【医療機関向け予約管理システム『ドクターキューブ』の導入・設置・運用サポート】（投稿ID : 14wxgv）

【医療機関向け予約管理システム『ドクターキューブ』の導入・設置・運用サポート】 　業界シェアNo.1（矢野経済研究所調査）の診療予約システム『ドクターキューブ』 について、医療機関向けに導入～アフターフォローまでをお任せします。 　※製品が稼働した後は、社内のテクニカルサポートがフォローを引き継ぎます。 【具体的には】 　■初期設定の為に医師や病院担当者と打ち合わせ 　■医療機関へのシステム設置、動作確認 　■システムの操作方法の説明 　■システム導入後の運用保守サポート、電話サポート 　　 　※　開発・フィールドエンジニア、テクニカルサポートとの連携も確立されており、 　　何かあればすぐ相談できます。 　※　移動は社用車を使用いただけます。 　※　主に本社・支社・各営業所の担当地域内でのお仕事となります。 【担当顧客】 　担当エリアの医療機関となります。 　地域密着の個人クリニックが中心で約4000件導入いただいており、規模や診療科、患者層は様々です。 　スタッフの負担が軽くなった、効率的に診療できるようになり生産性が上がった、などの悦びの言葉をいただくことが多く、強固な信頼関係で結ばれています。 　当社の市場シェアは30％強で第一位ですが、全国で約 10 万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療のIT化に向けて、広大な開拓余地がある市場です。 【期待すること】 　当社では、顧客の期待を上回る対応と製品の質によって、感動を提供することをミッションとしています。 　エンジニアであっても医師、看護師や患者様の声をただ聞くだけでなく、開発や営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。 　また、成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。 ★【英国の経済紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トッ　プ 500 社」に2022年、2023年と2年連続のランクイン】 ※詳細はドクターキューブ株式会社HPに掲載 ◎応募条件 　・専門学校または短大・高校卒以上 　・PCの基本的な知識・スキルをお持ちの方 　（ITパスポートレベルを想定しています） ◎必要な経験年数 　不問 　ITエンジニア【システム開発・SE・インフラ】 / システム導入、トレーニング、 　運用トレーナー 　応募するのに上記の経験は不要です ◎歓迎条件 　■歓迎条件・スキル 　・何らかの医療系業務の経験をお持ちの方 　・何らかのシステムにおいて開発、サポートの経験をお持ちの方 　（工程・経験年数・言語は不問です） 　・電子カルテまたはレセコンに関わる業務経験をお持ちの方 　（具体的には営業・サポート・インストラクションなど） 　■下記のような志向をお持ちの方も大歓迎 　・医療機関・患者様のことを第一に考え、現場に貢献できるプロダクトを提案したい方 　・社会貢献度の高い仕事をしたい方 　・主体的な行動ができる方 　・製品・会社の進化を通して、自らの成長にも貪欲な方 　・コミュニケーションが得意で他人に興味をもてる方 　・顧客を納得させる情熱と知識をもって誠実に向き合える方 　・チームワークを大事にし、常に向上心をもって仕事に取り組んでいただける方 【給与】 　月給 24 万円〜40 万円 　年収 360.4 万円〜650 万円 　給与詳細 　（給与例など） 　月給24～40万円 　・固定残業代25時間/月が含まれます。（超過分別途支給） 　・経験、スキル、前職給与を考慮します。 　・試用期間4ヶ月有（試用期間中の勤務条件：変更無） 【年収】 　・東京 384.4 万円～ （給与 26 万円～） 　・大阪 ・名古屋 372.4 万円～ （給与 25 万円～） 　・上記 以外 360.4 万円～ （給与 24 万円～） 　※賞与4 ヶ月の場合 【年収例】※前期（令和 4 年 5 月期）の支給実績 　・41 歳 674 万円（ 7 年目）営業 　・35 歳 604 万円（ 5 年目）営業 　・28 歳 535 万円（ 5 年目）営業 　・29 歳 460 万円（ 2 年目）営業 【昇給】 　・昇進昇給 年 1～2 回 【退職金】 　・無 【賞与】 　あり 　賞与詳細 　賞与年2回（年／4ヶ月：令和4年5月期実績）※業績により変動 ◎転勤の可能性 　なし 【勤務時間】 　・月～金（完全週休 2 日制） 　　フレックスタイム制 標準就業時間8時間 　　※　部署毎、職種毎に別途定める規定に従うものとします。 【諸手当】 　・家族手当（子ども一人につき月1 万円支給） 　・管理職手当 　・住宅手当 　・出張手当 【福利厚生】 　・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 　・定期健康診断（年1回） 　・インフルエンザ予防接種費用全額補助 　・社用PC 　・社用ノートPC貸与　※営業、フィールドエンジニア 　・社用携帯(iPhone)貸与　※営業、フィールドエンジニア 　・受動喫煙対策あり　※原則屋内禁煙 　・産前産後休暇制度　※実績多数 　・育児短時間勤務制度　※実績多数 　・入社時の引越し手当　※条件あり 　・SMBCビジネスセミナー受講可能制度（会社負担で受講可能） 　・Wantedly Perk　※2023/3/1より導入 【休日】 　年間休日120 日 　土日 祝祭日 休み 　※月0～2 回程度、休日出勤していただく事があります。 　　休日出勤した場合、代休または休日出勤手当が支給されます。 　・休暇：夏季、年末年始 　・有給休暇：入社半年経過時 10 日 ◎試用期間 　あり 　試用期間（詳細） 　4ヶ月（同条件） ◎その他 【研修・教育制度】 　独自性の高い製品ですので、入社時にITや医療業界、製品についての"詳しい"知識は必要ありません。 　OJTを中心に製品や業界の基礎から学んでいただきます。 　研修期間として 3 ヶ月～半年程度じっくりと学んでいただきます。 　入社後最初の1ヶ月間は座学を中心に、システムについて隅々まで学んでいただきます。 納品研修などを経て、2 ヶ月目以降は先輩社員に同行し OJT で実務を学んでいただきます。 　一通りの業務が出来るようになれば独り立ちとなります。（早い方で 2～3 ヶ月程度） 独り立ち後もあなたの成長スピードに合わせて仕事を割り振りますので、着実に知識とスキルを身に着けていただけます。 　さらに、希望のSMBC ビジネスセミナーを会社負担でいつでも受講できます。 【募集背景】 　国内の医療機関で、電子予約システムは急激に普及しており、当社のプロダクトは、 国内にとどまらず海外からもお問合せをいただくなど、今後も大きな伸びしろが期待されています。 　そこで今後の飛躍を見据えて、新たな人材をお迎えすることになりました。