co.jp/detail/1150